➴➷
➬➮ ➱✃ ❐❒ ❮ ❰ ✃ ÏÐ
ÑÒ❰❮ ❰Ñ Ð
❮ ❰ ➬❰
Ó ❰ ÔÏÐ
❐ Ð Õ ❐
❒ Ö Ñ
Ð × ➱➬Õ ❰Ö ÏÓ❒ ÏÐ
➬ Ñ Ð × Ñ
Ó ❐Ï➮ÏÐ ✃ ÏÐ
➬ ÑÖ Ï ❮ ❐❒ÏÐ
Ø Ù
➬Ô ➱ ÒÒ Ú Û ÛÜ
ÖÑ Ð
y
ÏÕÏ❒ÏÐ Ý
ÏÔ
w
Ï ❒
❰ Ð Ñ
➮ Þ
Ï ❮ ❐
ÏÕ ❐ ❰
Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐ ❮
❰ ✃ ❰❐❒ ❐➮
✃Ï➮ ❰
Ý Ï×Ï ❰ÖÏÐÏ
❰ Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐❮ ❰
Ö Ñ Ð
y
Ñ Ó Ñ❮
Ï ❰ ❒ÏÐ
ÑÖ ➬ Ï
Õ Õ ❐
× Ï ❮ ➬➱❒ ➱❒Ð
y
Ï Ø ß
ÑÑÖ ➬ÏÕ Õ ❐
× Ï ❮ ➬➱❒ ➱❒
Õ Ñ ➮
❮ Ñ
Ý ❐
Õ Ï✃ ÏÓÏÔ à
➬ Ñ Ð ×Ï Ö
Ý ❰
ÓÏÐ ❒
Ñ➬❐Õ ❐❮ ÏÐ
Õ Ñ ➮ ÖÏ ❮
❐❒ ➬ Ñ
➮ Ñ Ð áÏÐÏÏÐ
✃Ï Ð Ñ
v
ÏÓ ❐ Ï ❮ ❰
â Ö ➱
Ý ❰
Ó ❰❮ Ï ❮
❰ ✃ ÏÐ
ÖÏÐÏ Þ
ÑÖÑ Ð
❮ ❐ Ö
Ý Ñ
➮✃ Ï
y
Ï â ❒
➱Ö ❐ Ð
❰ ❒Ï ❮ ❰
✃ÏÐ ❒ ➱ ➱➮✃ ❰
Ð Ï ❮ ❰â ✃ Ï
Ð ➬ Ñ
Ð
y
Ñ Ó Ñ❮
Ï ❰ ÏÐ
❒ ➱Ð Ò
Ó ❰ ❒ Ø
ã ÏÐ ÐÏ
et
ä
l
Ú Û Ûå ÖÑ
Ð
y
ÏÕÏ❒ Ï Ð
Ý ÏÔ
w
Ï ❒ ❰
Ð Ñ
➮ Þ
Ï ❰
Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐ ❮
❰ ✃ Ï ➬
ÏÕ ✃ ❰❐❒ ❐➮
ÖÑ ÓÏ Ó ❐❰
❮ ÏÕ ❐
ÏÕÏ ❐ ❒
➱Ö Ý
❰ Ð Ï ❮
❰ ✃Ï➮
❰ Õ ❰
×Ï ✃ ❰Ö Ñ
Ð ❮ ❰à Ñ
❒ ➱
Ð ➱Ö ❰â
❮ ➱❮ ❰ ÏÓ
✃ÏÐ Ñ
❒ ➱
Ó ➱× ❰Ø æÑ
Ó ❐➮ ❐ Ô
✃ ❰ÖÑ
Ð ❮ ❰
Ï✃ ÏÓÏÔ ❮
ÏÓ ❰ Ð ×
Ý Ñ
➮Ô ❐
Ý ❐Ð×ÏÐ
â ❮
ÏÓ ❰ Ð ×
Ö ÑÖ➬ Ñ Ð ×Ï➮ ❐Ô ❰
✃ÏÐ ÖÑÖ ❰
Ó ❰ ❒ ❰
❒ Ñ
Õ Ñ ➮❒ Ï ❰
ÕÏÐ ❒ Ñ
Õ Ñ ➮Ó Ñ
❒ ÏÕÏÐ à
em b
ed d
ed
✃ ÏÓÏ Ö ❮
Ñ Ý
❐Ï Ô
❮ ❰❮ Õ ÑÖØ
Ù ❒ ❐➮ÏÐ
❒ ❰
Ð Ñ
➮ Þ
Ï ❰
Ð ❮ Õ ❰
Õ ❐❮ ❰ ➬Ï✃Ï
Ï ❮ ➬Ñ ❒
Ñ ❒
➱ Ð
➱ Ö❰ Ï✃ ÏÓÏÔ
ÑÒ❰❮ ❰Ñ Ð
❮ ❰
Ñ ❒
➱ Ð
➱Ö ❰â
y
Ï ❰ Õ ❐
Õ ❰ Ð ×❒ÏÕ
➬➮ ➱ ✃
❐ ❒
❮ ❰ ✃
Ñ Ð× ÏÐ
❒ Ñ Ó ❐Ï➮ÏÐ
Ñ ❒
➱ Ð
➱Ö ❰ Õ Ñ
➮ Ý
Ï ❰ ❒
th e b
est eco n
o m
ic o u
tco m
es
Ö Ñ ÓÏÓ ❐❰
