Karakteristik Responden Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Respon PNS terhadap Stigma Negatif dan Dampaknya terhadap Perilaku Kerja: studi pada PNS di Pemerintah Kota Salatiga T2 912013002 BAB IV

1 BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN Dalam bab ini akan disajikan gambaran umum penelitian, hasil uji validitas dan reliabilitas, statistik deskriptif tiap variabel, uji asumsi klasik, pengujian hipotesis dan pembahasan data.

4.1 Karakteristik Responden

Responden dalam penelitian ini adalah PNS yang bekerja di Instansi Pemerintah Kota Salatiga, angket disebarkan kepada sebanyak 200 orang pegawai, dari jumlah tersebut yang bersedia menjadi responden hanya sebanyak 167 orang sebanyak 83,5 dari jumlah angket yang disebar, sebagaimana tampak pada tabel dibawah ini : Tabel 4.1 Sebaran Angket Unit Kerja Angket disebar Angket Kembali Bapermasper, KB KP 40 32 80 Kecamatan Sidomukti 20 17 85 Kelurahan Mangunsari 10 10 100 Kelurahan Dukuh 10 7 70 Dinas Cipkataru 25 22 88 Disdukcapil 25 21 84 Kantor Lingkungan Hidup 20 17 85 Dinas Kesehatan 50 41 82 Jml Angket 200 167 83,5 Sumber : data primer diolah, 2015 Angket disebarkan pada pegawai di beberapa unit kerja di Pemerintah Kota Salatiga, diantaranya di Bapermasper, KB KP 2 sebanyak 40 angket dan kembali sebanyak 32 angket; Kecamatan Sidomukti sebanyak 20 angket dan kembali 17 angket; Kelurahan Mangunsari sebanyak 10 angket dan kembali 10 angket; Kelurahan Dukuh 10 angket dan kembali 7 angket; Dinas Cipkataru sebanyak 25 angket dan kembali 22 angket; Disdukcapil 25 angket dan kembali 21 angket; Kantor Lingkungan Hidup sebanyak 20 angket dan kembali 17 angket; dan Dinas Kesehatan sebanyak 50 angket dan kembali 41 angket. Selanjutnya Pada tabel 4.1a. dibawah ini menunjukkan hasil data karakteristik responden, yang mencakup masa kerja, jenis kelamin, usia dan tingkat pendidikan. Tabel 4.2. Karakteristik Responden No. Keterangan Jumlah Responden Persentase 1 Masa Kerja : 3 tahun 13 7,8 3 sd 10 tahun 62 37,1 10 tahun 92 55,1 Jml 167 100 2 Jenis Kelamin : Laki-Laki 72 43,1 Perempuan 95 56,9 Jml 167 100 3 Usia : 20 sd 30 tahun 17 10,2 31 sd 40 tahun 62 37,1 40 tahun 88 52,7 Jml 167 100 4 Pendidikan : 3 SLTA 21 12,6 D.III 43 25,7 S.1 85 50,9 S.2 18 10,8 Jml 167 100 Sumber : data primer diolah,2015 Dari tabel 4.2 diatas dapat dapat dijelaskan sebagai berikut :  Berdasarkan masa kerja, responden yang memiliki masa kerja kurang dari 3 tiga tahun sebanyak 13 orang 7,8 , yang memiliki masa kerja 3 tiga sampai dengan 10 sepuluh tahun sebanyak 62 orang 37,1 , dan yang memiliki masa kerja lebih dari 10 sepuluh tahun sebanyak 92 orang 55,1 .  Berdasarkan jenis kelamin, responden yang berjenis kelamin laki- laki sebanyak 72 orang 43,1 dan yang berjenis kelamin perempuan sebanyak 95 orang 56,9 .  Berdasarkan usia, responden yang berusia 20 sampai dengan 30 tahun sebanyak 17 orang 10,2, yang berusia 31 sampai dengan 40 tahun sebanyak 62 orang 37,1, dan yang berusia lebih dari 40 tahun sebanyak 88 orang 52,7.  Berdasarkan pendidikan, responden yang berpendidikan SLTA sebanyak 21 orang 12,6, yang berpendidikan Diploma III sebanyak 43 orang 25,7, yang berpendidikan Strata 1 sebanyak 85 orang 50,9, dan yang berpendidikan Strata 2 sebanyak 18 orang 10,8. Lanjutan tabel 4.2 4

4.2 Uji Validitas dan Reliabilitas

Dokumen yang terkait

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Perlindungan Hukum terhadap Cagar Budaya di Kota Salatiga T2 322013008 BAB IV

0 0 3

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Respon PNS terhadap Stigma Negatif dan Dampaknya terhadap Perilaku Kerja: studi pada PNS di Pemerintah Kota Salatiga T2 912013002 BAB I

0 1 4

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Respon PNS terhadap Stigma Negatif dan Dampaknya terhadap Perilaku Kerja: studi pada PNS di Pemerintah Kota Salatiga T2 912013002 BAB II

0 0 19

T2 912013002 BAB III

0 1 11

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Respon PNS terhadap Stigma Negatif dan Dampaknya terhadap Perilaku Kerja: studi pada PNS di Pemerintah Kota Salatiga T2 912013002 BAB V

0 0 5

T2 912013002 Daftar Pustaka

0 0 7

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Respon PNS terhadap Stigma Negatif dan Dampaknya terhadap Perilaku Kerja: studi pada PNS di Pemerintah Kota Salatiga

0 0 17

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Respon PNS terhadap Stigma Negatif dan Dampaknya terhadap Perilaku Kerja: studi pada PNS di Pemerintah Kota Salatiga

0 0 31

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Siswa dan Dampaknya Terhadap Loyalitas Siswa di SMK Kristen Salatiga T2 942009050 BAB IV

0 0 43

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Pengaruh Adopsi Teknologi Informasi terhadap Perilaku PNS Menggunakan Pendekatan UTAUT : Studi Kabupaten Maluku Barat Daya T2 912012036 BAB IV

0 2 20