Program Usaha Terkini Peranan Komunikasi Dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Staf Dan Karyawan Pada Bagian Pelayanan Dan Keperawatan Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Pakpak Bharat

8. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan pimpinan K. Seksi Data, Informasi, dan Rekam Medis Tugasnya adalah: 1. Menyusun program kerja dan anggaran seksi 2. Melaksanakan bahan-bahan perumusan kebijakan, program dan kegiatan serta fasilitasi pelaksanaan administrasi rumah sakit melalui data, informasi dan rekam medis yang akurat. 3. Memberikan pelayanan umum pada masyarakat melalui penyuluhan kesehatan di rumah sakit 4. Melaksanakan dan pembinaan teknis penyuluhan kesehatan di rumah sakit 5. Menyusun teknis manajemen informasi kesehatan rumah sakit 6. Memberi petunjuk kepada bawahan baik lisan maupun tulisan 7. Melakukan penilaian dan evaluasi atas kerja bawahan untuk bahan pertimbangan dalam menetapkan penilaian DP3 pegawai 8. Membuat dan menyampaikan seluruh hasil pelaksanaan tugas kepada kepala bidang 9. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan pimpinan.

E. Program Usaha Terkini

Setiap perusahaan mempunyai visi dan misi yang harus dijalankan sesuai , dengan tujuan perusahaan, butuh waktu untuk mencapai itu semua begitu juga pada Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Pakpak Bharat Khususnya pada Universitas Sumatera Utara bagian pelayanan dan keperawatan. RSUD Kabupaten Pakpak Bharat Khususnya pada bagian pelayanan dan keperawatan terus berupaya agar tujuan yang telah digariskan oleh RSUD Kabupaten Pakpak Bharat Khususnya pada bagian pelayanan dan keperawatan dapat terwujud. Tidak mudah dalam mewujudkan itu semua karena membutuhkan kerja keras yang tinggi dan disiplin dan loyalitas dalam bekerja. Untuk mencapai hasil yang maksimal diperlukan program yang bermutu dan tepat. Jadi program usaha terkini yang dijalankan adalah menyelenggarakan program pelayanan dan pengobatan terhadap masyarakat melalui kinerjanya yang dilaksanakan sebagai berikut: • Program Pengelolaan SDM Aparatur Tujuan program: meningkatkan sistem pengelolaan dan kapasitas sumber daya manusia aparatur sesuai dengan kebutuhan dalam melaksanakan tugas fungsional dan kepemerintahan. Sasaran: peningkatan jumlah personil yang berkompetensi • Program Pendidikan dan Pelatihan Pegawai Tujuan program: untuk meningkatkan kemampuan, ketrampilan, dan profesionalisme pegawai Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Pakpak Bharat dalam pelaksanaan tugas kedinasan yang diselenggarakan melalui jalur pendidikan formal Sasaran: peningkatan jumlah personil yang berkompetensi • Program penyediaan peningkatan sarana dan prasarana Universitas Sumatera Utara Tujuan program: meningkatkan kualitas dan kuantitas sarana dan prasarana di Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Pakpak Bharat dari tahun ke tahun sesuai dengan master plan yang telah disusun Sasaran: peningkatan sarana dan prasarana bangunan • Program pemeliharaan sarana dan prasarana Tujuan program: meningkatkan kualitas sarana dan prasarana rumah sakit melalui kalibrasi secara rutin Sasaran: peningkatan kualitas sarana dan prasarana RSUD • Program akreditasi RSUD salak Tujuan program: terakreditasinya RSUD salak Sasaran: peningkatan kualitas sarana dan prasarana RSUD • Pengembangan system dan layanan informasi terpadu Tujuan program: meningkatkan akses system informasi dan manajemen Di RSUD Sasaran: peningkatan kualitas sarana dan prasarana RSUD • Program obat dan perbekalan kesehatan Tujuan program: menjamin ketersediaan obat, mutu dan keterjangkungan obat dan perbekalan kesehatan di Rumah Sakit Umum Daerah Kabupaten Pakpak Bharat Sasaran: peningkatan obat dan perbekalan kesehatan • Program pelayanan kesehatan rujukan Universitas Sumatera Utara Tujuan program: meningkatan askes, keterjangkauan dan kualitas pelayanan kesehatan bagi masyarakat di Rumah Sakit Umum Daerah salak Kabupaten Pakpak Bharat Sasaran: peningkatan layanan kesehatan rujukan.

F. Rencana Kegiatan