27
dengan kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi agar dapat melayani masyarakat dengan baik. Namun dikarenakan oleh berbagai kendala dan
hambatan serta keterbatasan dalam banyak hal, maka Perpustakaan umum semakin tertinggal jika dibandingkan dengan perkembangan bidang yang lain
terutama perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi. Artinya sementara bidang-bidang tersebut berkembang pesat sedangkan perpustakaan berjalan
dengan perlahan.
B. Visi dan Misi.
Dalam menjalankan tugas dan fungsinya perpustakaan umum daerah kota Tangerang menetapkan visi, misi, Perpustakaan daerah kota Tangerang.
Visi
Terwujudnya perpustakaan sebagai pusat layanan informasi menuju masyarakat kota Tangerang yang cerdas dan berakhlaqul karimah.
Misi
1. Meningkatkan kualitas dan kuantitas penyelenggara perpustakaan
2. Meningkatkan kualitas sumber daya pengelola perpustakaan
3. Meningkatkan kualitas layanan serta pemasyarakatan perpustakaan
4. Meningkatkan pengembangan, pembinaan perpustakaan
5. Meningkatkan jaringan informasi dan kerjasama perpustakaan
6. Meningkatkan budaya baca masyarakat
7. Meningkatkan penyelamatan dan pelestarian hasil budaya bangsa
28
C. Sumber Daya Manusia
Sumber daya manusia di perpustakaan adalah semua tenaga kerja atau perangkat yang terdiri atas pimpinan, pejabat fungsional pustakawan,
pelaksana teknis operasional seperti pengadaan, pengolahan, dan layanan, serta pelaksana teknis administratif dan ketatausahaan yang mendukung
semua kegiatan perpustakaan. Semua perangkat tersebut merupakan tim kerja team work yang harus dapat bekerja sama untuk keberhasilan
perpustakaan.
1
Sumber daya manusia di perpustakaan umum daerah kota Tangerang terdiri dari : Kepala perpustakaan: Bpk Casmat Junaidi, S.Sos
Pustakawan : Ibu Yosi D3
Tenaga fungsional Perpustakaan : Ibu Murniasih, B.Sc
Tabel.1. Sumber daya manusia
No. Golongan
Pendidikan Jabatan
SDSLTP SLTA
SLTA S-1
S-2 1
IV 1
1 2
III 5
1 7
4 3
II 1
2 4
TKK 5
Magang 4
1 Jumlah
4 6
3 9
5
D. Pengunjung Perpustakaan Umum Daerah Kota Tangerang 1. Pengunjung Perpustakaan
Setiap orang, tua-muda, kaya-miskin, besar-kecil atau bagaimanapun perbedaannya, seperti misalnya mulai dari kalangan masyarakat
1
Sutarno NS. Perpustakaan dan Masyarakat, Jakarta: Yayasan Obor Indonesia, 2003 h.108-109.
29
berpendidikan rendah, menengah sampai kepada yang berpangkat professor, bisa datang untuk memanfaatkan informasi yang dikelola oleh
Perpustakaan umum daerah kota Tangerang. Adapun jumlah pengunjung perpustakaan adalah :
Tabel.2.Jumlah Pengunjung Perpustakaan
No. Klasifikasi Bulan Jan Peb
Mar Apr Mei
Jun Jul Agu
Sep Okt Nop
Des 1
SD 285
31 208
126 285 2
135 180 154
175 147
2 SLTP
114 68
151 188
90 27
75 52
75 148
114 3
SLTA 580
618 411 610
345 135 628 302 617
578 799
4 Mahasiswa
111 124 166
190 150 172 113
100 231 201
261 5
Umum 175
137 123 144
127 155 106 52
126 193
154 Jumlah
1.265 978 1.059 1.258 997 491 1.057 686 1.204 1.295 1.475
Grafik 1. Jumlah Pengunjung Perpustakaan
E.
Koleksi Perpustakaan Umum Daerah Kota Tangerang
1. Koleksi
Perpustakaan Umum Daerah Kota Tangerang telah menyediakan buku- buku yang dapat menunjang terhadap pengembangan pengetahuan
1000 2000
3000 4000
5000 6000
7000 8000
9000 10000
SD SLTP
SLTA Mahasiswa
Umum Jml menurut Klasifikasi
Jml menurut Klasifikasi
