2.3. Organisasi, Tugas dan Tanggung Jawab
2.3.1. Struktur Organisasi
Struktur organisasi merupakan suatu bagan yang menunjukkan aspek hubungan langsung ataupun tidak langsung antar bagian, aspek pengawasan,
aspek tugas dan tanggung jawab masing-masing bagian departemen. Oleh karena itu, dalam suatu perusahaan sangat perlu dilakukan kerja sama dan koordinasi
yang baik dari setiap elemen pada organisasi perusahaan yang membentuk suatu unit kesatuan perusahaan dari berbagai departemen dan fungsi yang berbeda,
sehingga dapat menciptakan tujuan yang telah ditetapkan oleh perusahaan demi kemajuan perusahaan
Menurut cara pendelegasian wewenang dan tanggung jawab, hubungan kerja antara orang-orang yang ada dalam organisasi dapat dibedakan atas:
a. Bentuk Organisasi garis
b. Bentuk Organisasi staf
c. Bentuk Organisasi garis dan staf
d. Bentuk Organisasi fungsional
e. Bentuk Organisasi garis dan fungsional
f. Bentuk Organisasi fungsonal dan staf
g. Bentuk Organisasi garis, fungsional dan staf
Adapun struktur organisasi di PT. XYZdapat dilihat pada Gambar 2.1.
Universitas Sumatera Utara
Executive Secretary
Mill Operation
Manager Finance
Manager HR GA
Manager Product
Development Technical
Manager Sales
Manager Strategic
Procurement Manager
Production Manager
Engineering Manager
Ware house Manager
Converting Manager
EHS Koordinator
Accounting Tax
Manager Financial
Analysist MIS
Manager Customer
Service Staff
Staff Supervisor
QA
Karyawan Karyawan
Karyawan Karyawan
Karyawan Karyawan
Karyawan Karyawan
General Manager
Keterangan : Lini
: Fungsional
Gambar 2.1. Struktur Organisasi PT. XYZ Indonesia
Sumber : PT. XYZ Indonesia
Universitas Sumatera Utara
Struktur organisasi yang digunakan oleh PT. Pepeteries De Mauduit Indonesia adalah struktur organisasi lini dan fungsional. Struktur lini merupakan
struktur dimana didalamnya terdapat garis wewenang yang menghubungkan langsung secara vertikal antara atasan dan bawahan. Struktur fungsional
merupakan struktur organisasi dimana wewenang dari pimpinan tertinggi dilimpahkan kepada bagian yang yang mempunyai jabatan fungsional untuk
dikerjakan oleh pekerja dengan keahlian khusus.
2.3.2. Tugas dan Tanggung Jawab
Kategori