merupakan sebuah fungsi manajemen yang penting untuk dilakukan oleh sebuah perusahaan. Motivasi juga menggambarkan hubungan antara harapan dan tujuan
dengan hal yang dilakukan untuk mendorong seseorang melakukan sesuatu dengan motivasi yang bersifat positif dan negatif yang dapat digunakan seorang
pemimpin agar karyawan mau bekerja giat dan optimal untuk mencapai tujuan perusahaan. Berdasarkan uraian diatas, maka penulis tertarik untuk menyelesaikan
Tugas Akhir dengan judul “ PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA PT. TOR GANDA
MEDAN”
B. Perumusan Masalah
Berdasarkan latar belakang yang telah diuraikan, maka masalah yang menjadi objek dalam penelitian dirumuskan sebagai berikut : apakah gaya
kepemimpinan yang diterapkan berpengaruh terhadap motivasi kerja pegawai di PT Tor Ganda?
C. Tujuan dan Manfaat Penelitian
Tujuan dari penelitian ini adalah : 1.
Salah satu syarat menyelesaikan pendidikan di Universitas Sumatera Utara Fakultas Ekonomi Program Studi Diploma III Kesekretariatan.
2. Untuk menganalisis gaya kepemimpinan yang diterapkan di perusahaan
dan bagaimana pengaruhnya terhadap motivasi kerja pegawai pada PT Tor Ganda.
Adapun manfaat yang diperoleh dari penelitian ini adalah : 1.
Bagi peneliti, untuk menambah wawasan dan pengetahuan mengenai pengaruh gaya kepemimpinan terhadap motivasi kerja pegawai pada PT.
Tor Ganda. 2.
Dapat menjadi bahan pertimbangan dan masukan untuk meningkatkan motivasi kinerja pegawai pada PT. Tor Ganda.
Universitas Sumatera Utara
3. Bagi calon peneliti selanjutnya, dapat digunakan sebagai bahan
perbandingan dalam melakukan penelitian mengenai pengaruh gaya kepemimpinan terhadap motivasi kerja pegawai pada PT. Tor Ganda.
D. Jadwal Penelitian dan Sistematika Penulisan
1. Jadwal Penelitian
Dalam penulisan Tugas Akhir ini, penulis membuat jadwal penelitian agar waktu bisa diatur dengan baik sehingga penulisannya bisa diselesaikan tepat
waktu. Kegiatan dimulai dari pengajuan judul, kegiatan survey, dan pelaksanaan bimbingan untuk pengolahan data serta pelaporan bimbingan untuk penulisan
Tugas Akhir. Untuk lebih jelasnya jadwal penelitian ini dapat dilihat pada Tabel 1.1 :
Tabel 1.1. Jadwal Penelitian dan Penyusunan Tugas Akhir
No. Keterangan
Maret April
Juni
1. Persiapan
2. Pengumpulan data
3. Penulisan laporan
Sumber Penulis 2014
2. Sumber Data
Sumber data yang menjadi pedomanbagi penulis dibagi menjadi dua sumber, yaitu :
a. Data Primer
Yaitu data yang diperoleh dengan cara mendatangi langsung ke objek penelitian, dimana dua yang diperoleh langsung dari lapangan melalui
wawancara dan tanya jawab.
Universitas Sumatera Utara
b. Data Sekunder
Yaitu data yang diperoleh dari sumber – sumber lain dalam bentuk laporan yang diambil dari perusahaan maupun dari luar perusahaan,
seperti buku – buku, internet, dan media lannya yang relevan dengan masalah yang di teliti.
3. Sistematika Penulisan.
Tugas Akhir ini dibagi atas empat bab dan setipa bab nya dibagi atas beberapa sub bab antara lain :
Bab I : PENDAHULUAN
