wanita memiliki pemikiran yang lebih kuat dari sisi emosional. Hal ini, merupakan kekuatan yang sangat positif ketika dibawa ke lingkungan kerja. Pemimpin wanita yang sukses cenderung
memiliki Emotional Intelligence yang baik, dalam hal ini emosi diarahkan pada hal-hal yang positif. Bank Dunia pun menilai perusahaan yang dimiliki oleh perempuan berkembang lebih
cepat dibanding usaha yang dijalankan oleh seorang pria. Maria Elka Pangestu, yang pernah menjabat sebagai Menteri Perdagangan menyebutkan salah
satu keunggulan perempuan adalah memiliki kecenderungan mengelola uang dengan baik dan teliti dalam bekerja.
b. Karakteristik Responden Berdasarkan Usia
Pengumpulan data melalui kuesioner berdasarkan karakteristik responden dari segi usia diperoleh hasil seperti tabel berikut:
Tabel 4.3 Karakteristik Jumlah Responden Berdasarkan Usia
Usia Jumlah
Persentase
20 -25 125
24 26 -30
254 51
31 -35 98
20 36 -45
25 5
Total 502
100
Sumber: Data Penyebaran Angket
Gambar 4.2 menunjukkan proporsi karakteristik responden Karyawan berdasarkan Usia.
Hasil pengolahan data mayoritas responden berada
dengan persentase sebanyak Garmintex Bandung memiliki
karena sebagian besar pegawa Hal ini karena usia ini kemam
sehingga akan lebih menduk bahwa “kemampuan bekerja
pengalaman, kesehatan dan fak
c. Karakteristik Responden
Pengumpulan data melal pendidikan diperoleh hasil sep
Karakteristik Ju Jenjang Pendidikan
20
Gambar 4.2 Pie Chart usia Karyawan Responden
ata karakteristik responden berdasarkan usia a pada kelompok usia 26 sampai 30 tahun
ak 51 .Hal ini menunjukkan bahwa seti iki pegawai-pegawai muda yang potensial dan
wai khususnya pada bagian PPC masih berada ampuan fisiknya lebih baik dari pada usia non
ukung keberhasilan dalam bekerja. Hernanto rja seseorang dipengaruhi oleh umur, pend
faktor alam”.
en Berdasarkan Jenjang Pendidikan
lalui kuesioner berdasarkan karakteristik res eperti tabel berikut:
Tabel 4.4 Jumlah Responden Berdasarkan Jenjang pe
Jumlah Persentase
24
51 5
Proporsi Usia Responden
20 26
31 36
ia menunjukkan bahwa n berjumlah 254 orang
setidaknya PT. Victory an mampu bekerja keras,
da dalam usia produktif. on produktif 56 tahun
nto 1989 berpendapat ndidikan, keterampilan,
responden dari jenjang
pendidikan
20-25 26-30
31-35 36-45
SMP SMASederajat
Diploma Sarjana
Pasca Sarjana Total
Sumber: Data Penyebaran Angket
Pie Ch
Dari tabel di atas, diperol Victory Garmintex Bandung
325 orang dengan persentase 6 akan lebih mudah menyesuai
memiliki pengetahuan yang lu Ali 2004:12 bahwa:
Fase remaja pertengah amat potensial. Perkemb
mencapai tahap berfikir berfikir secara lebih abstra
padanya daripada sekedar m
26
Proporsi
- -
325 65
129 26
48 9
- -
502 100
Gambar 4.3 Chart Jenjang Pendidikan Karyawan Respo
roleh gambaran bahwa mayoritas para pegawa g berada pada jenjang pendidikan SMU sede
e 65. Hal ini dikarenakan pada jenjang pend uaikan diri dengan lingkungan pekerjaan, sel
luas dalam bekerja. Hal ini sesuai dengan ya
gahan merupakan fase perkembangan yang teg mbangan intelektual yang terus menerus m
ir operasional formal. Tahap ini memungki strak , menguji hipotesis, dan mempertimbangk
ar melihat apa adanya.
65 9
orsi Jenjang Pendidikan Responden
SMP SMASederaea
Diploma Sareana
Pasca Sareana
ponden
awai bagian PPC di PT. ederajat, yakni sebanyak
ndidikan SMUSederajat selain itu mereka lebih
yang dikemukakan oleh
tegah berada pada masa s menyebabkan remaja
gkinkan remaja mampu ngkan apa saja yang ada
raeat
ana
