PT PUDJIADI AND SONS Tbk DAN ENTITAS ANAK CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN lanjutan
TANGGAL 31 DESEMBER 2014 DAN TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL TERSEBUT
Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain
45
18. UTANG BANK JANGKA PANJANG lanjutan
Mengikatkan diri sebagai penjamin utang atau menjaminkan harta kekayaan HJW kepada pihak lain.
Melunasi utang HJW kepada pemilikpemegang saham. Mengambil bagian keuntungan atau modal untuk kepentingan di luar usaha dan kepentingan
pribadi.
Berdasarkan surat No. 155NACBG-IV14 tanggal 7 Mei 2014, Niaga telah menyetujui pembagian
dividen tunai dan dividen saham atas laba HJW tahun 2013. Berdasarkan surat No. 137NACBG-IV13 dan No.138NACBG-IV13 tanggal 3 Mei 2013, Niaga
telah menyetujui pembagian dividen tunai dan dividen saham atas laba HJW tahun 2012 serta perubahan anggaran dasar HJW.
c. Pinjaman yang diperoleh HJF, Entitas Anak, dari PT Bank CIMB Niaga Tbk Niaga terdiri dari: i. Fasilitas Pinjaman Transaksi Khusus I yang diperoleh pada tanggal 9 Agustus 2011 dengan
pagu pinjaman sebesar Rp 10.000.000.000. Pinjaman ini diangsur dalam periode 3 tiga bulanan setiap tanggal 30 sampai dengan tanggal 30 Juni 2016 dengan angsuran sebesar
Rp 500.000.000. Pinjaman ini dikenai tingkat suku bunga sebesar 12 per tahun.
Untuk pinjaman-pinjaman ini, HJF memberikan jaminan berupa tanah berikut bangunan Hotel Jayakarta Flores milik HJF, Entitas Anak lihat Catatan 9.
d. Rincian beban bunga atas pinjaman Grup pada tahun 2014 dan 2013, adalah sebagai berikut:
2014 2013
Mandiri 8.980.775.279
2.254.741.139 Niaga
2.180.810.682 2.814.203.624
Jumlah 11.161.585.961
5.068.944.763 19. LIABILITAS IMBALAN KERJA KARYAWAN
Grup mencatat liabilitas imbalan kerja karyawan untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal 31 Desember 2014 dan 2013 berdasarkan hasil perhitungan aktuarial yang dilakukan oleh
PT Pointera Aktuarial Strategis, aktuaris independen, dalam laporannya masing-masing tanggal 20 Februari 2015 dan 20 Februari 2014 dengan menggunakan met
ode “Projected Unit Credit”. Asumsi utama yang digunakan dalam menentukan jumlah liabilitas imbalan kerja karyawan adalah
sebagai berikut:
2014 2013
Tingkat diskonto 8
8 Tingkat kenaikan gaji tahunan
10-12 10-12
Usia pensiun 55 Tahun
55 Tahun Tingkat kematian
100 TMI99 100 TMI99
Metode penilaian Projected Unit Credit Projected Unit Credit
PT PUDJIADI AND SONS Tbk DAN ENTITAS ANAK CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN lanjutan
TANGGAL 31 DESEMBER 2014 DAN TAHUN YANG BERAKHIR PADA TANGGAL TERSEBUT
Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain
46
19. LIABILITAS IMBALAN KERJA KARYAWAN lanjutan
Liabilitas imbalan kerja karyawan yang diakui dalam laporan posisi keuangan konsolidasian terdiri dari:
2014 2013
Nilai kini liabilitas imbalan kerja 46.170.224.560
39.278.805.623 Kerugian aktuarial yang belum diakui
19.230.708.080 11.982.078.706
Liabilitas Imbalan Kerja 26.939.516.480
27.296.726.917
Beban imbalan kerja karyawan yang diakui dalam laporan laba rugi komprehensif konsolidasian adalah sebagai berikut:
2014 2013
Beban jasa kini 3.224.083.420
2.693.253.104 Beban bunga
3.121.990.126 3.099.975.023
Amortisasi atas keuntungan aktuarial 550.088.974
711.402.833
Beban Imbalan Kerja 6.896.162.520
6.504.630.960
Mutasi liabilitas imbalan kerja karyawan selama tahun 2014 dan 2013 adalah sebagai berikut:
2014 2013
Saldo awal tahun 27.120.824.959
26.650.436.486 Beban tahun berjalan
6.896.162.520 6.504.630.960
Pembayaran selama tahun berjalan 7.077.470.999
5.858.340.529
Saldo akhir tahun 26.939.516.480
27.296.726.917
Manajemen Grup berkeyakinan bahwa jumlah liabilitas imbalan kerja cukup untuk memenuhi persyaratan Undang-Undang Ketenagakerjaan No. 13 Tahun 2003 pada tanggal 31 Desember 2014
dan 2013. Informasi historis dari nilai kini liabilitas imbalan pasti, nilai wajar aset program dan penyesuaian
adalah sebagai berikut:
2014 2013
2012 2011
2010
Nilai kini liabilitas imbalan pasti
46.170.224.560 39.278.805.623 39.845.583.533 40.356.374.969 24.427.083.857 Nilai wajar aset program
- -
- -
-
Defisit 46.170.224.560 39.278.805.623 39.845.583.533 40.356.374.969 24.427.083.857
Penyesuaian berdasarkan pengalaman liabilitas
program 9.293.703.064
1.906.722.771 3.448.919.540 13.068.815.589
2.755.295.539 Penyesuaian berdasarkan
pengalaman aset program
- -
- -
-
