1. Home
  2. Lainnya

Uji Analisis Regresi Linier Berganda

83

5. Uji Analisis Regresi Linier Berganda

Untuk mengetahui pengaruh dua atau lebih independen variabel dengan satu dependen variabel, misalnya dalam penelitian ini penulis independen pengalaman, keahlian, dan pemanfaatan teknologi informasi terhadap kualitas hasil audit audit internal. Berdasarkan pada pengolahan data, menggunakan Software SPSS 17.0 maka didapatkan suatu model regresi linear berganda dalam tabel sebagai berikut: Tabel 4.19 Hasil Uji Analisis Linier Berganda Coefficients a Unstandardized Coefficients Standardized Coefficients Model B Std. Error Beta T Sig. Constant 16.089 7.089 2.270 .027 Pengalaman .298 .120 .252 2.483 .016 Keahlian .659 .117 .565 5.634 .000 1 Pemanfaatan TI .182 .184 .094 .988 .037 Sumber: Data primer yang diolah Berdasarkan tabel di atas diketahui bahwa nilai koefisien dari persamaan regresi. Dalam kasus ini, persamaan regresi berganda yang digunakan adalah: Y = a + b 1 X 1 + b 2 X 2 + b 3 X 3 + ε Keterangan: a = konstanta b = koefisien regresi Y = Kualitas Hasil Audit Internal X 1 = Pengalaman Auditor X 2 = Keahlian Auditor 84 X 3 = Pemanfaatan Teknologi Informasi ε = Standar Error Dari output didapatkan model persamaan regresi: Y = 16,089 + 0,298 X 1 + 0,659 X 2 + 0,182 X 3 Pada persamaan regresi di atas menunjukkan nilai konstanta sebesar 16,089. Hal ini menyatakan bahwa jika variabel pengalaman, keahlian, dan pemanfaatan teknologi informasi dianggap konstan, maka kualitas hasil audit internal akan konstan sebesar 16,089 satuan. Koefisien regresi pada variabel pengalaman sebesar 0,298, hal ini berarti jika variabel pengalaman bertambah satu satuan maka variabel kualitas hasil audit internal berkurang sebesar 0,298 satuan. Koefisien regresi pada variabel keahlian sebesar 0,659, hal ini berarti jika variabel keahlian bertambah satu satuan maka variabel kualitas hasil audit internal bertambah sebesar 0,659 satuan. Koefisien regresi pada variabel pemanfaatan teknologi informasi sebesar 0,182, hal ini berarti jika variabel pemanfaatan teknologi informasi bertambah satu satuan maka variabel kualitas hasil audit internal bertambah sebesar 0,182 satuan.

6. Pembahasan a. Pengaruh Pengalaman Terhadap Kualitas Hasil Audit Internal

Dokumen yang terkait

Pengaruh akuntabilitas, pengetahuan audit dan gender terhadap kualitas hasil kerja auditor internal : studi empiris pada Inspektorat Wilayah Provinsi DKI Jakarta

7 95 142

Kontribusi pengendalian internal dan keahlian auditor terhadap pemeriksaan (fraud Auditing) : studi empiris pada auditor internal dan eksternal di jakarta dan bandung

1 10 90

PENGARUH PENGALAMAN DAN AKUNTABILITAS TERHADAP KUALITAS AUDIT INTERNAL PENGARUH PENGALAMAN DAN AKUNTABILITAS TERHADAP KUALITAS AUDIT INTERNAL INSPEKTORAT DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA.

0 4 13

KUALITAS AUDIT INTERNAL, PENGALAMAN DAN AKUNTABILITAS PENGARUH PENGALAMAN DAN AKUNTABILITAS TERHADAP KUALITAS AUDIT INTERNAL INSPEKTORAT DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA.

0 3 36

PENGARUH FAKTOR INTERNAL DAN EKSTERNAL TERHADAP INDEPENDENSI DAN KUALITAS AUDIT AUDITOR Pengaruh Faktor Internal Dan Eksternal Terhadap Independensi Dan Kualitas Audit Auditor (Studi Empiris Pada KAP di Surakarta dan Yogyakarta).

1 3 15

PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP Pengaruh Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Pengendalian Internal Terhadap Keterandalan Pelaporan Keuangan Daerah (Studi Empiris Pada D

0 2 15

PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP Pengaruh Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Pengendalian Internal Terhadap Keterandalan Pelaporan Keuangan Daerah (Studi Empiris Pada D

0 2 15

PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP Pengaruh Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Pengendalian Internal Terhadap Ketepatwaktuan Pelaporan Keuangan Daerah (Studi Empiris Pada

0 3 14

PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP Pengaruh Sumber Daya Manusia, Pemanfaatan Teknologi Informasi Dan Pengendalian Internal Terhadap Ketepatwaktuan Pelaporan Keuangan Daerah (Studi Empiris Pada

0 3 15

PENGARUH DUKUNGAN MANAJEMEN SENIOR, KUALITAS AUDIT INTERNAL DAN PENGALAMAN AUDITOR INTERNAL TERHADAP EFEKTIVITAS AUDIT INTERNAL DENGAN KEBERANIAN MORAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Empiris pada Perbankan di Kota Lubuklinggau Provinsi Sumatera Selatan)

0 3 30