➬➮ ➱ ✃
❐ ❒
❮ ❰ ✃
Ñ Ð× ÏÐ
❒ ➱ Ö Ý
❰ ÐÏ ❮ ❰
❰ Ð ➬ ❐
Õ Ý
❰ Ï
y
Ï ➮
Ñ Ð✃ ÏÔ Ø
Ù ❒ ❐➮ÏÐ
❒ ❰
Ð Ñ ➮
Þ Ï
❰ Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐ ❮
❰ ➬
Ï✃ Ï Ï ❮ ➬Ñ
❒ ❮ ➱❮ ❰
ÏÓ Ï✃ ÏÓÏÔ
Õ Ñ ➮
w
❐ Þ
❐ ✃ Ð
y
Ï ❒
Ñ Ï✃ ❰
ÓÏÐ ✃
❰❮ Õ➮
❰ Ý
❐ ❮ ❰
f
ä
irn ess d
istrib u
tio n
ÖÏÐ Ò ÏÏÕ
✃ÏÐ Ý
❰ Ï
y
Ï Ø ç✃Ï ➬ ❐
Ð ❐❒ ❐➮ÏÐ
❒ ❰
Ð Ñ ➮
Þ Ï
❰ Ð
❮ Õ ❰
Õ ❐❮ ❰ ➬
Ï✃ Ï Ï ❮ ➬Ñ
❒ Ñ
❒ ➱Ó ➱ ×
❰ Ï
✃ ÏÓÏÔ Õ Ñ
➮ Þ
Ï Ö❰ Ð Ð
y
Ï ➬Ñ
➮ ❮ Ñ ✃
❰ ÏÏÐ
Ö ➱ ✃ ÏÓ
ÏÓÏ Ö
sto ck
o f
n
ä
tu
è ä
l c
ä
p it
ä
l y
ÏÐ × ✃ ❰
❒ Ñ
Ó ➱ ÓÏ Ø
ç✃Ï ➬ ❐ Ð
é ➮ÏÕ ❰
w
❰ ➴
êê ë ÖÑ
Ð
y
ÏÕ Ï❒ ÏÐ
Ý ÏÔ
w
Ï ❐
❒ ❐
➮ ÏÐ ❒
❰ Ð Ñ
➮ Þ
Ï ❰
Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐❮ ❰
Ï✃ÏÓÏÔ ❮ Ñ
Þ Ï ❐Ô
Ö ÏÐ Ï
Õ ❐ Þ
❐ÏÐ ❒ ➱Ó Ñ
❒Õ ❰Ò ✃ Ï ➬
ÏÕ ✃ ❰
áÏ ➬Ï ❰ ÖÑ
ÓÏÓ ❐❰ Ý
Ñ ➮
Þ ÏÓÏÐ
ÏÕÏ ❐ Õ ❰
✃ Ï❒Ð
y
Ï Ò❐
Ð × ❮ ❰ ✃ÏÐ
Õ ❐×Ï ❮ ❰
Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐❮ ❰
✃ ÏÓÏ Ö ❮ ❐
ÏÕ ❐ ➱➮×ÏÐ
❰❮ Ï ❮
❰ Ò➱➮ ÖÏ
Ó ✃ ÏÐ
ì ÏÕÏ ❐
❰ Ð
Ò➱➮ ÖÏÓØ
2.5 Pengembangan, Penguatan dan Perubahan Institusi
í Ñ
➮✃ Ï ❮ Ï
➮ ❒ Ï Ð
Ò ❐ Ð × ❮ ❰
✃ ÏÐ Õ ❐
Þ ❐
ÏÐ Ð
y
Ï â ❰
Ð ❮ Õ ❰
Õ ❐❮ ❰ ❮
ÏÐ× ÏÕ ✃
❰➬Ñ ➮Ó ❐❒ÏÐ
Ø î
Ï Ö ❐ Ð
❒ Ñ
Õ ❰ ❒Ï
❰ Ð
❮ Õ ❰
Õ ❐❮ ❰ Õ ❰
✃ Ï❒ Ý
Ñ ➮
Þ ÏÓÏ
Ð Ï
Õ Ï ❐ ❒ ❰
Ð Ñ
➮ Þ
ÏÐ
y
Ï ✃
❰➬Ñ ➮ÕÏÐ
y
Ï❒ ÏÐ Ö
Ï❒ Ï ✃
❰➬Ñ ➮ Ó ❐
❒ ÏÐ ❮
❐ÏÕ ❐ ÓÏÐ ×❒ ÏÔ
➬ Ñ ➮
Ý Ï ❰
❒ÏÐ Ø
í Ñ
Ý Ñ
➮Ï ➬Ï Ó ❰
Õ Ñ ➮ÏÕ ❐➮
ÖÑ Ð
y
Ñ Ý
❐Õ❒ÏÐ Ï
✃ Ï Õ ❰
×Ï ❮ ➱
Ó ❐ ❮ ❰
❐ÐÕ ❐❒ ÖÑ Ö➬ Ñ
➮ Ý
Ï ❰ ❒
❰ ❒
❰ Ð Ñ
➮ Þ
Ï ❰
Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐❮ ❰
y
Ï ❰ Õ ❐
ÖÑ ÓÏÓ ❐ ❰
à ➬ Ñ
Ð× ÑÖ
Ý ÏÐ× ÏÐ
❰ Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐ ❮
❰
institutional development
â ➬ Ñ
Ð× ❐
ÏÕÏÐ ❰
Ð ❮ Õ ❰
Õ ❐ ❮ ❰
institutional strengthening
ÏÕÏ ❐ ➬ Ñ
➮ ❐ Ý
ÏÔ ÏÐ ❰
Ð ❮ Õ ❰
Õ ❐❮ ❰
institutional change
é ➮ÏÕ ❰
w
❰ ➴
êê ë Ø
ï Ñ
Ð ❐➮ ❐ Õ
î Ï ❮ ❐Õ ❰
➱Ð Ú Û ÛÛ
✃ ÏÓÏ Ö ß
Ï➮
y
ÏÐ Ï ➴
êê Ü
➬Ñ Ð × ÑÖ
Ý ÏÐ ×ÏÐ
❰ Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐❮ ❰
❰ Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐ ❮
❰ Ö Ñ
➮ ❐➬Ï❒ÏÐ
❮ ❐ÏÕ ❐ ➬
➮ ➱ ❮ Ñ❮ ÖÑ
Ð ❐
Þ ❐
❒ Ñ
Ï➮ÏÔ ➬ Ñ
➮ Ý
Ï ❰ ❒ÏÐ
ÏÕ ❐➮ÏÐ Ô ❐
Ý ❐Ð ×ÏÐ
ÏÐÕ Ï➮ ❰
Ð ✃ ❰
v
❰ ✃
❐ ✃ ÏÓÏ Ö
ÖÏ ❮
y
Ï➮ Ï❒ÏÕ â ❮ Ñ
Ô ❰
Ð× ×Ï ÖÑ
Ð Þ
Ï✃ ❰ ❰
Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐❮ ❰
y
ÏÐ × ✃
❰ ❒ Ñ
Ô Ñ
Ð✃ Ï❒ ❰Ø
ð❐ Þ
❐ ÏÐ
➬ Ñ Ð×
ÑÖ Ý
ÏÐ ×ÏÐ ❰
Ð ❮
Õ ❰ Õ ❐❮ ❰
❰ Ð
❮ Õ ❰
Õ ❐ ❮ ❰ ❮ Ñ
áÏ ➮ Ï
❐Ö ❐Ö Ï✃ÏÓÏÔ
❐ Ð Õ ❐
❒ ÖÑ
Ð áÏ ➬ Ï ❰
✃ Ñ
➮Ï Þ
ÏÕ
ñò
óôõô ö÷ øù ö úôû÷ ü÷ øù ö
õ ù ö ÷ ý þù
ý ô ÿ
ù ù
✁ôûþ ø û ùþ ú
✂ô ö✄ù ö ù✁☎ úùý
þ ý ÷õ û ô
✂ ù
y
ù
y
ù ö✄ ô ✆þý
þô ö ✂ ù ö
ô ✆ ô úüþ ✆
ý ô üù
✂ù óùü ✂ þ
üô þõù
☎✁ô ø ý ôõ÷ ù
úô✁☎õ ó
☎ ú
õùý
y
ù ù úùü
ý ô ÿ ù
ù ù✂ þ✁
✝ ✞
ô ÿ ù
ù ý ó
ôý þ ✆ þ ú
ü÷ ✟
÷ ù ö ó
ô ö✄ôõ ûù ö✄ù ö þ ö
ý üþü÷ý þ þ öý
üþü÷ ý þ
ù✂ ù✁ù ø ✠
✡ ý ôû ù✄ùþ
w
ù øù ö ù
ù úý ôý ù✂þ✁
üô øù✂ù ó
þ öó÷ü ✆ù ú
ü☎ ☛
ñ õ ù
õ ó
÷ õôõ ûô
þ ú ù ö
ùü÷ ù ö
õùþ ö ✂ù ö
ù ÿ ÷ ù ö
ý ô ÿ ù
