Pendapatan income merupakan perolehanhasil yang timbul dari penyediaan faktor produksi tenaga kerja dan modal finansial. Inflow pendapatan
mengacu pada hasil yang diperoleh dari penyediaan tenaga kerja Indonesia atau modal finansial Indonesia kepada bukan penduduk; sementara outflow pendapatan
merupakan biaya yang harus dibayar Indonesia karena memanfaatkan tenaga kerja atau modal finansial asing. Pendapatan yang diperoleh tenaga kerja dari majikannya
dinamakan kompensasi tenaga kerja compensation of employees, sedangkan pendapatan yang diperoleh dari modal finansial disebut pendapatan investasi
investment income. Pendapatan investasi terdiri dari tiga komponen, yaitu 1.
Penerimaanpembayaran atas hasil dari investasi langsung direct investment income
, 2.
Investasi portofolio portfolio investment income 3.
Investasi lainnya other investment income
2.7.1 Kompensasi Tenaga Kerja Compensation of Employees
Kompensasi tenaga kerja mencakup upah, gaji, dan manfaat lainnya berbentuk tunai atau natura yang diperoleh pekerja individual penduduk suatu
negara karena bekerja untuk dan dibayar oleh penduduk negara lain tempatnya bekerja. Komponen lain yang termasuk dalam kompensasi pekerja adalah iuran yang
dibayarkan oleh pemberi kerja atas nama pekerja untuk jaminan sosial atau asuransi pribadi atau dana pensiun untuk kesejahteraan pekerja. Pekerja dalam konteks
compensation of employees adalah pekerja musiman, pekerja dengan jangka waktu
pendek kurang dari 1 tahun, dan pekerja di perbatasan. Dalam kompensasi tenaga
Universitas Sumatera Utara
kerja ini juga termasuk upah, gaji, dan manfaat lainnya yang diterima staf lokal dari kedutaan asing atau lembaga internasional tempatnya bekerja. Hal ini terkait dengan
status residensi kedutaan asing atau lembaga Internasional yang dianggap bukan penduduk suatu negara di mana kedutaanlembaga internasional tersebut berlokasi.
Dengan demikian, pemberian kompensasi kepada staf lokal merupakan transaksi antara penduduk dan bukan penduduk.
Ketika seseorang bekerja di luar negeri dalam jangka waktu 12 bulan atau lebih, orang tersebut sudah dianggap sebagai bukan penduduk di negara asalnya dan
merupakan penduduk di negara tempatnya bekerja. Dengan demikian, balas jasa yang diterima pekerja tersebut dari majikannya merupakan transaksi antara penduduk
dengan penduduk dan tidak dicatat dalam neraca pembayaran. Jika pada suatu saat pekerja tersebut mengirimkan dana kepada keluarga di tanah airnya, transfer dana
tersebut akan dicatat dalam neraca pembayaran pada komponen transfer berjalancurrent transfer sebagai transfer dari tenaga kerja workers’ remittances.
Kompensasi tenaga kerja harus dicatat secara gross sebelum dipotong pajak penghasilan. Pajak penghasilan yang diterima pemerintah dari tenaga kerja asing
TKA yang bekerja dalam jangka waktu kurang dari 12 bulan akan dicatat sebagai inflow
transfer kepada pemerintah; sementara pajak penghasilan yang harus dibayar oleh tenaga kerja Indonesia TKI di luar negeri yang bekerja dalam jangka waktu
kurang dari 12 bulan akan dicatat sebagai ouflow transfer sektor lainnya.
2.7.2 Pendapatan Investasi Investment Income
