Identitas Responden Deskriptif Variabel Keterlibatan kerja X

BAB IV ANALISIS DAN PEMBAHASAN

A. Analisis Deskriptif

Instrumen yang digunakan pada penelitian ini adalah kuesioner. Penelitian ini dilakukan dengan wawancara dan membagikan kuesioner kepada 65 orang responden, dimana responden yang menjawab penelitian ini adalah karyawan PT. Traveller Suite Medan. Adapun jumlah pertanyaan seluruhnya adalah 24 butir pertanyaan, yang terdiri dari variabel X dan variabel Y. Sebagaimana tujuan dari penelitian ini, kuesioner disebar kepada responden yang berisikan pertanyaan- pertanyaan mengenai pengaruh keterlibatan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Traveller Suite Medan. Berikut adalah data dari 65 orang responden pada penelitian yang telah dilakukan, yaitu :

1. Identitas Responden

Karakteristik responden pada penelitian ini dapat dilihat dari segi usia, jenis kelamin, dan masa kerja. a. Usia Responden Tabel 4.1 Usia Responden Usia Jumlah Responden Persentase 20-32 28 43 33-42 25 38 42-52 12 19 Jumlah 65 100 Sumber: Hasil Penelitian Diolah 2009 Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara Tabel 4.1 menunjukkan mayoritas usia responden 20-32 tahun adalah sebesar 43, usia 33-42 tahun adalah sebesar 38, dan usia 42-52 tahun adalah sebesar 19. b. Jenis Kelamin Responden Tabel 4.2 Jenis Kelamin Responden Jenis Kelamin Jumlah Responden Persentase Laki-Laki 50 77 Perempuan 15 23 Jumlah 65 100 Sumber: Hasil Penelitian Diolah 2009 Tabel 4.2 menunjukkan mayoritas jenis kelamin responden adalah laki-laki sebesar 77 dan perempuan sebesar 23. c. Pendidikan. Tabel 4.3 Pendidikan responden Pendidikan Frekuensi Persentase SMU 27 41 Diploma 23 35 S1 15 24 Jumlah 65 100 Sumber: Hasil Penelitian Diolah 2009 Tabel 4.3 menunjukkan mayoritas pendidikan responden adalah SMU sebesar 41, Diploma sebesar 35, dan S1 sebesar 24.

2. Deskriptif Variabel

Secara deskriptif persentase hasil penelitian dengan variabel- variabel yang diteliti terdiri dari variabel independen : keterlibatan kerja X dan variabel dependen : kepuasan kerja Y. Tanggapan responden diukur dengan menggunakan Skala Likert dengan 5 skor Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara jawaban sebagai berikut: Tabel 4.4 Skor Pertanyaan No. Pernyataan Skor 1. Sangat setuju 5 2. Setuju 4 3. Ragu-ragu 3 4. Tidak setuju 2 5. Sangat tidak setuju 1 Sumber : Sugiyono, 2006 : 86 Secara keseluruhan, hasil jawaban dari butir-butir instrumen kuesioner dari variabel yang diteliti adalah sebagai berikut:

1. Keterlibatan kerja X

Tabel 4.5 Keterlibatan Kerja Butir Frekuensi STS TS KS S SS 1 21 32 38 59 6 9 2 7 11 36 55 22 34 3 34 52 25 39 6 9 4 23 35 42 65 5 10 15 52 80 3 5 6 27 41 35 54 3 5 7 17 26 33 51 15 23 8 10 15 43 66 12 19 9 8 12 48 74 9 14 Sumber: Hasil penelitian diolah November 2009 Hasil jawaban kuesioner yang diperoleh dari 65 orang responden untuk variabel keterlibatan kerja pada Tabel 4.5 yaitu: Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara a. Pada butir 1 keterlibatan kerja 32 menjawab ragu-ragu, 59 menjawab setuju, dan 9 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak ada yang memilih jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju. b. Pada butir 2 keterlibatan secara pribadi 11 menjawab ragu-ragu, 55 menjawab setuju, 34 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak ada responden yang memilih jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju. c. Pada butir 3 senang jika terlibat dalam pekerjaan 52 menjawab ragu-ragu, 39 menjawab setuju, dan 9 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak ada responden yang memilih alternatif jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju. d. Pada butir 4 tanggung jawab 35 menjawab ragu-ragu, 65 menjawab setuju, Pada butir ini tidak ada responden yang memilih alternatif jawaban sangat tidak setuju, tidak setuju, dan sangat setuju. e. Pada butir 5 karyawan adalah yang paling bertanggung jawab terhadap pekerjaan 15 menjawab ragu-ragu, 80 menjawab setuju, dan 5 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak ada yang memilih jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju. f. Pada butir 6 tanggung jawab adalah beban 41 menjawab ragu-ragu, 54 menjawab setuju, 5 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak ada responden yang memilih jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju. g. Pada butir 7 selalu datang paling awal 26 menjawab ragu-ragu, 51 menjawab setuju, 23 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak ada Universitas Sumatera Utara Universitas Sumatera Utara responden yang memilih alternatif jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju. h. Pada butir 8 selalu menaati peraturan perusahaan 15 menjawab ragu-ragu, 66 menjawab setuju, dan 29 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak responden yang memilih alternatif jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju. i. Pada butir 9 selalu disiplin dalam bekerja 12 menjawab ragu-ragu, 74 menjawab setuju, dan 14 menjawab sangat setuju. Pada butir ini tidak ada responden yang memilih alternatif jawaban sangat tidak setuju dan tidak setuju.

2. Kepuasan kerja Y