ù ù✂þ✁
û ù✄þ ý ôüþù ó
ó ô✁ù ú÷
✂ ù✁ùõ þ öý
üþü÷ ý þ
üô ý
ôû ÷ü ✄ ÷ öù
õô ö ÿ ù óùþ
ô ✆ þý þô ö
ý þ ✂ ù ö
ô ✆ ô úüþ ✆
þüùý
y
ù ö✄ üþ ö
✄ ✄þ ✂ù✁ùõ
ù✁☎ ú
ùý þ ý
÷ õû ô ✂ ù
y
ù úô óù✂ù
ý ôõ÷ ù ÷
ö ý ÷
y
ù ö✄ üô
✁þûùü ☛
☞ õ ùõ ó÷
õô ö ✂ þý ü
þû÷ ý þúù ö ø
ùý þ✁ ó
☎ý ôý ó
ôõ ùõ ✆ùùüù ö ý ÷õ ûô
✂ ù
y
ù ÷
ö ü÷
ú õ ô öÿ
ù óùþ ü÷
✟ ÷ù ö
y
ù ö✄ ✂ þ ú
ô øô ö ✂ ù ú
þ ✝
✌ ô ö✄ôõû ù ö✄ù ö
þ ö ý üþü÷ý þ
✂ þ✂ô ✆ þ öþý þ ú
ù ö ý
ôû ù✄ùþ ó
☎ ý ôý ✂ þ
õù öù þ ö
✂ þ
v
þ✂÷ ✍ ☎
✄ ù ö þý ùý þ
✂ù ö ö☎
õù ✎ ö ☎
õ ù ý ☎ý þù✁
õô öþ ö ✄
ú ùü úù ö
ú ôõ ùõ ó÷ù ö
✂ ù ö úþ ö
ô ✟
ù ö
y
ù
y
ù ö ✄
û ô úùþüù ö
✂ ô ö✄ù ö ó
ô ö ÿ ù óùþ
ù ö ü÷
✟ ÷ ù ö
✍ ý
÷ õû ô ✂ ù
y
ù ✂ ù ö
✁þ ö ✄ ú÷ ö✄ù ö
✏ ✁þ ú☎✂
ù ñ✑✑ ✒
✝ ✌
ô ö✄ôõ ûù ö✄ù ö þ öý üþü÷ý þ
õ ô ÷
ó ù úù ö
ý ÷ùü÷ ó
☎ ý ô ý
ú ôý ô óù ú
ùüù ö ✂ ù ö
✆ ùý þ✁þüùý þ
✂ ù þ
ý ÷ ùü÷ ☎
✄ ù ö þý ùý þ
÷ ö
ü÷ ú
õôõ ûù ö✄÷ ö
✂ù ö õ ô ö
þ ö✄ úùü ú ù ö
úù ó ùý þüùý
ý ô ü
ù úôõùõ
ó ÷ ù öö
y
ù ý ô ø
þ ö✄✄ ù ✂ù óùü
õô ö ÿ ù ó
ùþ ü÷
✟ ÷ù
ö ✎
ü÷ ✟
÷ù ö
y
ù ö✄ ✂þþ ö✄þ ö ú
ù ö ✌
ùüþ
w
þ ñ✑✑ ✓
✝ ✌
ô ö✄÷ ùüù ö þ öý üþü÷ý þ
institutional strengthening
õô ÷
ó ù úù ö
ý ÷ ùü÷
÷ý ù øù ÷
ö ü÷
ú õô ö✄☎
✄ ù ö þý ùý þ
÷ ✁ù ö ✄
reorganize
ùüù÷ õô✁ù ú÷ úù ö
☎ þô ö
üùý þ ÷ ✁ù ö
✄ þ öý üþü÷ý þ
ù✄ ù ✂ù óùü
ûô ✆
÷ ö✄ý þ ú
ô õû ù✁þ ý ô ÿ
ù ù
ô ✆ ô úüþ ✆
✔ ùõ õô
✄ ô ö
✡ ✕ ✕ ✓
✂ ù✁ùõ ✌
ùüþ
w
þ ñ✑✑ ✓
✝ ✞
ô✁ ù ö
✟ ÷ü ö
y
ù õ ô ö
÷ ÷ ü
✌ ùüþ
w
þ ñ
