Kinerja Karyawan Hasil Analisis Deskriptif.

45 keputusan dalam uji homogenitas yaitu nilai signifikan hitungnya 0,05 maka dikatakan bahwa varian dari dua variabel adalah sama , tetapi apabila nilai signifikan hitung 0,05 maka dikatakan bahwa varian dari dua variabel adalah tidak sama. Berikut adalah hasil uji homogenitas levene lingkungan kerja dan variabel kinerja karyawan. Tabel 12. Hasil Uji Homogenitas Levene Levene statistic Signifikan Keterangan 0.886 0.506 Homogen Berdasarkan tabel di atas, hasil yang diperoleh dari uji homogenitas levene menunjukan bahwa nilai Signifikan 0,05 yaitu sebesar 0,506 sehingga dapat dinyatakan bahwa data yang telah diperoleh bervarians sama homogen. c. Uji Hipotesis Uji hipotesis pada penelitian ini menggunakan Uji t. Uji t adalah uji statistik yang dugunakan untuk menguji kebenaran atau kepalsuan hipotesis. Dalam penelitian ini digunakan metode uji independent sample t test. Dasar pengambilan keputusan dalam uji t yaitu jika nilai signifikan hitungnya 0,05 maka Ho diterima dan Ha ditolak, tetapi apabila nilai signifikan hitung 0,05 maka Ho ditolak dan Ha diterima. Berikut adalah hasil uji t dari variabel lingkungan kerja dan variabel kinerja karyawan. 46 Tabel 13. Hasil Uji t Berdasarkan hasil tabel diatas, hasil yang diperoleh dari uji t menyatakan bahwa nilai t hitung lebih besar dari t tabel yaitu nilai t hitung 54.600 sedangkan t tabel nya adalah 1.699 dan nilai signifikan nya adalah 0.00 yang berarti lebih kecil dari 0.05 . Berarti dapat dinyatakan bahwa ada pengaruh yang signifikan maka Ha diterima.

d. Uji Koefisien Determinan R square

Koefisien determinasi R square disimbolkan dengan r 2 dimaknai sebagai sumbangan pengaruh yang diberikan variabel bebas X terhadap variabel terikat Y dengan syarat hasil Uji F dalam analisis regresi bernilai signifikan. Nilai signifikan uji F dapat dilihat pada output ANOVA. Dasar pengambilan keputusan dalam uji r 2 yaitu jika nilai signifikan hitungnya 0,05 maka disimpulkan tidak ada pengaruh variabel bebas X terhadap variabel terikat Y, tetapi apabila nilai signifikan hitung 0,05 maka disimpulkan tidak pengaruh variabel bebas X terhadap variabel terikat Y. Berikut adalah hasil r 2 dari variabel lingkungan kerja dan variabel kinerja karyawan. Nilai t hitung Signifikan Keterangan 54.60 .000 Signifikan