52
9. Saya yakin bahwa saya dianggap sebagai bagian penting dari Perusahaan
Tabel 4.23 Distribusi Frekuensi Jawaban Responden Tentang Pernyataan
Saya yakin bahwa saya dianggap sebagai bagian penting dari Perusahaan
No Jawaban
Frekuensi f Persentase
1. Sangat setuju
17 50
2. Setuju
17 50
3 Kurang setuju
- -
4 Tidak setuju
- -
Total 34
100.0
Sumber : Data Penelitian Diolah, 2016
Tabel 4.23 memperlihatkan bahwa dari 34 responden penelitian, 17 orang 50 sangat setuju terhadap pernyataan bahwadianggap sebagai bagian penting
dari Perusahaan, 17 orang 50 setuju, tidak ada yang kurang setuju, dan tidak ada yang tidak setuju. Dengan demikian, mayoritas responden 50 setuju dengan
pernyataan bahwadianggap sebagai bagian penting dari Perusahaan.
10. Saya percaya bahwa mempersiapkan sebuah tugas sebelum mulai mengerjakannya adalah penting agar berhasil
Tabel 4.24 Distribusi Frekuensi Jawaban Responden Tentang Pernyataan
Saya percaya bahwa mempersiapkan sebuah tugas sebelum mulai mengerjakannya adalah penting agar berhasil
No Jawaban
Frekuensi f Persentase
1. Sangat setuju
30 88,23
2. Setuju
4 55,88
3 Kurang setuju
- -
4 Tidak setuju
- -
Total 34
100.0
Sumber : Data Penelitian Diolah, 2016
Universitas Sumatera Utara
53
Tabel 4.24 memperlihatkan bahwa dari 34 responden penelitian, 30 orang 88,23 sangat setuju terhadap pernyataan bahwamempersiapkan sebuah tugas
sebelum mulai mengerjakannya adalah penting agar berhasil, 4 orang 55,88 setuju, tidak ada yang kurang setuju, dan tidak ada yang tidak setuju. Dengan
demikian, mayoritas responden 88,23 setuju dengan pernyataan bahwa mempersiapkan sebuah tugas sebelum mulai mengerjakannya adalah penting agar
berhasil. Selanjutnya, berdasarkan hasil rekapitulasi jawaban responden tentang
prestasi tersebut di atas, prestasi dikelompokkan kedalam 3 kategori yakni baik, cukup dan kurang dengan distribusi frekuensi sebagai berikut:
Tabel 4.25 Kategori Prestasi
Kategori Prestasi Jumlah
Persentase
Baik Cukup
Kurang
Jumlah 34
100,0 Sumber : Data Penelitian Diolah, 2016
Tabel 4.25 memperlihatkan bahwa dari 34 responden penelitian, 42 orang 59.2 memiliki prestasi kerja yang baik, 8 orang 11.3 memiliki prestasi kerja
cukup dan 21 orang 29.6 memiliki prestasi kurang baik. Dengan demikian, mayoritas responden 59.2 memiliki prestasi kerja yang baik.
4.1.3 Uji Kualitas Data
Kategori