Kesimpulan KESIMPULAN DAN SARAN

C. Saran

Berdasarkan pembahasan, kesimpulan, di atas maka dapat diberikan beberapa saran sebagai berikut: 1. Hendaknya guru lebih disiplin dalam membuat kelengkapan administrasi guru seperti rutin dalam membuat RPP, membuat silabus, dan lain-lain. Hal ini sebagaimana hasil penelitian menunjukkan sebanyak 6,7 guru kadang-kadang dalam membuat kelengkapan administrasi guru. 2. Hendaknya guru mengevaluasi kinerja pribadi dalam setiap semester. Hal ini sebagaimana hasil penelitian menunjukkan bahwa guru masih kadang- kadang dalam mengevaluasi kinerja pribadi dalam setiap semester sebanyak 23,3. 3. Hendaknya guru lebih tertib dalam menjalankan peraturan seperti membuat surat ijin apabila tidak dapat masuk kerja. Hal ini sebagaimana hasil penelitian yang menunjukkan bahwa guru kadang-kadang membuat surat ijin tidak masuk kerja sebanyak 13,3. 4. Hendaknya guru lebih meningkatkan hubungan baik antar sesame rekan kerja di tempat kerja. Hal ini sebagaimana hasil penelitian yang menunjukkan bahwa guru masih kadang-kadang dalam hal hubungan yang menyenangkan antar sesama rekan kerja sebanyak 13,3. DAFTAR PUSTAKA Agus Ahyari. 1994. Manajemen Produksi: Perencanaan Sistem produksi. Yogyakarta: BPEE Ali Imron. 1995. Pembinaan Guru di Indonesia. Jakarta : PT Pustaka Jaya Depdikbud. 1990. Kamus Besar Bahasa Indonesia Kamus Pusat Pembinaan dan Pengembangan Bahasa. Jakarta: Balai Pustaka Grafindo Persada. Husaini Usman. 2008. Manajemen Teori Praktik dan Riset Pendidikan. Jakarta: Bumi Aksara. Marihot Manullang. 2006. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Grafindo. Martinis Yamin. 2010. Standarisasi Kinerja Guru. Jakarta: Gaung Persada. Malayu SP Hasibuan. 2006. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Revisi. Jakarta : Bumi Askara Mitchell Abdullah Badar. 1984. Organisasi Dalam Masyarakat, sebuah Pengenalan pada Budaya Perusahaan. Jakarta: Pembina. Ratih Sanjaya. 2008. Hubungan Antara Lingkungan dan Pengalaman dengan Kepuasan Guru di SMK Negeri 1 Tempel Sleman. Skripsi.Yogyakarta : UNY Rina Ika Lestari. 2008. Hubungan antara Motivasi dan Disiplin Kerja dengan Prestasi Guru di SMK Muhammadiyah 2 Moyudan Sleman.Skripsi. Yogyakarta: UNY Roestiyah.N.K. 1989.Masalah-Masalah Ilmu Keguruan.Jakarta: PT. Bina Aksara. Sarono. 2005. Dasar-Dasar Organization Manajemen. Jakarta: Ghalia Indonesia Simamora Henry 2006. Manajemen Sumberdaya Manusia Edisi III. Yogyakarta: STIE YKPN Siswanto Sastrohadipuwiro. 2003. Manajemen Tenaga kerja Indonesia Pendekatan Administratif dan Operasional. Jakarta: PT Bumi Aksara. 87