Tenaga K TT T T enaga K enaga K enaga K enaga Kerja Jasmani erja Jasmani erja Jasmani erja Jasmani erja Jasmani Tenaga kerja jasmani adalah tenaga kerja yang dalam ke-

b. b. b. b. b. Tenaga K TT T T enaga K enaga K enaga K enaga Kerja Jasmani erja Jasmani erja Jasmani erja Jasmani erja Jasmani Tenaga kerja jasmani adalah tenaga kerja yang dalam ke-

giatannya lebih banyak mencakup kegiatan pelaksanaan yang produktif dalam produksi. Tenaga kerja jasmani terbagi dalam tiga jenis yaitu tenaga kerja terdidik, tenaga kerja terlatih, dan tenaga kerja tidak terdidik.

1) Tenaga kerja terdidik (skilled labour) Tenaga kerja terdidik (skilled labour) adalah tenaga kerja yang memerlukan pendidikan tinggi. Misalnya guru, dokter, dan

sebagainya.

2) Tenaga kerja terlatih (trained labour) Tenaga kerja terlatih (trained labour) adalah tenaga kerja yang memerlukan pelatihan dan pengalaman terlebih dahulu.

Misalnya sopir, montir, dan sebagainya.

3) Tenaga kerja tak terdidik (unskilled labour) Tenaga kerja tak terdidik (unskilled labour) adalah tenaga kerja yang tidak memerlukan pelatihan ataupun pendidikan khusus. Misalnya kuli bangunan dan buruh gendong.

(c) Sumber: (a) Encarta Encyclopedia, 2006, (b) Jawa Pos, 11 Desember 2008, (c) Kompas, 3 November 2007

(a)

(b)

Gambar 14.2 Beberapa contoh tenaga kerja jasmani (a) dokter (b) montir (c) kuli bangunan

2. 2. 2. 2. 2. Angkat an Kerja Angkat an Kerja Angkat an Kerja Angkat an Kerja Angkat an Kerja Coba kalian bandingkan dua contoh berikut ini.

a. Sitompul adalah anak yang berusia 19 tahun. Ia tidak lagi sekolah karena keterbatasan biaya. Kemudian Sitompul bekerja menjadi buruh pabrik untuk membantu orang tuanya.

b. Arif baru lulus sekolah SMA tahun kemarin. Ia ingin sekali bekerja namun sampai saat ini ia belum mendapatkan pekerjaan. Ia telah memasukkan lamaran pekerjaan di berbagai perusahaan tetapi belum ada satu pun yang memanggilnya.

Berdasarkan contoh di atas, manakah yang ter- masuk angkatan kerja? Kedua contoh di atas termasuk

Jeli Jeli Jeli Jeli Jeli Jendela Info

angkatan kerja. Dengan demikian, angkatan kerja dapat didefinisikan sebagai penduduk yang berada Besarnya jumlah angkatan kerja di-

pengaruhi oleh jumlah penduduk, dalam usia kerja yang bekerja ataupun belum bekerja jenis kelamin, tingkat pendidikan,

namun siap untuk bekerja maupun sedang mencari dan usia kerja. pekerjaan.

298 298 298 298 298 Ilmu Pe nge tahuan So s ial VIII

Angkatan kerja terdiri atas orang yang bekerja dan menganggur. Penduduk yang bekerja adalah penduduk yang melakukan pe- kerjaan guna menghasilkan barang dan jasa untuk memperoleh peng- hasilan. Adapun pengangguran adalah orang yang tidak bekerja dan sedang mencari pekerjaan.

Pengangguran merupakan masalah yang sering dihadapi oleh pemerintah. Jenis-jenis pengangguran dapat dilihat berdasarkan penyebab dan sifatnya.

a. a. a. a. a. Jenis Pengangguran Berdasarkan Penyebabnya Jenis Pengangguran Berdasarkan Penyebabnya Jenis Pengangguran Berdasarkan Penyebabnya Jenis Pengangguran Berdasarkan Penyebabnya Jenis Pengangguran Berdasarkan Penyebabnya Berdasarkan penyebabnya, pengangguran dapat dibedakan

menjadi pengangguran konjungtur, struktural, friksional, musiman, teknologi, dan voluntary.

