41
berlaku. Pembentukan serikat ini atas inisiatif dari para buruh di PT, Asia Karet Medan yang berjulah 6 orang, sebagai berikut:
1. Aty Sidabutar
2. Rasidah Selian
3. Julianto Situmeang
4. Rismaida Sidabutar
5. Nurma Roida Pasaribu M
6. Purnama Saragih
Kemudian sesuai dengan kesepakatan dan keputusan bersama pada surat keputusan NO. 0220092009, menetapkan Rasidah Selian menjadi Ketua Solidaritas Buruh Sumatera
Utara SBSU PT. Asia Karet Medan yang pertama dan untuk masa bakti 2009-2014. Pembentukan serikat buruh juga dihadapi dengan kendala-kendala yang datang dari eksternal
organisasi, pihak perusahaan melarang adanya serikat buruh didalam perusahaan tersebut, tak heran jika melihat adanya bentuk intimidasi sampai kepada mutasi besar-besaran, serta
Pemutusan Hubungan Kerja secara sepihak PHK dan ancaman lainnya. Namun bentuk- bentuk intimidasi tersebut tidak mengubah tekad dan niat para inisiator serikat buruh tersebut.
4.2 Tujuan dan Funsi Organisasi
4.2.1 Tujuan Organisasi
Adapun yang menjadi tujuan organisasi Solidaritas Buruh Sumatera Utara SBSU PT. Asia Karet Medan yang termaksud dalam Anggaran dasar BAB II azas, tujuan, fungsi,
kedaulatan dan afiliasi Pasal adalah sebagai berikut:
Universitas Sumatera Utara
42
1. Mewujudkan harkat martabat dan jaminan atas hak-hak pekerja, serta melindungi
kepentingan pekerja baik dalam maupun diluar lingkungan pekerjaan. 2.
Mewujudkan kebebasan berkumpul dan berserikat, serta terselengaranya perundingan kolektif dan perjanjian ketenagakerjaan.
3. Meningkatkan martabat, integritas, persatuan dan solidaritas pekerja, dalam
rangka memperjuangkan perbaikan kesejahteraan pekerja dan keluarga. 4.
Mewujudkan hubungan yang baik antara pekerjan dan pengusaha. 5.
Sebagai wadah pembinaan dan pengembangan pekerja, melalui peningkatan kualitas, disiplin, etos kerja serta produktifitas kerja.
Universitas Sumatera Utara
43
4.4.2 Fungsi Organisasi
Fungsi organisasi juga termasuk dari Anggaran Dasar BAB II Azas, tujuan, fungsi, kedaulatan, dan afiliasi orgagnisasi Solidaritas Buruh Sumatera Utara SBSU PT. Asia
Karet Medan, yang mana tercantum pada pasal 7, sebagai berikut: 1.
Menyelangarakan perundingan kolektif untuk perbaikan syarat-syarat kerja pengupahan, hubungan ketenagakerjaandan kesejahteraan pekerja, agar tercapai
mufakat dalam perjanjian ketenagakerjaan. 2.
Memelihara kerukunan persatuan dan solidaritas pekerja baik intuk tujuan organisasi maupun sosial.
3. Mengusahakan pendidikan dan keteramilan pekerja sehinggamemiliki
pengetahuan yang cukup, dalam pekerjaan maupun organisasi. 4.
Melakukan bimbingan, pembelaan dan perlindungan terhadap anggota. 5.
Meyelenggarakan kegiatan sosial. 6.
Turut berperan aktif memperjuangkan terwujudnya peraturan perundang- undangan ketenagakerjaan yang menjamin penghargaan atas hak-hak dan
kepentingan pekerja. 7.
Meningkatkan kerjasama dengan organisasi lain baik dalam bentuk kerja sama afiliasi gabungan organisasi pekerja maupun organisasi nontenaga kerja, yang
bermanfaat dan tidak bertentangan dengan hukum yang berlaku.
Universitas Sumatera Utara
44
4.3 Regenerasi Organisasi
