Teknik Pengukuran Variabel Persepsi Mahasiswa Akuntansi Tentang Profesi Akuntan Publik

kecenderungan setiap pilihan jawaban terhadap pernyataan – pernyataan yang ada dalam lembar kuisioner. Pertanyaan pada bagian ini diberi skor 1 sampai 5 dengan keterangan sebagai berikut : 1 2 3 4 5 Sangat tidak Setuju Tidak setuju Netral Setuju Sangat setuju Kuisioner yang disebarkan kepada responden terdiri dari tiga bagian pernyataan , Adapun langkah – langkah pengujian ini dilakukan sebagai berikut: 1. Bagian pertama tentang data responden, alasan memilih jurusan akuntansi, dan profesi yang dipilih. Bagian kedua berisi tentang cara pengisian kuisioner. Kuisioner ini replikasi dari Alexander Apri Pasorong : 2009. 2. Bagian ketiga berisi tentang variabel bebas yang akan diuji, dimana variabel – variabel tersebut adalah : 1. Nilai Intrinsik Pekerjaan X1 Instrument nilai intrinsik pekerjaan yang mempengaruhi pemilihan karir mahasiswa akuntansi ini diukur dengan 7 butir pertanyaan yaitu: a. 4 butir pertanyaan mengenai kesempatan untuk berkembang, tantangan secara intelektual, kreativitas tentang cara penyelesaian tugas. b. 3 butir pertanyaan mengenai kesempatan berinteraksi, pekerjaan yang banyak tantangan, dan image profesi. 2. Penghargaan Finansial X2 Instrumen gaji yang mempengaruhi pemilihan karir mahasiswa akuntansi diukur dengan 4 butir pertanyaan yaitu : a. 2 butir pertanyaan mengenai gaji awal yang besar dan gaji jangka panjang yang besar. b. 2 butir pertanyaan mengenai kenaikan gaji yang cepat dan bonus yang didapatkan . 3. Persepsi Mahasiswa Akuntansi Tentang Profesi Akuntan Publik X3 Instrumen persepsi mahasiswa akuntansi tentang profesi akuntan publik yang mempengaruhi pemilihan karir mahasiswa akuntansi sebagai akuntan publik diukur dengan 7 butir pertanyaan yaitu menjadi seorang konsultan yang dinamis pada perusahaan, menjadi konsultan bisnis yang terpercaya, menjadi direktur perusahaan, tidak memiliki waktu santai pada awal kerja, terlalu banyak upaya yang harus dilaksanakan, gaji kecil sebelum berpengalaman, pekerjaan yang memiliki tanggung jawab sosial yang berat. 4. Pemilihan Karir Sebagai akuntan Publik Y Variabel ini diukur dengan menggunakan instrumen dengan 4 pertanyaan berupa data interval yang diukur menggunakan skala likert yang mempunyai skala 5 poin, dimana skor terendah nilai 1 dan skor tertinggi nilai 5 . Semakin tinggi skor yang dihasilkan menunjukkan tingginya pemilihan karir sebagai akuntan publik. 3.2. Teknik Penentuan Sampel 3.2.1. Populasi Menurut Sugiyono 2008 : 115 pupulasi adalah wilayah generalisasi yang terdiri atas objek atau subjek yang mempunyai kualitas dan karakteristik tertentu yang di tetapkan oleh peneliti untuk dipelajari kemudian ditarik kesimpulannya atau dengan kata lain populasi adalah kumpulan dari individu dengan kualitas ciri-ciri yang telah diterapkan. Nazir, 1998 : 272. Populasi merupakan kelompok subjek atau objek yang memiliki ciri – cirri atau karakteristik tertentu yang berada dengan kelompok subjek atau objek yang lain, dari kelompok tersebut akan dikenai genetalisasi dari hasil penelitian Sumarsono, 2004: 44. Target populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa fakultas ekonomi jurusan Akuntansi UPN “Veteran” Jawa Timur angkatan 2008 dengan alasan sekarang berada pada semester akhir sehingga dihadapkan dalam menentukan karier mereka lebih lanjut. Maka populasi dalam dalam penelitian ini adalah 120 mahasiswa yaitu angkatan 2008 yang masih aktif hingga ajaran tahun 20112012.

3.2.2. Sampel

Sampel adalah bagian dari sebuah populasi, yang merupakan ciri dan karakteristik yang sama dengan populasi tersebut, karena itu sampel harus merupakan representatif dari sebuah populasi Sumarsono 2004: 44. Teknik sampel yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan teknik Simple Random Sampling. Ukuran sampel yang dibutuhkan dalam penelitian ini diperoleh dengan menggunakan rumus Slovin : N n = Umar, 2003 : 64 1 + Ne 2 120 n = 1 + 120 0,1 2 n = 55 responden Sehingga sampel dalam penelitian berjumlah 55 responden Dimana: n = Ukuran sampel N = Ukuran populasi 120 mahasiswa angkatan 2008 e = Presentase kelonggaran ketidaktelitian karena kesalahan pengambilan sampel yang dapat diinginkan, yaitu 10

Dokumen yang terkait

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Pemilihan Karir Sebagai Akuntan Publik (Studi Empiris Pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Muhammadiyah Surakarta.

0 3 15

PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMBEDAKAN PEMILIHAN KARIR SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK (Studi Pada Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jawa Timur).

0 1 75

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN PROFESI SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK PADA MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN NASIONAL “VETERAN” JAWA TIMUR.

0 2 99

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG BERPENGARUH DALAM PEMILIHAN PROFESI SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK DAN NON AKUNTAN PUBLIK (Studi Pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jawa Timur ).

0 1 86

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG BERPENGARUH DALAM PEMILIHAN PROFESI MAHASISWA AKUNTANSI SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK DAN NON AKUNTAN PUBLIK (Studi Pada Mahasiswa Akuntansi Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jawa Timur).

0 1 109

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN NASIONAL “VETERAN” JAWA TIMUR.

8 75 92

KATA PENGANTAR - FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN NASIONAL “VETERAN” JAWA TIMUR

0 0 16

FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MAHASISWA AKUNTANSI DALAM PEMILIHAN KARIR SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK (Studi Empiris pada Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jawa Timur).

0 0 26

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN PROFESI SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK PADA MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN NASIONAL “VETERAN” JAWA TIMUR

0 1 21

PERSEPSI MAHASISWA AKUNTANSI MENGENAI FAKTOR-FAKTOR YANG MEMBEDAKAN PEMILIHAN KARIR SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK (Studi Pada Universitas Pembangunan Nasional “Veteran” Jawa Timur)

0 0 15