Prinsip-Prinsip Pengaruh Good Corporate Governance Terhadap Kinerja Keuangan pada Perusahaan Perkebunan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia

9 Defenisi Corporate Governance menurut KEMPEN BUMN Nomor : Kep- 117M-MBU2002 tentang penerapan praktek good corporate governance pada BUMN adalah “suatu proses dan struktur yang digunakan oleh organ BUMN untuk meningkatkan keberhasilan usaha dan akuntabilitas perusahaan guna mewujudkan nilai pemegang saham dalam jangka panjang dengan tetap memperhatikan kepentingan stakeholder lainnya, berlandaskan peraturan perundangan dan nilai-nilai etika” Menurut Cadbury Comitte dalam Hong 2005 : 6 corporate governace dipandang sebagai seperangkat aturan yang merumuskan hubungan antara para pemegang saham, manajer, pemerintah, karyawan, dan pihak-pihak yang berkepentingan lainnya baik internal maupun eksternal sehubungan dengan hak- hak dan tanggung jawab.

2.2. Prinsip-Prinsip

Good Corporate Goverance “Dalam konteks tumbuhnya kesadaran akan arti penting corporate governance, OCED telah mengembangkan seperangkat prinsip-prinsip good corporate governance dapat diterapkan secara luwes sesuai dengan keadaan, budaya, dan tradisi masing-masing” Hong, 2005 : 8. Prinsip-prinsip OCED mencakup enam bidang utama: 1. Corporate governance framework yang efektif. 2. Hak-hak para pemegang saham shareholders dan perlindungannnya. 3. Peran para karyawan dan para pemangku kepentingan stakeholders lainnya. Universitas Sumatera Utara 10 4. Pengungkapan disclosure yang akurat dan tepat waktu serta transparan sehubungan dengan struktur dan operasi korporasi. 5. Tanggung jawab pengurus dewan komisari maupun direksi terhadap perusahaan, pemegang saham, dan para pemangku kepentingan lainnya. Sedangkan menurut Tjager 2003 : 50-52 prinsip-prinsip good corporate governance, yaitu: 1. Fairness Kewajaran Perlakuan yang sama terhadap para pemegang saham, terutama kepada pemegang saham minoritas dan pemegang saham asing, dengan keterbukaan informasi yang penting serta melarang pembagian untuk pihak sendiri dan perdagangan saham oleh orang dalam insider trading. 2. Disclousere dan Transparency Transparasi Hak-hak para pemegang saham, yang harus diberi informasi dengan benar dan tepat pada waktunya mengenai perusahaan, dapat ikut berperan serta dalam pengambilan keputusan mengenai perubahan- perubahan yang mendasar atas perusahaan, dan turut memperoleh bagian dari keuntungan perusahaan. Pengungkapan yang akurat dan tepat pada waktunya serta transparansi mengenai semua hal yang penting bagi kinerja perusahaan, kepemilikan, serta para pemegang saham stake holders. Universitas Sumatera Utara 11 3. Accountability Akuntabilitas Tanggung jawab manajemen melalui pengawasan yang efektif effective oversight berdasarkan balance of power antara manajer, pemegang saham, dewan komisaris, dan auditor merupakan bentuk pertanggungjawaban manajemen kepada perusahaan dan para pemegang saham. 4. Responsibility Responsibilitas Perananan pemegang saham harus diakui sebagaimana ditetapkan oleh hukum dan kerja sama yang aktif antara perusahaan serta para pemegang kepentingan dalam menciptakan kekayaan, lapangan kerja, dan perusahaan yang sehat dari aspek keuangan. Ini merupakan tanggung jawab korporasi sebagai anggota masyarakat yang tunduk kepada hukum dan bertindak dengan memperhatikan kebutuhan-kebutuhan masyarakat sekitarnya. Menurut KEMPEN BUMN Nomor : Kep-117M-MBU2002 tentang penerapan praktek good corporate governance pada BUMN menjabarkan prinsip- prinsip GCG sebagai berikut: 1. Transparasi, yaitu keterbukaan dalam melaksanakan proses pengambilan keputusan dan keterbukaan dalam mengemukakan informasi materil dan relevan mengenai perusahaan. 2. Kemandirian, yaitu suatu keadaan di mana perusahaan dikelola secara profesional tanpa benturan kepentingan dan pengaruhtekanan dari Universitas Sumatera Utara 12 pihak manapun yang tidak sesuai dengan peraturan perundang- undangan yang berlaku dan prinsip-prinsip korporasi yang sehat. 3. Akuntabilitas, yaitu kesesuaian di dalam pengelolaan perusahaan terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku dan prinsip- prinsip korporasi. 4. Pertanggungjawaban, yaitu kesesuaian di dalam pengelolaan perusahaan terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku dan prinsip-prinsip korporasi. 5. Kewajaran fairness, yaitu keadilan dan kesetaraan di dalam memenuhi hak-hak stakeholders yang timbul berdasarkan perjanjian dan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

2.3. Tujuan