53
2. Memupuk jiwa kemandirian anak didik.
3. Menyiapkan anak didik untuk melanjutkan pendidikan ke jenjang
yang lebih tinggi.
Motto Sekolah
→ Berdoa, Belajar dan Berprestasi
4.1.4 Prestasi Akademik
Walaupun SD Negeri Panjang Wetan 01 masih tergolong belum lama akan tetapi sudah memiliki segudang prestasi yang luar biasa mulai dari tingkat kota
bahkan sampai tingkat provinsi bahkan nasional sehingga tidak mengherankan lagi jika patut dijadikan teladan bagi sekolah yang lainnya. Sesuai dengan data
yang ada dari hasil wawancara dapat disimpulkan bahwa SD Negeri Panjang Wetan 01 mempunyai prestasi akademik yang membanggakan diantaranya juara 3
lomba Sekolah Sehat Provinsi Jawa Tengah sedangkan prestasi tingkat kota sudah begitu membanggakan.
Tanpa adanya pendidik prestasi yang diraih oleh SD Negeri Panjang Wetan 01 Pekalongan tidak menutup kemungkinan untuk menghasilkan siswa-
siswi yang membanggakan. Setiap sekolahan pasti ada struktur organisasinya dengan tujuan untuk mempermudah pengadministrasian sekolah.
Tidak salah kalau SD Negeri Panjang Wetan 01 Pekalongan merupakan SD percontohan karena mempunyai banyak prestasi yang sangat membanggakan
dan sebagai SD Inti yang bertugas dalam rangka melaksanakan pembentukan profesi guru. Berikut sesuai dengan hasil wawancara dengan kepala sekolah :
SD yang karena prestasi akademiknya, ditunjuk dan diberi tugas SD lain dalam satu gugus satu imbas SD anggota gugus yang
dalam pembinaan profesi guru dalam satu kelompok dimana dalam satu gugus itu terdiri dari kurang lebih 7-8 SD. Gugus
54
disini dibentuk dalam rangka melaksanakan pembentukan profesi guru.
Diambil kesimpulan bahwa SDN Panjang Wetan 01 Pekalongan memiliki tanggungjawab yang berat dalam rangka pembentukan profesi guru. Dikarenakan
guru adalah factor yang terpenting bagi sekolah maka kualitasnya perlu untuk ditingkatkan lagi supaya dalam melaksanakan kewajibannya bisa terpenuhi juga.
Untuk melancarkan semua kegiatan sekolah diperlukan adanya suatu struktur organisasinya sehingga proses kegiatan didalam sekolah dapat berjalan
lancar. Mekanisme penyelenggaraan sekolah sebagai berikut : 1.
Pimpinan sekolah 2.
Wakil pimpinan sekolah 3.
Guru kesiswaan 4.
Guru kurikulum 5.
Guru lingkungan 6.
Guru extrakurikuler Struktur organisasi seperti itu memang tidak lazim dikarenakan SD Negeri
Panjang Wetan 01 itu merupakan SD yang besar dan sebagai SD teladan maka harus memiliki struktur organisasi seperti itu yang mengadopsi langsung dari
SMP. Berikut merupakan hasil wawancara dengan bapak Mabruri yang
mengatakan :
Prestasi akademik SD Negeri Panjang Wetan 01 Pekalongan pada era 60-70an merupakan satu-satunya sekolah yang cukup unggul
sehingga dijuluki SD teladan dan sampai sekarang masih. SDN Panjang Wetan 01 Pekalongan merupakan SD Inti yaitu SD yang
karena prestasinya yang dimiliki untuk ditunjuk dan diberikan tugas
55
7.55 7.33
