Deskripsi Lokasi

A. Deskripsi Lokasi

1. Keadaan Umum

Puskemas Pandak I terletak di kecamatan Pandak berada di jalan Pandak- Pajangan, dengan luas keseluruhan 11,94 km 2 . Puskesmas Pandak I berada di antara 110 0 30‟157‟‟ BT dan 07 0 91‟61‟‟ dengan ketinggian 48 m dari permukaan laut.

Gambar 4. 1

Peta Wilayah Kerja Puskesmas Pandak I

commit to user

Wilayah kerja Puskesmas Pandak I meliputi 2 desa yaitu desa Wijirejo dan Gilangharjo. Desa Wijirejo memiliki luas wilayah 4,68 km 2 , sedangkan desa Gilangharjo memiliki luas wilayah 7,26 km 2 . Dusun di desa Wijirejo terdiri dari 10

dusun, sedangkan dusun Gilangharjo terdiri dari 15 dusun. Batas wilayah Puskesmas Pandak I disajikan dalam peta berikut:

Gambar 4. 2

Peta Batas Wilayah Puskesmas Pandak I

Sumber : Puskesmas Pandak I

Dari gambar peta bahwa wilayah kerja Puskesmas Pandak I di sebelah utara berbatasan dengan desa Guwosari kecamatan Pajangan. Sebelah selatan berbatasan dengan desa Sumbermulyo dan Mulyodadi kecamatan Srandakan. Sebelah timur

commit to user

berbatasan dengan desa Palbapang kecamatan Bantul. Sebelah barat berbatasan dengan desa Triharjo kecamatan Pandak.

2. Kondisi penduduk

Jumlah penduduk di wilayah kerja Puskesmas Pandak I berdasarkan data dari Statistik Kecamatan Pandak SP Tahun 2010 adalah desa Wijirejo sebanyak 10.414 jiwa, sedangkan untuk desa Gilangharjo sebanyak 14.661 jiwa. Jumlah penduduk keseluruhannya adalah 25.075 jiwa, dengan jumlah penduduk laki-laki sebanyak 12.512 jiwa dan jumlah penduduk perempuan sebanyak 12.563 jiwa.

Jumlah Kepala Keluarga sebanyak 7.112 KK, dengan rata-rata jumlah anggota keluarga sebanyak 4 jiwa. Kepadatan penduduk di wilayah kerja Puskemas Pandak I

rerata 2.100 jiwa per km 2 , dimana desa Wijirejo memiliki angka kepadatan penduduk lebih tinggi yaitu sebesar 2.225 jiwa per km 2 . Sedangkan untuk desa Gilangharjo angka kepadatan penduduknya sebesar 2.019 jiwa per km 2 . Di wilayah kerja

Puskesmas Pandak I jumlah penduduk terbanyak adalah golongan usia 40 sampai 44 tahun baik laki-laki maupun perempuan.

Jumlah penduduk miskin yang terdapat di wilayah kerja Puskesmas Pandak I sebesar 11.831 jiwa atau sebesar 47,18 % dari seluruh penduduk di wilayah Puskesmas Pandak I. Jumlah masyarakat miskin di desa Wijirejo sebanyak 4210 jiwa, sedangkan di desa Gilangharjo sebanyak 7.621 jiwa. Penduduk miskin yang

commit to user

dicakupkan dalam askeskin di desa Gilangharjo lebih besar yaitu sebesar 63,7 % (2.683 jiwa), dibandingkan dengan desa Wijirejo yaitu sebesar 78,7 % (5.996 jiwa).

3. Visi dan Misi Puskesmas Pandak I

Visi: Masyarakat Pandak Mandiri Untuk Hidup Sehat

Misi:

 Meningkatkan pemerataan pelayanan kesehatan yang bermutu dan terjangkau bagi masyarakat;

 Mendorong kemandirian masyarakat melalui peningkatan peran serta masyarakat, baik individu, keluarga, masyarakat beserta lingkungannya;

 Meningkatkan kemitraan, kerjasama lintas program dan lintas sektor dengan seluruh pelaku di bidang kesehatan;

 Menggerakkan pembangunan berwawasan kesehatan.

