Tabel 9.2 Pembagian kerja shift tiap regu
Regu Hari
1 2
3 4
5 6
7 8
9 10
11 12
A -
I I
I -
II II
II -
III III
III B
I -
II II
II -
III III
III -
I I
C II
II -
III III
III -
I I
I -
II D
III III
III -
I I
I -
II II
II -
9.6 Sistem Penggajian
Penggajian karyawan didasarkan kepada Upah Minimum Kota berdasarkan jabatan, tingkat pendidikan, pengalaman kerja, dan resiko kerja. Perincian gaji karyawan
adalah sebagai berikut : Tabel 9.3 Gaji karyawan
Jabatan Jumlah
Gajibulan Rp
Jumlah Gajibulan
Rp
Dewan Komisaris 3
15.000.000 45.000.000
Direktur 1
20.000.000 10.000.000
Staf ahli 1
8.000.000 8.000.000
Sekretaris 1
6.000.000 6.000.000
Manajer Finansial dan Marketing 1
6.000.000 6.000.000
Manajer SDMUmum 1
6.000.000 6.000.000
Manajer Teknik 1
6.000.000 6.000.000
Manajer Produksi 1
6.000.000 6.000.000
Kepala Seksi Marketing 1
5.000.000 5.000.000
Kepala Seksi Pembelian 1
5.000.000 5.000.000
Kepala Seksi Personalia 1
5.000.000 5.000.000
Kepala Seksi General Affair 1
5.000.000 5.000.000
Universitas Sumatera Utara
Kepala Seksi Keamanan 1
5.000.000 5.000.000
Kepala Seksi Maintenance Listrik
1 5.000.000
5.000.000 Kepala Seksi Instrumentasi
1 5.000.000
5.000.000 Kepala Seksi Laboratorium
1 5.000.000
5.000.000 Kepala Seksi Produksi
1 5.000.000
5.000.000 Kepala Seksi Utilitas
1 3.000.000
3.000.000 Karyawan Produksi
Laboratorium 32
2.000.000 64.000.000
Karyawan Teknik 8
2.000.000 16.000.000
Karyawan Keuangan dan Personalia
8 2.000.000
16.000.000 Karyawan Pemasaran dan
Penjualan 16
1.800.000 28.800.000
Dokter 1
3.000.000 3.000.000
Perawat 3
1.500.000 4.500.000
Petugas Keamanan 12
1.500.000 18.000.000
Supir 3
1.300.000 3.900.000
Petugas kebersihan 10
1.300.000 13.000.000
Jumlah 113
313.200.000
Sumber : http Kompas. wageindikator.orgmainGaji-Minimumumk-umsk-2011
9.7 Kesejahteraan Tenaga Kerja
Besarnya gaji dan fasilitas kesejahteraan tenaga kerja tergantung pada tingkat pendidikan, jumlah jam kerja dan resiko kerja. Untuk mendapatkan hasil kerja yang
maksimal dari setiap tenaga kerja diperlukan dukungan fasilitas yang memadai.
Universitas Sumatera Utara
Fasilitas yang tersedia pada Pabrik Pembuatan Minuman Berkarbonasi rasa Nenas ini adalah :
1. Fasilitas cuti tahunan 2. Tunjangan hari raya dan bonus
3. Tunjangan kecelakaan kerja Asuransi kesehatan 4. Tunjangan kematian, yang diberikan kepada keluarga tenaga kerja yang meninggal
dunia baik karena kecelakaan sewaktu bekerja maupun di luar pekerjaan. 5. Penyediaan sarana transportasi bus karyawan.
6. Penyediaan tempat ibadah dan balai pertemuan. 7. Pelayanan kesehatan bagi keluarga karyawan.
8. Penyediaan seragam dan alat-alat pengaman sepatu, seragam, helm, kacamata, sarung tangan.
9. Beasiswa kepada anak-anak karyawan yang berprestasi.
Universitas Sumatera Utara
BAB X ANALISA EKONOMI
Untuk mengevaluasi kelayakan berdirinya dan tingkat pendapatannya sehingga perlu dilakukan analisa perhitungan secara teknik. Selanjutnya, perlu juga dilakukan
analisa terhadap aspek ekonomi dan pembiayaannya. Hasil analisa tersebut diharapkan berbagai kebijaksanaan dapat diambil untuk pengarahan secara tepat. Suatu rancangan
pabrik dianggap layak didirikan bila dapat beroperasi dalam kondisi yang memberikan keuntungan.
Berbagai parameter ekonomi digunakan sebagai pedoman untuk menentukan layak tidaknya suatu pabrik didirikan dan besarnya tingkat pendapatan yang dapat diterima dari
segi ekonomi. Parameter-parameter tersebut antara lain: 1. Modal investasi Capital Investment CI
2. Biaya produksi total Total Cost TC 3. Marjin keuntungan Profit Margin PM
4. Titik impas Break Even Point BEP 5. Waktu pengembalian Modal Pay Out Time POT
6. Laju pengembalian internal Internal Rate of Return IRR
10.1 Modal Investasi
Modal investasi adalah seluruh modal untuk mendirikan pabrik dan mulai menjalankan usaha sampai mampu menarik hasil penjualan. Modal investasi terdiri dari:
10.1.1 Modal Investasi Tetap Fixed Capital Investment FCI
Modal investasi tetap adalah modal yang diperlukan untuk menyediakan segala peralatan dan fasilitas manufaktur pabrik. Modal investasi tetap ini terdiri dari:
1. Modal Investasi Tetap Langsung MITL Direct Fixed Capital Investment DFCI, yaitu modal yang diperlukan untuk mendirikan bangunan pabrik, membeli dan
memasang mesin, peralatan proses, dan peralatan pendukung yang diperlukan untuk operasi pabrik.
Modal investasi tetap langsung ini meliputi: - Modal untuk tanah
Universitas Sumatera Utara
