komputer, mayoritas responden 76 menjawab sangat setuju tabel 4.28.
Dari ketiga hasil mayoritas jawaban responden di atas, dapat diartikan bahwa kehadiran komputer membuat ketiga tugas pokok utama
Kantor Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Daerah Kota Padangsidimpuan dapat diselesaikan dengan baik, hal ini dapat dilihat dari
jawaban pegawai yang menyatakan sangat setuju.
3. Pengaruh Sistem Komputerisasi Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai
Setelah diintepretasikan masing-masing variabel secara detail, maka selanjutnya akan diinterpretasikan bagaimana pengaruh kedua variabel ini.
Jika dilihat dari hasil pengskoran hasil jawaban responden terhadap kedua variabel ini, ternyata keduanya berada pada kategori tinggi, ini berarti Sistem
komputerisasi di Kantor Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Daerah Kota Padangsidimpuan baik sehingga pekerjaan pegawai menjadi efektif. Hal ini
dipertegas lagi dari hasil perhitungan dengan rumus koefisien korelasi product moment dengan menyatakan bahwa terdapat hubungan yang positif
antara pengaruh Sistem Komputerisasi terhadap Efektivitas Kerja pegawai pada Kantor Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Daerah Kota
Padangsidimpuan dan semakin baik sistem komputerisasi semakin efektif pula kerja pegawai. Sedangkan kuatnya pengaruh sistem komputerisasi
terhadap efektivitas kerja pegawai masih berada pada kategori sedang atau sebesar 30 karena yang 70 sisanya dipengaruhi oleh faktor lain yang
belum diperhitungkan dalam penelitian ini.
Universitas Sumatera Utara
BAB VI KESIMPULAN DAN SARAN
A. Kesimpulan
Dari hasil penelitian yang telah dilakukan di Kantor Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Daerah Kota Padangsidimpuan, dapat ditarik kesimpulan
sebagai berikut : 1.
Meskipun fasilitas sistem teknologi informasi yang terkini telah tersedia, tetapi penggunaan sistem informasi tradisional yang masih menggunakan
tenaga manual dalam setiap pengolahan data ternyata cukup dominan, misalnya dengan menggunakan mesin tik dan pensil, termasuk di dalam
membuat surat laporan dan dokumen yang mengakibatkan pekerjaan menjadi tidak efektif dan efesien. Selain itu terdapat juga faktor-faktor yang
mempengaruhi kurang efektifnnya pekerjaan diantaranya adalah kurangnya tenaga-tenaga ahli di bidang komputer, kurangnya fasilitas seperti komputer,
dan masih rendahnya kemauan pegawai untuk bekerja yang mengakibatkan pekerjaan menjadi tidak efektif.
2. Penerapan Sistem Komputerisasi terhadap Efektivitas Kerja Pegawai di
Kantor Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Daerah Kota Padangsidimpuan sudah baik atau berada pada kategori tinggi karena sudah
didukung komputer yang lengkap di setiap bagian dan sebagian besar dapat berfungsi dengan baik namun mayoritas pegawai masih jarang menggunakan
komputer dalam bekerja dan masih banyak pegawai kurang mampu menggunakannya. Kemudian dampak dari penerapan sistem komputerisasi
yang baik yaitu kerja pegawai menjadi efektif, hal ini dapat dilihat dari hasil
Universitas Sumatera Utara