4. Sumber Daya Manusia/Ketenagaan

Terwujudnya masyarakat dengan status kesehatan yang baik, tidak

terlepas dari keberhasilan pelaksanaan tugas-tugas para tenaga kesehatan atau jumlah ketersediaan sumber daya manusia yang siap ditugaskan untuk melayani masyarakat. Dengan komposisi tenaga kesehatan yang proporsional mampu mewujudkan situasi kerja yang profesional. Keseluruhan tenaga medis maupun non medis yang ada di

commit to user

Puskesmas Pandak I sebanyak 42 tenaga kesehatan. Rasio tenaga kesehatan di Puskesmas Pandak I disajikan dalam grafik berikut:

Grafik 4. 1 Tenaga Kesehatan di Puskesmas Pandak I Tahun 2010

Sumber : Puskesmas Pandak I

5. Uraian Tugas Pegawai Berdasarkan Tugas Pokok

a. Kepala Puskesmas Uraian tugas : melaksanakan kebijakan Dinas Kesehatan Kabupaten Bantul

1. Menentukan strategi operasional puskesmas.

2. Mengkoordinasi kegiatan lintas program.

3. Melaksanakan koordinasi lintas sektoral.

GRAFIK TENAGA KESEHATAN DI PUSKESMAS PANDAK I TAHUN 2010

JENIS TENAGA KESEHATAN

LA

commit to user

4. Pembinaan / peningkatan ketrampilan dan pengetahuan karyawan.

5. Melakukan supervisi tahunan.

6. Membuat rencana tahunan.

7. Membuat evaluasi hasil kerja tahunan.

b. Bidan Uraian tugas :

1. Memberikan pelayanan kesehatan ibu hamil dan balita.

2. KIE / konseling.

3. Pertolongan persalinan (nakes murni, pendamping).

4. Penanganan ibu nifas dan neonatal.

5. Penanganan Risti (ibu dan neonatal).

6. Rujukan kasus.

7. Pelacakan kematian maternal / bayi.

8. Memberikan pelayanan kesehatan pada bayi.

9. Memberikan pelayanan KB.

10. Melaksanakan kegiatan administrasi.

a) Pendataan wilayah kerja

b) Pendataan kohort dinamis

c) Peta sasaran

d) Kantong sasaran

e) Menyusun rencana kerja bulanan

11. Monitoring pelaksanaan posyandu.

commit to user

12. Melakukan penyuluhan.

13. Memberikan bimbingan teknis kepada kader.

c. Pelaksana kegiatan pelayanan umum Uraian tugas :

1. Melaksanakan kegiatan pelayanan kesehatan di poli umum puskesmas induk dan pembantu.

2. Melakukan anamnese.

3. Melakukan pemeriksaan klinis.

4. Melakukan tindakan medis.

5. Memberikan terapi.

6. Memberikan rujukan ke sarana kesehatan yang lebih tinggi.

7. Melaksanakan konsultasi medis.

8. Melakukan pertolongan pertama / gawat darurat di poli umum.

9. Memberikan surat keterangan dokter.

10. Sebagai konsultan program yang menyangkut pelayanan kesehatan dan P2P.

11. Melaksanakan pemeriksaan kesehatan haji.

12. Menerima rujukan dari bidan / perawat.

13. Tenaga medis di posyandu lansia.

d. Pelaksana kegiatan keperawatan Uraian tugas :

1. Melaksanakan kegiatan keperawatan di BP.

commit to user

2. Melaksanakan pertolongan gawat darurat.

3. Melaksanakan kegiatan keperawatan individu dan keluarga.

4. Melaksanakan pemeriksaan berkala di sekolah.

5. Melaksanakan posyandu lansia.

6. Melaksanakan P3K.

7. Bertanggung jawab atas penyediaan OAT.

8. Memberi OAT sesuai kategori atas persetujuan dokter pembantu pengobatan sampai pasien sembuh / berakhir pengobatannya.

