Jaringan Kegiatan Rencana Kegiatan

D. Jaringan Kegiatan

Pencapaian kinerja organisasi akan dapat diukur dengan baik apabila terdapat satuan pengukuran yang memadai. Untuk itu diperlukan suatu kegiatan yang dapat menunjang organisasi dalam menilai kinerjanya. Kegiatan organisasi merupakan penjabaran kebijakan kebijakan program kerja sebagai arah pencapaian tujuan dan sasaran serat memberikan sumbangan bagi pencapaian misi organisasi. Untuk itu maka sejumlah kegiatan yang ditetapkan dengan berdasar pada setiap program opersionalnya kurun waktu 1 tahun adalah sebagai berikut: a. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik b. Penyediaan alat tulis kantor c. Penyediaan barang cetakan dan penggandaan d. Penyediaan komponen insalasi listrik penerangan bangunan kantor e. Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang – undangan f. Penyediaan makanan dan minuman g. Rapat – rapat koordinasi dan konsultasi keluar daerah h. Koordinasi, konsilidasi dalam daerah dan peninjauan dan peninjuaan lapangan i. Pengelolaan administrasi keuangan dan perkantoran j. Penyediaan peralatan dan perlengkapan dapur kantor k. Pengadaan kendaraan dinasoperasional l. Penyusunan Renja SKPD m. Pemeliharaan rutin berjala rumah jabatan Universitas Sumatera Utara n. Pemeliharaan rutin berkala gedung kantor o. Pelayanan pada masyarakat dalam bidang kepentingan social p. Pelayanan pada masyarakat dalam pembuatan E-ktp q. Pelayanan kepada masyrakat dalam penyelesaiaan konflik-konfilk pertanahan.

E. Kinerja terkini

1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran

a Penyediaan Jasa Komunikasi, sumber Daya air dan listrik. Dengan tersedianya jasa komunikasi ,sumber daya air dan listrik sangat menunjang tugas dan fungsi dalam setiap kegiatan b Dilakanakannya rapat koordinasi dan konsultasi agar kebijakan kebijakan yang ditetapkan semakin berkualitas c Tersedianya data terhadap berbagai potensi masalah ,maka seluruh kegiatan pemerintahan kecamatan terinterigasi dan berjlan secara optimal d Tersedianya Peralatan kebersihan dan peralatan dapur sehingga menciptakan suasana kerja menjadi nyaman dan bersih e Pemeliharaan Rutin berkala Gedung Kantor , maka perlengakpan dapat dimanfaatkan dengan baik f Diklat Teknis Tugas dan Fungsi bagi PNS , maka akan meningkatkan motivasi SDM aparatur g Tersusun Laporan kinerja SKPD serta akuntabilitas kinerja pemerintah menjadi evaluasi pelaksanaan tugas Universitas Sumatera Utara h Tersusunnya laporan keuangan bulanan,triwulan semesteran sehingga menjadi pedoman dalam perencanaan dan penganggaran i Stimulasi Pembangunan Berbasis Masyarakat

F. Rencana Kegiatan

a Program Pelayanan Administrasi Perkantoran b Program Peningkatan sarana dan prasarana aparatur c Program Peningkatan disiplin aparatur d Program peningkatan kapasitas sumber daya aparatur e Program peningkatan pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan SKPD f Program Penyelesaian konflik-konflik pertanahan g Program peningkatan partisipasi msyarakat dalam pembangunan daerah h Program peningkatan keberdayaan masyarakat i Perayaan bersama untuk hari besar keAgamaan dengan masyrakat sekitar j Perayaan bersama untuk hari besar Nasional dengan masyarakat sekitar k Penyuluhan informasi untuk hari Pemilihan Umum PEMILU untuk masyarakat sekitar . Universitas Sumatera Utara BAB III AKUNTANSI PAJAK PENGHASILAN PAJAK 21 PADA PEGAWAI NEGERI DI KECAMATAN MEDAN DENAI

A. Pajak Penghasilan Pasal 21