1) 1) 1) 1) 1) Pengangguran konjungt ur Pengangguran konjungt ur Pengangguran konjungt ur Pengangguran konjungt ur Pengangguran konjungt ur Pengangguran konjungtur (cyclical unemployment) adalah

pengangguran yang diakibatkan oleh perubahan-perubahan dalam tingkat kegiatan perekonomian. Pada waktu kegiatan ekonomi mengalami kemunduran, perusahaan-perusahaan harus mengurangi kegiatan produksi. Hal ini berarti jam kerja akan dikurangi, sebagian mesin produksi tidak digunakan, dan sebagian tenaga kerja diberhentikan. Akibatnya banyak tenaga kerja yang tidak dapat bekerja lagi.

2) 2) 2) 2) 2) Pengangguran st rukt ural Pengangguran st rukt ural Pengangguran st rukt ural Pengangguran st rukt ural Pengangguran st rukt ural Pertumbuhan dan perkembangan ekonomi selalu diikuti oleh

perubahan struktur dan corak kegiatan ekonomi. Misalnya terjadi pergeseran dari sektor pertanian menjadi sektor industri. Akibatnya semakin banyak jumlah industri pengolahan, sedangkan kegiatan pertanian semakin berkurang. Bagi tenaga kerja di bidang pertanian yang tidak dapat bekerja di bidang industri karena keterbatasan keahlian akan menganggur. Pengangguran tersebut dinamakan pengangguran struktural.

3) 3) 3) 3) 3) Pengangguran friksional Pengangguran friksional Pengangguran friksional Pengangguran friksional Pengangguran friksional Pengangguran jenis ini bersifat sementara dan

terjadi karena adanya kesenjangan antara pencari

Jeli Jeli Jeli Jeli Jeli Jendela Info

kerja dan lowongan kerja. Kesenjangan ini dapat Pengangguran friksional terjadi berupa kesenjangan waktu, informasi maupun jarak. pada saat kondisi full employment Pengangguran friksional bukanlah sebagai akibat (penggunaan tenaga kerja penuh). dari ketidakmampuan memperoleh pekerjaan, melainkan sebagai akibat dari keinginan untuk mencari pekerjaan yang lebih baik. Di dalam proses mencari kerja yang lebih baik ada- kalanya mereka harus menganggur. Masa mencari kerja/menganggur disebut dengan pengangguran friksional.

Bab 1 4 Angkatan Ke rja dan Te naga Ke rja s e bagai Sumbe r Daya dalam Ke giatan Eko no mi

4) 4) 4) 4) 4) Pengangguran musiman Pengangguran musiman Pengangguran musiman Pengangguran musiman Pengangguran musiman Pengangguran musiman adalah jenis pengangguran

yang terjadi secara berkala, misalnya pengangguran pada saat selang musim tanam dan musim panen. Di sektor pertanian pekerjaan yang paling padat adalah pada saat musim tanam dan musim panen, sehingga saat selang antara musim tanam dan panen banyak terjadi

Sumber: pengangguran. Pengangguran jenis ini disebut pengang- Dokumen Penerbit, 2008

Gambar 14.3 Petani akan

guran musiman.

menganggur pada saat menunggu

5) 5) 5) 5) 5) Pengangguran t eknologi Pengangguran t eknologi Pengangguran t eknologi Pengangguran t eknologi Pengangguran t eknologi

musim panen tiba.

Pengangguran teknologi adalah pengangguran yang terjadi karena adanya perubahan tenaga manusia menjadi tenaga mesin. Misalnya dahulu petani mengolah sawah dengan tenaga manusia, namun sekarang diganti dengan tenaga traktor. Adanya penggantian tenaga manusia dengan tenaga mesin dapat menyebabkan pe- ngangguran teknologi.

6) 6) 6) 6) 6) P P Penganggur P P enganggur enganggur enganggur engangguran volunt an volunt an volunt an volunt ar an volunt ar yyyyy ar ar ar Pengangguran voluntary terjadi karena ada orang yang sebenar-

nya masih dapat bekerja, namun dengan sukarela ia berhenti bekerja. Hal ini dapat terjadi karena ia telah mendapatkan warisan atau hal- hal lain yang membuat seseorang tidak perlu bekerja.

b. b. b. b. b. Jenis Pengangguran Berdasarkan Sifat nya Jenis Pengangguran Berdasarkan Sifat nya Jenis Pengangguran Berdasarkan Sifat nya Jenis Pengangguran Berdasarkan Sifat nya Jenis Pengangguran Berdasarkan Sifat nya Pengangguran berdasarkan sifatnya terdiri atas pengangguran

terbuka, setengah menganggur, dan pengangguran terselubung.