9. Melakukan pencatatan dan pelaporan penderita TB pada dokter ke yang merujuk dan petugas P2RB Dinas Kesehatan Kabupaten Bantul.

e. Pendaftaran Uraian tugas :

1. Melaksanakan pendaftaran dan pembuatan kartu baru.

2. Memasukkan resep ke simpus.

3. Melaksanakan pengambilan dan pengembalian rekam medis pasien.

4. Melaksanakan setoran keuangan ke bendahara.

f. Pelayanan obat Uraian tugas :

1. Menyiapkan obat harian.

2. Melayani obat untuk pasien berdasarkan resep di puskesmas.

commit to user

3. Menyuluh pasien tentang cara minum obat.

4. Melayani obat di posyandu lansia.

5. Membantu memasukkan pengeluaran obat dalam program simpus.

6. Menghitung stok obat di apotek.

g. SIK Uraian tugas :

1. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kunjungan pasien di puskesmas.

2. Melaksanakan pencatatan imunisasi.

3. Mengambil vaksin ke dinas kesehatan kabupaten.

4. Pelayanan di administrasi.

h. Kasir Uraian tugas :

1. Membuat kwitansi tindakan dari setiap poli.

2. Membuat rincian setoran sesuai jenis kunjungan.

3. Menyetorkan pendapatan dari loket dan pendaftaran ke pemegang kas puskesmas.

i. Tata Usaha Uraian tugas :

1. Mengagendakan surat masuk dan didisposisikan kepada atasan.

2. Mengarsipkan surat masuk ke dalam ordner sesuai jenis surat.

3. Mengkoordinir urusan rumah tangga puskesmas.

commit to user

4. Persiapan rapat (menulis dan membaca notulen).

5. Membuat surat baru sesuai dengan petunjuk kepala puskesmas.

6. Menerima dan menyetorkan pendapatan kepada dinas kesehatan kabupaten sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.

7. Menyelenggarakan pembukuan sesuai peraturan perundang- undangan yang berlaku.

j. Kepegawaian Uraian tugas :

1. Bertanggung jawab atas segala urusan kepegawaian.

2. Membantu tugas pendaftaran.

3. Memeriksa barang inventaris puskesmas.

6. Pembiayaaan Kesehatan

Alokasi anggaran kesehatan di Puskesmas Pandak I bersumber dari

anggaran operasional pendapatan puskesmas, askes, jamkesmas, jamkesos dan BOK. Alokasi dana anggaran kesehatan paling banyak berasal dari dana jamkesmas dimana prosentasenya sebesar 44,53 %, sedangkan paling kecil berasal dari dana askes yakni sebesar 3,57 %. Untuk alokasi dana yang berasal dari operasional pendapatan puskesmas adalah sebesar 30,53 %, untuk jamkesos 17,38 % dan dana yang berasal dari BOK adalah sebesar 4 %.

commit to user

7. Sarana Kesehatan Puskesmas Pandak I

Tidak hanya puskesmas saja, di wilayah Pandak I dilengkapi dengan beberapa tempat untuk pelayanan kesehatan yang berupa sarana kesehatan. Alternatif beragamnya sarana kesehatan dengan tujuan agar masyarakat dapat memperoleh layanan kesehatan secara optimal. Berikut ini adalah beberapa sarana pelayanan kesehatan Puskesmas Pandak I:

Tabel 4. 1

Sarana Pelayanan Kesehatan Puskesmas Pandak I

No.

