3. Bagian Operasional Pemasaran OPP
a Fungsinya :
Merencanakan, mengkoordinasi, menyelenggarakan dan mengendalikan pelaksanaan kegiatan operasional dan pengembangan usaha inti, usaha lain dan usaha syariah serta
melakukan pemasarannya. Setiap cabang memberiakan laporan setiap bulannya baik dari omset setiap produk yang ada di pegadaian sehingga bagian pengembangan dapat
membandingkan perkembangan di setiap kantor cabang di daerah, baik itu dari usaha gadai, jasa titipan dan jasa taksiran.
b Tugasnya :
1 Mengawasi kegiatan pembinaan operasional usaha inti dan usaha lain serta usaha syariah dengan cara mengawasi setiap produk yang ditawarkan baik itu
promosi, omset dan lain-lain. 2 Menyelesaikan semua masalah yang terjadi apabila ada kesalahan laporan dari
cabang misalnya ada omset yang kurang.
4. Asisten Manajer Usaha Inti
a Fungsinya:
Merencanakan, mengkoordinasi, dan melaksanakan dan mengawasi pelaksanaan kegiatan operasional usaha inti serta melakukan pemasarannya serta mengatur semua
kegiatan operasional dan pengembangannya.
b Tugasnya:
Dalam menjalankan tugasnya, manajer harus bekerja sama dengan staf pegawai dan
juga bekerja di cabang untuk pengembangan setiap produk yang ada ditawarkan agar
Universitas Sumatera Utara
lebih lancar. Contoh : Setiap satu bulan sekali manajer memberikan laporan kepada Pimpinan Wilayah lalu ke bagian OPP.
5. Asisten Manajer Usaha Lain-lain
a Fungsinya:
Merencanakan, mengkoordinasi, dan mengatasi pelaksanaan kegiatan operasional usaha lain serta melakukan pemasaran dan kerja sama dengan staf operasional
pengembangan dan menjalankan usaha lain dan berusaha untuk melakukan promosi kepada masyarakat.
b Tugasnya:
Kegiatan promosi usaha lain, melakukan promosi dalam bentuk papan reklame, surat kabar, dan brosur.
6. Manajer Keuangan
a Fungsinya:
Pembendaharaan serta akuntansi kantor wilayah. Manajer keuangan yang menentukan biaya yang keluar dengan persetujuan Pimpinan Wilayah.
b Tugasnya:
1. Rencana kerja dan anggaran bagian keuangan dan meneliti laporan dari cabang mengenai keuangan dan menentukan anggaran untuk setiap kantor
cabang yang di dapat dari laporan setiap satu bulan sekali atau tiga bulan sekali.
Universitas Sumatera Utara
2. Menyusun rencana jangka panjang dan rencana kerja serta anggaran kantor wilayah, mengalokasikan anggaran serta mengevaluasi realisasi anggaran dan
pelaporan agar penggunaan keuangan dapat terkendali secara efektif dan efisien. Setiap kantor wilayah dan cabang harus memberikan laporan sehingga
penggunaan uang atas biaya-biaya yang dikeluarkan dapat terkendali dengan baik.
7. Asisten Manajer Perbendaharaan
a Fungsinya:
Merencanakan, mengkoordinasi, melaksanakan dan mengawasi pengurusan perbendaharaan, penagihan, dan perpajakan, menyusun rencana kerja dan anggaran
kantor wilayah dan kantor cabang. Dengan adanya kerjasama kepada para staff keuangan dalam menjalankan fungsinya baik masalah pajak, listrik, telepon, dan lain-
lain.
b Tugasnya:
1. Mengurus dan menyelesaikan piutanghutang kantor wilayah dan kantor cabang dan menyelesaikannya sehingga tidak ada masalah dikemudian hari.
2. Mengurus perpajakan, asuransi, dan iuran-iuran lainya menjadi beban kantor cabang.
Universitas Sumatera Utara
8. Manajer Sumber Daya Manusia
Kategori