Identifikasi Masalah Pembatasan Masalah Rumusan Masalah Tujuan Penelitian

5 tindakan supervisi untuk selalu mengontrol, membimbing, mengawasi dan mengevaluasi dari auditor pemula diharapkan dapat meningkatkan profesionalisme dari seorang auditor pemula. Maka dari itu, penulis akan mengadakan penelitian dengan judul “Pengaruh Pengalaman, Pelatihan Profesional dan Tindakan Supervisi Terhadap Profesionalisme Auditor Pemula”.Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik KAP di Yogyakarta.

B. Identifikasi Masalah

Berdasarkan latar belakang masalah di atas, maka dapat diidentifikasi permasalahan dalam penelitian ini adalah : 1. Auditor pemula kurang profesional dalam melakukan proses pengauditan laporan keuangan. 2. Minimnya pengalaman yang dimiliki auditor pemula menyebabkan terkendalanya proses pengauditan. 3. Auditor pemula kurang banyak mengikuti pelatihan profesional, sehingga dalam melakukan pengauditan masih kurang ahli dalam memeriksa laporan keuangan. 4. Mentoring dan arahan yang diberikan auditor senior sangat kurang dirasakan keberadaannya bagi auditor pemula. 5. Masih kurangnya komunikasi yang terjalin antara auditor senior dan auditor pemula. 6

C. Pembatasan Masalah

Tingkat profesionalisme dari auditor pemula akan mempengaruhi hasil audit yang dilakukan auditor. Peningkataan Profesionalisme Auditor Pemula ini didukung oleh Pengalaman auditor dan Pelatihan yang pernah diikuti serta Tindakan Supervisi. Berdasarkan hal tersebut, maka penelitian ini akan dibatasi pada faktor-faktor yang kemungkinan dapat mempengaruhi Profesionalisme Auditor Pemula yaitu Pengalaman Auditor, Pelatihan Profesional dan Tindakan Supervisi. Penelitian ini hanya dilakukan pada auditor pemula yang bekerja pada KAP di Yogyakarta.

D. Rumusan Masalah

Berdasarkan rumusan masalah yang telah diuraikan, maka permasalahan yang dikaji dalam penelitian ini dapat dirumuskan sebagai berikut : 1. Bagaimana pengaruh Pengalaman terhadap Profesionalisme Auditor Pemula ? 2. Bagaimana pengaruh Pelatihan Profesional terhadap Profesionalisme Auditor Pemula ? 3. Bagaimana pengaruh Tindakan Supervisi terhadap Profesionalisme Auditor Pemula ? 4. Bagaimana pengaruh Pengalaman, Pelatihan Profesional dan Tindakan Supervisi secara simultan terhadap Profesionalisme Auditor Pemula ? 7

E. Tujuan Penelitian

Setiap penelitian pada umumnya mempunyai tujuan yang hendak dicapai. Adapun tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui: 1. Pengaruh Pengalaman terhadap Profesionalisme Auditor Pemula. 2. Pengaruh Pelatihan Profesional terhadap Profesionalisme Auditor Pemula. 3. Pengaruh Tindakan Supervisi terhadap Profesionalisme Auditor Pemula. 4. Pengaruh Pengalaman, Pelatihan Profesional dan Tindakan Supervisi terhadap Profesionalisme Auditor Pemula

F. Manfaat Penelitian

Dokumen yang terkait

Pengaruh pengalaman, pelatihan dan skeptisisme profesional auditor terhadap pendektesian kecurangan: studi empiris pada Kantor Akuntan Publik di Wilayah Jakarta

1 8 87

Pengaruh penerapan aturan etika, pengalaman dan skeptisme profesional auditor terhadap pendekteksian kecurangan : studi empiris beberapa kantor akuntan publik di dki jakarta

2 24 126

Analisis pengaruh profesionalisme, independensi, keahlian, dan pengalaman auditor dalam mendeteksi kekeliruan (studi empiris pada kantor akuntan publik di DKI Jakarta)

0 4 118

Pengaruh motivasi, tindakan supervisi, dan budaya organisasi terhadap kinerja auditor junior (studi empiris pada kantor akuntan publik di DKI Jakarta dan Tangerang Selatan)

0 6 96

pengaruh tindakan supervisi pengalaman kerja, komitmen organisasi, dan komitmen profesional terhadap kepuasan kerja auditor (studi empiris pada kantor akuntan publik di DKI Jakarta)

3 43 157

Pengaruh Pengalaman Auditor dan Profesionalisme Auditor terhadap Kualitas Audit (Studi Pada Kantor Akuntan Publik di Bandung)

4 53 32

Pengaruh Tindakan Supervisi terhadap Kepuasan Kerja Auditor Pemula pada Kantor Akuntan Publik.

0 3 19

PENDIDIKAN, PENGALAMAN DAN INDEPENDENSI PENGARUHNYA TERHADAP PROFESIONALISME AUDITOR (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Surabaya ).

0 0 18

PENGARUH PENERAPAN ATURAN ETIKA, PENGALAMAN KERJA, DAN PERSEPSI PROFESI TERHADAP PROFESIONALISME AUDITOR (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik wilayah Yogyakarta).

0 0 154

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, KOMITMEN PROFESIONAL, MOTIVASI DAN TINDAKAN SUPERVISI TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Semarang) - Unika Repository

0 0 17