lix
Pelatihan Kerja menetapkan Visi sebagai berikut: Terwujudnya sumber daya manusia yang kompeten di bidang Industri 2008.
60
2. Misi Bidang Diklat Kerja Badiklatlibang Kabupaten Tangerang
Untuk mewujudkan visi di atas, maka ditetapkan misi Bidang Diklat Kerja Kabupaten Tangerang sebagai berikut:
a. Menyelenggarakan pendidikan dan pelatihan keterampilan disesuaikan
dengan perkembangan industri di pasar kerja. b.
Memberikan layanan informasi pendidikan dan pelatihan keterampilan dibidang industri kepada masyarakat.
c. Menjalin kerjasama dengan pihak ke tiga dalam bidang pendidikan dan
pelatihan tenaga kerja.
3. Tugas Pokok Bidang Diklat Kerja Badiklatlibang Kabupaten Tangerang
Bidang Diklat Kerja Kabupaten Tangerang mempunyai tugas pokok: merencanakan, melaksanakan dan mengevaluasi program Diklat Kerja yang
meliputi penyediaan kurikulum Diklat Kerja, penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan kerja serta mengevaluasi program pendidikan dan pelatihan
kerja.
61
4. Fungsi Bidang Diklat Kerja Badiklatlibang Kabupaten Tangerang
Fungsi Bidang Diklat Kerja Kabupaten Tangerang adalah sebagai berikut:
a. Penyusunan bahan kebijakan pelaksanaan pendidikan dan pelatihan
tenaga kerja
60
Sumber: Bidang Diklat Kerja Badiklatlitbang Kabupaten Tangerang.
61
Sumber: Bidang Diklat Kerja Badiklatlitbang Kabupaten Tangerang.
lx b.
Penyusunan kurikulum pendidikan dan pelatihan tenaga kerja c.
Pelaksanaan seleksi untuk pendidikan dan pelatihan tenaga kerja d.
Penyelenggaraan pendidikan dan pelatihan tenaga kerja e.
Pelaksanaan perencanaan, monitoring dan evaluasi pendidikan dan pelatihan tenaga kerja
f. Penyediaan dan pemeliharaan sarana serta prasarana pendidikan dan
pelatihan tenaga kerja g.
Pelaksanaan kerjasama dengan pihak ketiga dalam pendidikan dan pelatihan tenaga kerja
5. Sasaran dan Indikator Kinerja Bidang Diklat Kerja Badiklatlibang Kabupaten Tangerang
Sasaran dan indikator kinerja Bidang Diklat Kerja Kabupaten Tangerang adalah:
a. Tersedianya sarana dan prasarana Bidang Diklat Litbang yang memadai
sesuai dengan kebutuhan. Indikator Kinerja:
Meningkatnya jumlah sarana dan prasarana Bidang Diklat Kerja Kabupaten Tangerang
b. Tersedianya tenaga terampil yang profesional dan berdaya saing tinggi
sesuai dengan kebutuhan pasar kerja melalui pendidikan dan pelatihan. Indikator Kinerja:
1. Meningkatnya jumlah lulusan Bidang Diklat Kerja yang terampil
melalui pelatihan keterampilan dan pemagangan 2.
Meningkatnya jenis pelatihan
lxi 3.
Tersedianya dokumen perencanaan kebutuhan latihan
C. Fasilitas dan Sarana Latihan
