31
BAB III METODE PENELITIAN
3.1 Jenis Penelitian Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan pendekatan kuantitatif.
Metode penelitian kuantitatif merupakan metode penelitian yang berlandaskan pada filsafat, digunakan untuk meneliti pada populasi atau sampel tertentu,
pengumpulan data menggunakan instrumen penelitian, analisis data bersifat kuantitatif atau statistik, dengan tujuan menguji hipotesis yang telah ditetapkan
Sugiyono, 2010 :58.
3.2 Populasi dan Sampel
Populasi adalah wilayah generalisasi yang terdiri dari objeksubyek yang mempunyai kualitas dan karakteristik tertentu yang ditetapkan oleh peneliti untuk
dipelajari dan kemudian ditarik kesimpulannya Sugiyono, 2010 : 80. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai pengelola keuangan pada Rumah Sakit
Umum kota Medan. Untuk menentukan sampel dalam penelitian ini dilakukan dua tahap, tahap pertama adalah menentukan jumlah Rumah Sakit yang akan dijadikan
sampel dalam penelitian lalu tahap kedua menentukan jumlah pegawai yang akan dijadikan responden. Sedangkan pemilihan sampel menggunakan metode
purposive sampling. Purposive sampling adalah pengambilan sampel berdasarkan “penilaian” peneliti mengenai siapa-siapa saja yang pantas memenuhi
persyaratan untuk dijadikan sampel. Dengan kriteria responden adalah pegawai yang melaksanakan pengelolaan
keuangan atau akuntansi yang terdiri bendahara, pencatat penerimaan dan pengeluaran serta pegawai yang atau dengan jabatan tertentu pada bagian
keuangan atau akuntansi lainya. Untuk tahap ini responden dipilih secara sensus,
Universitas Sumatera Utara
32
yang artinya seluruh pegawai pengelola keuangan yang menggunakan teknologi informasi pada Rumah Sakit yang terpilih akan dijadikan responden dalam
penelitian ini, yaitu sebanyak 30 responden pada 53 Rumah Sakit Umum di Kota Medan.
3.3 Metode Pengumpulan Data
Data yang digunakan adalah data primer. Dimana data primer merupakan sumber data penelitian yang diperoleh secara langsung dari sumber asli tidak
melalui media perantara. Indriantoro dan Supomo 2002 :145. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah dengan mendatangi secara langsung
Rumah Sakit Umum di kota Medan dan memberikan kuesioner yang berisi pertanyaan terstruktur yang ditujukan kepada responden, yaitu kasir, bendahara,
pencatat penerimaan dan pengeluaran serta pegawai yang atau dengan jabatan tertentu pada bagian keuangan atau akuntansi lainya. Dimana kuesioner pada
variabel kapasitas sumber daya manusia, pemanfaatan teknologi informasi dan sistem pengendalian internal mengadaptasi pada penelitian yang dilakukan
Yosefrinaldi 2013 sedangkan kuesioner pada variabel pengembangan mutu karyawan mengadaptasi pada penelitian yang dilakukan Nico S. Simanjuntak
2013. Dalam pengumpulan data, peneliti menunggu responden menjawab semua kuesioner yang telah disediakan sebelumnya. Untuk dapat menyelesaikan
penyebaran kuesioner tersebut, peneliti memperkirakan waktu selama 3 minggu.
3.4 Batasan Operasional