1) 1) 1) 1) 1) Pengangguran t erbuka Pengangguran t erbuka Pengangguran t erbuka Pengangguran t erbuka Pengangguran t erbuka Pengangguran terbuka adalah angkatan kerja yang benar-benar

tidak mempunyai pekerjaan. Pengangguran jenis ini terjadi karena kurangnya lapangan pekerjaan, tidak mau bekerja, atau adanya ketidakcocokan antara lowongan pekerjaan dengan latar belakang pendidikan.

2) 2) 2) 2) 2) Set engah menganggur Set engah menganggur Set engah menganggur Set engah menganggur Set engah menganggur Setengah menganggur adalah angkatan kerja yang bekerja di

bawah jam kerja normal. Ada juga yang mendefinisikan setengah menganggur sebagai angkatan kerja yang kurang dari 35 jam seminggu.

3) 3) 3) 3) 3) Pengangguran t erselubung Pengangguran t erselubung Pengangguran t erselubung Pengangguran t erselubung Pengangguran t erselubung Pengangguran terselubung adalah angkatan kerja yang bekerja

tidak optimal sehingga terjadi kelebihan tenaga kerja. Misalnya Pak Nyoman membuka usaha bengkel sepeda motor. Pak Nyoman di- bantu oleh 1 orang anaknya. Sebenarnya tenaga kerjanya sudah cukup. Namun ada anak pamannya belum bekerja, maka ia ikut mem- bantunya. Anak pamannya Pak Nyoman disebut pengangguran ter- selubung.

300 300 300 300 300 Ilmu Pe nge tahuan So s ial VIII

Dokumen yang terkait

Dwi Anggreini Waskito Putri

0 0 9

Program Studi Ekonomi Sumberdaya Alam dan Lingkungan, IPB Aceng Hidayat Eka Intan Kumala Putri

0 0 10

MENGURAI DIVERGENSI KONSEP PEMASARAN MELALUI PERKEMBANGAN IMPLEMENTASI Amin Wibowo

0 0 10

ANALISIS STRATEGI KEAMANAN ENERGI CINA DALAM UPAYA PENURUNAN EMISI KARBON MELALUI PENDEKATAN KONSTRUKTIVISME Hidayat Chusnul Chotimah Program Studi Ilmu Hubungan Internasional, Universitas Teknologi Yogyakarta Email: hidayat.chusnulgmail.com Abstrak - Ana

0 0 15

TINGKAT PENGETAHUAN MAHASISWA UNIVERSITAS GADJAH MADA TENTANG BAHAYA PENYAKIT AIDS Oryza Hidayat here.is.oshagmail.com Sri Rum Giyarsih rum_ugmyahoo.co.uk Abstract - TINGKAT PENGETAHUAN MAHASISWA UNIVERSITAS GADJAH MADA TENTANG BAHAYA PENYAKIT AIDS

0 0 8

PEMODELAN KENYAMANAN JALUR SEPEDA KAMPUS UNIVERSITAS GADJAH MADA MEMANFAATKAN FOTO UDARA FORMAT KECIL Filialdi Nur Hidayat filialdinurhidayatoutlook.com Barandi Sapta Widartono barandigeo.ugm.ac.id Abstract - PEMODELAN KENYAMANAN JALUR SEPEDA KAMPUS UNIVE

0 0 9

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR PENYEBAB STRES KERJA PADA STAF REKAM MEDIS DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KOTA MATARAM Juli Ardani1 Budi Santoso2 Siti Nurmayanti3 Abstract - ANALISIS FAKTOR-FAKTOR PENYEBAB STRES KERJA PADA STAF REKAM MEDIS DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH K

1 3 18

SKRINING FARMAKOGNOSI TANAMAN ETNOFARMASI ASAL KABUPATEN BULUKUMBA YANG BERPOTENSI SEBAGAI ANTIKANKER Asni Amin

0 1 10

We will learn to describe people, animals, and things in order: • to make them stand out

0 42 28

1. AliS Baru Pengacuan dalam Penulisan Art Jurnal Nasional 2 Juli 2012

0 1 33