41 Pengujian hipotesis berdasarkan model regresi yang sudah memenuhi
syarat asumsi klasik, kemudian dianalisis dengan cara sebagai berikut:
3.12.1 Uji Signifikansi Simultan Uji F
Uji F pada dasarnya menunjukkan apakah semua variabel bebas yang dimasukkan dalam model mempunyai pengaruh secara bersama-sama terhadap
variabel terikat. H
: b
1,
b
2
= 0, artinya secara bersama-sama tidak terdapat pengaruh yang positif dan signifikan dari variabel Kompetensi Sumber Daya Manusia
X
1
dan Teknologi Informasi X
2
terhadap variabel Kepuasan Y. H
a
: b
1,
b
2
≠ 0, artinya secara bersama-sama terdapat pengaruh yang positif dan signifikan dari variabel Kompetensi Sumber Daya Manusia X
1
dan Teknologi Informasi X
2
terhadap variabel Kepuasan Y. Kriteria pengambilan keputusan:
H diterima jika F
hitung
F
tabel
pada α = 5
H
a
diterima jika F
hitung
F
tabel
pada α = 5
3.12.2 Uji Signifikansi Parsial Uji t
Uji t menunjukkan seberapa besar pengaruh variabel secara individual
terhadap variabel terikat.
H : b
1
= b
2
= 0, artinya secara parsial tidak terdapat pengaruh yang positif dan signifikan dari masing-masing variabel Kompetensi Sumber Daya
Manusia X
1
dan Teknologi Informasi X
2
terhadap variabel Kepuasan Y.
Universitas Sumatera Utara
42 H
: b
1
≠ b
2
≠ 0, artinya secara parsial terdapat pengaruh yang positif dan signifikan dari masing-masing variabel Kompetensi Sumber Daya
Manusia X
1
dan Teknologi Informasi X
2
terhadap variabel Kepuasan Y.
Kriteria pengambilan keputusan: H
0:
diterima jika t
hitung
t
tabel
pada α = 5
H
a
: diterima jika t
hitung
t
tabel
pada α = 5
3.12.3 Koefisien Determinasi R²
Koefisien determinasi R² pada intinya mengukur seberapa kemampuan model dalam menerangkan variabel terikat. Jika R² semakin besar mendekati
satu, maka dapat dikatakan bahwa pengaruh variabel bebas Kompetensi Sumber Daya Manusia, dan Teknologi Informasi semakin besar terhadap variabel terikat
Kepuasan. Hal ini berarti model yang digunakan semakin kuat untuk menerangkan pengaruh variabel bebas yang diteliti terhadap variabel terikat.
Sebaliknya, jika R² semakin kecil mendekati nol maka dapat dikatakan bahwa pengaruh variabel bebas Kompetensi Sumber Daya Manusia, dan Teknologi
Informasi terhadap variabel terikat Kepuasan semakin kecil. Hal ini berarti model yang digunakan tidak kuat.
BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN
Universitas Sumatera Utara
43
4.1 Gambaran Umum Objek Penelitian 4.1.1 Sejarah Singkat BPJS Ketenagakerjaan
