perawat pada RSU Dr. Pirngadi Medan akan meningkat sebesar 0,382 satuan unit.
b. Variabel motivasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja
perawat pada RSU Dr. Pirngadi Medan . Hal ini terlihat dari nilai signifikan
0,018 0,05 dan nilai t
hitung 2,895
t
tabel 1,98
artinya jika ditingkatkan variabel motivasi sebesar satu satuan maka kinerja perawat pada RSU Dr.
Pirngadi Medan akan meningkat sebesar 0,263 satuan unit. c.
Variabel usia berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja perawat pada RSU Dr. Pirngadi Medan
. Hal ini terlihat dari nilai signifikan 0,013 0,05 dan nilai t
hitung 1,993
t
tabel 1,98
artinya jika ditingkatkan variabel usia sebesar satu satuan maka kinerja perawat pada RSU Dr.
Pirngadi Medan akan meningkat sebesar 0,087 satuan unit. d.
Variabel pengalaman kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja perawat pada RSU Dr. Pirngadi Medan
. Hal ini terlihat dari nilai signifikan 0,042 0,05 dan nilai t
hitung 5,024
t
tabel 1,98
artinya jika ditingkatkan variabel pengalaman kerja sebesar satu satuan maka kinerja
perawat pada RSU Dr. Pirngadi Medan akan meningkat sebesar 0,450 satuan unit.
6. Identifikasi Determinasi R
2
Determinan digunakan untuk melihat sebera besar pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat. Jika determinan R
2
semakin besar atau mendekati satu,
Universitas Sumatera Utara
maka pengaruh variabel bebas X
1,
X
2,
X
3
terhadap variabel terikat Y semakin kuat. Jika determinan R
2
semakin kecil atau mendekati nol, maka pengaruh variabel bebas X
1,
X
2,
X
3
terhadap variabel terikat Y semakin lemah. Untuk mengetahui seberapa besar pengaruh variabel tingkat pendidikan
X
1
, variabel motivasi X
2
, dan variabel usia X
3
, variabel pengalaman kerja X
4
terhadap kinerja perawat pada RSU Dr. Pirngadi Medan, dapat dilihat melalui koefisien deteminasi R
2
dengan menggunakan program SPSS Statistical Product and Service Solution versi 14 For Windows pada Tabel 4.18.
Tabel 4.18 Hasil Perhitungan R Square R
2
Model Summaryb
Model R
R Square Adjusted R
Square Std. Error of the
Estimate Durbin-Watson
1 .683a
.492 .438
3.16179 1.828
a Predictors: Constant, Pengalaman_Kerja, Tingkat_Pendidikan, Usia, Motivasi b Dependent Variable: kinerja perawat
Sumber: Pengelolahan SPSS 2010
Berdasarkan hasil perhitungan pada Tabel 4.18 dapat dilihat bahwa nilai koefisien determinasi adalah 0,683 atau 68,30. Hal tersebut menunjukkan
bahwa variabel tingkat pendidikan X
1
, variabel motivasi X
2
, dan variabel usia X
3
, variabel pengalaman kerja X
4
memiliki pengaruh terhadap kinerja perawat pada RSU Dr. Pirngadi Medan sebesar 68,30, sedangkan selebihnya
dipengaruhi oleh faktor-faktor lainnya yang tidak diikutsertakan dalam penelitian ini.
Universitas Sumatera Utara
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
A. Kesimpulan
Secara parsial variabel tingkat pendidikan, motivasi, usia dan pengalaman kerja memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap
kinerja perawat pada Rumah Sakit Umum Dr. Pirngadi Medan. Hal ini dapat dilihat dari nilai t
hitung
variabel tingkat pendidikan, motivasi, usia dan pengalaman kerja secara berturut-turut sebesar 3,618; 2,895; 1,993 dan
5,024 nilai t
tabel
1,980 t
hitung
t
tabel
dan nilai signifikan keempat variabel tersebut berturut-turut sebesar 0,032; 0,018; 0,013 dan 0,042
0,05. Variabel tingkat pendidikan, motivasi, usia dan pengalaman kerja
secara bersama-sama atau serempak memberikan pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja perawat pada Rumah Sakit Umum Dr.
Pirngadi Medan. Hal tersebut ditunjukkan dari hasil uji F α = 5
sebesar 20,358 F
tabel
2,45. Sehingga kesimpulan dari uji F adalah hipotesis pertama terbukti kebenarannya.
Variabel yang paling dominan terhadap kinerja perawat adalah variabel pengalaman kerja, yang dibuktikan dengan nilai t
hitung
sebesar 5,024 1,980 dengan nilai signifikan sebesar 0,042 0,05. Variabel
tingkat pendidikan mengikuti dengan nilai t
hitung
sebesar 3,618 1,980 dengan nilai signifikan sebesar 0,032 0,05. Kemudian diikuti variabel
motivasi dengan nilai t
hitung
sebesar 2,895 1,980 dengan nilai signifikan
Universitas Sumatera Utara
