78 4
Saya mengoptimalkan penggunaan fasilitas mengajar yang disediakan.
81,8 18,2 100
5
Saya selalu menilai kemampuan dan prestasi siswa-siswi saya.
79,5 20,5 100
6
Saya obyektif
dalam menilai
kemampuan dan prestasi siswa-siswi saya.
86,4 13,6 100
7 Saya menggunakan metode yang
menarik dalam mengajar. 9,1 84,1 6,8
100
Mean 1,3 79,5 19,2
100
Sumber: Data primer yang diolah Tabel 4.9 menunjukan bahwa pada variabel kinerja guru
mayoritas responden manjawab “setuju” sebesar 79,5. Dan pertanyaan yang paling berpengaruh adalah pertanyaan no. 3, hal
ini dapat dilihat dengan mayoritas responden pada pertanyaan no. 3 menjawab “setuju” sebesar 97,7. Hal Dalam variabel kinerja
guru, menunjukan bahwa indikator pemilihan metode mengajar yang sesuai sangat berpengaruh terhadap kinerja
guru. Kesimpulannya, pemilihan metode mengajar yang sesuai
mempunyai nilai yang baik pada kinerja guru.
B. Hasil Uji Instrumen Penelitian
1. Hasil Uji Statistik Deskriptif
Variabel yang digunakan dalam penelitian ini yang meliputi pendidikan dan pelatihan, karakteristik individu, isentif dan kinerja guru
akan diuji secara statistik deskriptif seperti yang terlihat dalam tabel 4.6.
79
Tabel 4.10 Hasil Uji Statistik Deskriptif
Descriptive Statistics
N Minimum
Maximum Mean
Std. Deviation PP
45 32
39 33,62
2,124 KI
45 19
29 25,80
2,074 I
45 19
25 21,24
1,401 KG
45 27
35 29,22
1,744 Valid N listwise
45
Sumber: Data primer yang diolah Tabel 4.10 menjelaskan bahwa pada variabel pendidikan dan
pelatihan memiliki jawaban minimum responden yang didapat dari penyebaran kuesioner adalah sebesar 32 dan jawaban maksimum
responden yang didapat dari penyebaran kuesioner adalah sebesar 39, dengan rata-rata total jawaban 33,62 rata-rata jawaban responden yang
didapat melalui penyebaran kuesioner dan standar deviasi sebesar 2,124. Variabel karakteristik individu memiliki jawaban minimum
responden yang didapat dari penyebaran kuesioner adalah sebesar 19 dan jawaban maksimum responden yang didapat dari penyebaran
kuesioner adalah sebesar 29, dengan rata-rata total jawaban 25,80 rata- rata jawaban responden yang didapat melalui penyebaran kuesioner
dan standar deviasi sebesar 2,074. Variabel isentif memiliki jawaban minimum responden yang didapat dari penyebaran kuesioner adalah
sebesar 19 dan jawaban maksimum responden yang didapat dari penyebaran kuesioner adalah sebesar 25, dengan rata-rata total jawaban
21,24 rata-rata jawaban responden yang didapat melalui penyebaran kuesioner dan standar deviasi sebesar 1,401. Sedangkan variabel
80 kinerja guru memiliki jawaban minimum responden yang didapat dari
penyebaran kuesioner adalah sebesar 27 dan jawaban maksimum responden yang didapat dari penyebaran kuesioner adalah sebesar 35,
dengan rata-rata total jawaban sebesar 29,22 rata-rata jawaban responden yang didapat melalui penyebaran kuesioner dan standar
deviasi sebesar 1,774.
2. Hasil Uji Kualitas Data