✑ ✑✓ ó
ùý ✖
ù ùü
✂ ù þ
óô ö✄÷ùüù ö þ öý üþü÷ý þ
þù✁ù ø ù✂ ù ö
y
ù úô ó
÷ ü÷ý ù ö û ô
ý ùõ ù õô ö✄ô öùþ
ùóù
y
ù ö ✄
ý ô øù
÷ ý ö
y
ù þ ö
ý üþü÷ ý þ
✁ù ú÷ úù ö
should do
✝ ✌
ùý
y
ù ùü
þ öþ ✂ ù óùü
✂ þ ù
w
ù✁þ ✂ô ö✄ ù ö
õô ö
y
÷ ý ÷ ö ó
ù ú☎ ö✂þý þ ÷
öü ÷
ú óô
÷ ûù øù ö ý ôû ù✄ùþ
ü☎ ✁☎ ú ÷ ú÷
y
ù ö ✄
✂þ ✟
ùû ù úù ö
✂ ù✁ùõ ý ü
ù üô✄þ
✝ ✏
✂ ù üþ✄ù
óþ✁þ ø ù ö
ó ô ö✂ô úùüù ö
✆÷ ö✂ùõ ô ö üù✁
÷ öü÷ ú õ ô✁ù ú
÷ ú
ù ö óô ö✄÷ùüù ö
þ öý üþü ÷ ý þ
y
ùþü÷ ✠
✡ óô
÷û ù øù ö þ ö
ý üþü÷ý þ
y
ù ö✄ ✂ þüô ö
ü÷ ú
ù ö ✂ù
þ ùüùý
✍ ñ
ó ô
÷ ûù øù ö
y
ù ö
✄ ✂þ✁ù ú
÷ ú
ù ö ✂ù
þ ûù
w
ù ø ÷ öü÷ ú
✁þ ö ✄ ú÷ ó
ü÷ ✄ùý þ öý üþü÷ý þ
y
ù ö✄ ✁ôû þ ø
úô ÿ þ✁✍
✂ ù ö ☞
ó ô ö✂ô úùüù ö
mass based reorientation
✂ ù þ
ý ôüþù ó
þ ö✂þ
v
þ✂ ÷ ù ö
✄ ✄☎üù ✝
✌ ô
÷ û ù ø ù ö
þ öý üþü÷ ý þ
institutional change
✂þ óô ✁÷
ú ù ö
ú ù
ô ö ù
✁þ ö✄ ú ÷
ö✄ù ö
y
ù ö
✄ õ ôõ óô ö
✄ ù ÷
ø þ ö
y
ù ✟
÷ ✄ù üô
÷ ý ûô
÷û ù ø ✝
✏ ✄ù
✂ ù óùü õô ö
✟ ù✁ù öúù ö
✆ ÷
ö ✄ ý
þ ö
y
ù ✂ ô ö
✄ ù ö û ùþ ú
þ ö ý üþü÷ý þ
øù ÷ ý
ûô ù ✂ù
✂ ù✁ùõ ú
☎ ö
✂ þý þ
ý üùû þ✁
✗ ÷ üüù ö
✡ ✕✕ ✕
✝ ✘
☎ ö✂þý þ ý üùûþ✁
✂ù óùü ✂ þ ó
ô ☎✁ô ø
✟ þ úù
þ öý üþü÷ ý þ
✂ù óùü õ ô✁ù ú
÷ ú
ù ö óô
÷ ûù øù ö ý ôý
÷ ùþ ✂ ô ö✄ù ö
ó ô
÷û ù øùö
y
ù ö✄ üô
✟ ù✂þ
ó ù✂ ù
✆ù ú ü☎
✎✆ù ú ü☎
y
ù ö✄ õôõ
ó ô ö✄ù
÷ øþ þ öý üþü÷ý þ
✝ ✙
ù úü☎ ✎✆ù ú
ü☎ üô
ý ôû÷ ü ✂ þù ö
üù ù ö
y
ù ✂ ÷ ú÷ ö✄ù ö
endowments
✍ ó
☎✂ ÷ ú
y
ù ö✄ ✂þû ÷ü÷
øúù ö
product demand
✍
