pendapatan atau penghasilan yang dimasukkan kedalam daftar gaji dan pada setiap bulan akan dibayarkan.
Upah Sebulan = Upah Tetap + Tunjangan Jabatan + Tunjangan Daerah Adapun penerapan perhitungan gaji dan upah pada PT Pertamina
Persero MOR I Medan, yakni:
1. Upah Tetap
Upah tetap adalah upah yang dibayarkan kepada karyawan berdasarkan pada PLR Pertamina Level Referensi sesuai dengan
jabatan pekerja. PLR mencakup range nilai dengan angka minimum 8 dan maksimum 27. Setiap range angka pada PLR memiliki range
nominal rupiah yang berbeda-beda. Contohnya karyawan X mendapat golongan upah tetap pada PLR nilai 8, jika PLR nilai 8 memiliki
nominal upah tetap sebesar Rp 1.000.000 sampai dengan nominal Rp 3.000.000, maka karyawan tersebut dapat memperoleh diantara
nominal tersebut sesuai dengan masa kerjanya. Semakin tinggi jabatan pekerja, maka akan semakin tinggi pula nilai PLR upah tetapnya.
Kenaikan upah tetap dilakukan sesuai dengan: a.
Prestasi kerja b.
Masa kerja
2. Tunjangan Daerah
Tunjangan Daerah adalah tunjangan yang diberikan kepada pekerja berdasarkan daerah tempat ia bekerja. PT Pertamina Persero
mengklasifikasikan tunjangan daerah ke dalam 8 tabel yang memiliki
Universitas Sumatera Utara
nominal rupiah tunjangan daerah yang berbeda-beda. Untuk PT Pertamina Persero MOR I yang membawahi beberapa daerah di
Sumbagut diklasifikasikan ke dalam table 3 sampai table 8, sebagai berikut:
Tabel 3.1 Penggolongan Tunjangan Daerah
pada PT Pertamina Persero MOR I Medan
Tabel 3 Tabel 4
Tabel 5 Tabel 6
Tabel 7 Tabel 8
Medan Sibolga
Semelue G. Sitoli
Batu Ampar Natuna
Padang Siak
R. Parapat Mentawai
Hang Nadim Lanai
Labuhan Deli Pekanbaru Meulaboh
Sabang -
P. Sambu Belawan
Dumai Aceh
Kijang -
- Siantar
Tandem Lhoksmawe
Tanjung Uban -
- Kisaran
- -
- -
-
3. Tunjangan Jabatan
Tunjangan jabatan adalah tunjangan yang diberikan kepada pekerja berdasarkan jabatan yang dimiliki setiap pekerja tanpa
keterkaitan dengan jumlah kehadiran pekerja. Sebagaimana upah tetap yang nominal rupiahnya ditentukan berdasarkan PLR, nominal rupiah
untuk tunjangan jabatan yang diterima pekerja juga ditentukan berdasarkan PLR.
Universitas Sumatera Utara
4. Upah Lainnya A. Upah Lembur