Pertanyaan untuk Tenaga Administrasi

a. Keluaran output apa yang diharapkan dalam pelaksanaan program LKB? b. Apa saja saran yang dapat BapakIbu ajukan untuk perbaikan pelaksanaan program LKB ke depannya?

I. Identitas Informan

1. Nama : 2. Umur : 3. Jenis Kelamin : 4. Pendidikan Terakhir : 5. Tanggal Wawancara :

II. Daftar Pertanyaan

D. Pertanyaan untuk Tenaga Administrasi

I. INPUT 1. Tenaga Kesehatan a. Kapan dimulai pelaksanaan program LKB di Puskesmas Bestari Medan? b. Siapa saja tenaga kesehatan yang terlibat dalam pelaksanaan program Layanan Komprehensif HIV-IMS Berkesinambungan LKB di Puskesmas Bestari? Bagaimana dengan kompetensi masing-masing tenaga kesehatan? Apakah sudah mengikuti pelatihan yang dilakukan? c. Bagaimana pengorganisasian yang dilakukan dalam pelaksanaan program LKB di Puskesmas Bestari? 2. Sarana dan Prasarana a. Bagaimana kecukupan sarana dan prasarana dalam pelaksanaan program LKB di Puskesmas Bestari dan darimana sumbernya? b. Karena sarana dan prasarana, apakah ada pengaruh kepada kunjungan pasien kasus HIV-IMS dalam hal VCT atau pengobatan pada saat renovasi puskesmas dilakukan? Universitas Sumatera Utara II. PROSES 1. Pilar 1 : Koordinasi dan kemitraan dengan semua pemangku kepentingan a. Siapa-siapa saja pemangku kepentingan yang terlibat dan apa peran nya masing masing dalam mendukung program LKB di Puskesmas Bestari? b. Apakah ada dilaksanakan forum koordinasi LKB secara berkala? Jika ada, kapan jadwal forum koordinasi dilaksanakan? Apa saja yang menjadi pembahasan diskusi? 2. Pilar 2 : Peran aktif komunitas termasuk ODHA dan keluarga a. Khusus pada ODHA, apa bentuk keterlibatan dalam terlaksananya program LKB? 3. Pilar 3 : Layanan terintegrasi dan terdesentralisasi sesuai kondisi setempat a. Bagaimana pelaksanaan skrining TB di puskesmas Bestari? b. Bagaimana pelaksanaan terapi ARV di puskesmas Bestari? c. Bagaimana pelaksanaan konseling dan tes HIV di puskesmas Bestari? 4. Pilar 4 : Paket layanan HIV komprehensif yang berkesinambungan a. Apa saja isi paket layanan HIV komprehensif yang berkesinambungan di Puskesmas Bestari ? 5. Pilar 5 : Sistem rujukan dan jejaring kerja a. Bagaimana mekanisme sistem rujukan dan jejaring kerja dalam program LKB di Puskesmas Bestari? 6. Pilar 6 : Akses layanan terjamin a. Apakah dilakukan sosialisasi pada tokohpemimpin setempat terkait bahaya pelecehan, pengucilan, dan diskriminasi populasi kunci di Wilayah kecamatan Petisah? 7. Bagaimana hasil pelaksanaan program LKB dalam tahun terakhir ini? apa saja hambatan yang dirasakan selama ini? Universitas Sumatera Utara III. OUTPUT a. Keluaran output apa yang diharapkan dalam pelaksanaan program LKB? b. Apa saja saran yang dapat BapakIbu ajukan untuk perbaikan pelaksanaan program LKB ke depannya?

I. Identitas Informan