Jenis Sarana Kesehatan

Jumlah

1. Puskesmas Pembantu

2. Balai Pengobatan Swasta

3. Dokter Praktik Swasta

4. Bidan / Rumah Bersalin Swasta

5. Poskokedes

6. Posyandu Balita

26

7. Posyandu Lansia

21

8. Apotik

Sumber : Puskesmas Pandak I

commit to user

8. Situasi Derajat Kesehatan

Jumlah kunjungan di Puskesmas Pandak I tahun 2011 mengalami kenaikan dibandingkan tahun 2010. Kenaikan kunjungan pasien berdasarkan statusnya disajikan dalam grafik berikut:

Grafik 4. 2

Kunjungan Pasien di Puskesmas Pandak I Tahun 2009-2011

Pada tahun 2010 kunjungan pasien terbanyak adalah pasien gratis yaitu sebanyak 16510 pasien. Rata-rata kunjungan per hari ada 117 pasien/hari.

Sumber : Puskesmas Pandak I

commit to user

GRAFIK SEPULUH BESAR PENYAKIT RAWAT JALAN TAHUN 2011

Nasofaringitis Hipertensi Esensial ISPA Myalgia Penyakit Pulpa & Jar Periapikal Asma Febris DM Dyspepsia Dermatitis

Sepuluh besar penyakit yang terdapat di Puskesmas Pandak I tahun 2011 disajikan dalam grafik berikut:

Grafik 4. 3

Sepuluh Besar Penyakit Rawat Jalan di Puskesmas Pandak I Tahun 2011

Sumber : Puskesmas Pandak I

Kasus penyakit tertinggi di rawat jalan Puskesmas Pandak I tahun 2011 adalah Nasofaringitis (2166 kasus), sedangkan yang paling rendah adalah Dermatitis (499 kasus).

Persalinan oleh tenaga kesehatan di Puskesmas Pandak I dari tahun 2010 mengalami kenaikan. Pada tahun 2010 persalinan oleh tenaga kesehatan sebesar

commit to user

97,04 % naik menjadi 100 % di tahun 2011. Dengan tercapainya angka tersebut maka persalinan oleh tenaga kesehatan sudah memenuhi target yaitu diatas 95 %. Berikut disajikan grafik kecenderungan persalinan oleh tenaga kesehatan:

Grafik 4. 4

Prosentase Persalinan Oleh Tenaga Kesehatan di Puskesmas Pandak I

Tahun 2006-2011

Sumber : Puskesmas Pandak I

STRUKTUR ORGANISASI PUSKESMAS PANDAK I

KEPALA PUSKESMAS

Dr. Atthobari

Kelompok

Ka Sub Bag TU

Jabatan Fungsional

Hendro Cahyono, A.Md.KL

Umum, Kepeg, dan Program

Keuangan dan Aset

Sumaryana

Tri Muryani

Inventaris Barang

Ops.Puskesmas

Jamkesmas

Jamkesos Askes Sosial

Hartono

Heni Faojiah

G.A.M. Budiartini

Ristanti Apriyani Iswatik

UPAYA KESEHATAN WAJIB

UPAYA KESEHATAN PENGEMBANGAN

UPAYA KESEHATAN PENUNJANG

PUSTU

POSKOKESDES

dr. Sri Sudewi

dr. Dewi Cahyaningrum

dr. Meriana Adistya

FARMASI

SIMPUS & SIK

LAB MEDIS

LAB KESMAS

FISIOTERAPI REKAM MEDIS

Rina Dewi K.

Nur Zeni

Dwi Rohmatun

Mukija

Ervina Pusponagoro Nur Zeni

Ari Purwanti Giyono Sri Partimah Aginta Wulansari drg. Melania Arimbi Giyono Tatik Suharyati

UKS

OLAH RAGA

USILA BATRA

Rian Sumarsih

Mujiasih

PKM

KESLING KIA-KB

Florince Silaban

Ristanti Apriyani Jumiyem

Purwanti

dr. Sri Sudewi

dr.Sri Sudewi

TB

Hartono DIARE

KUSTA

DB ISPA

IMUNISASI

KESEHATAN HAJI

HIV/NAPZA

SURVEILANCE

Ima Septiningsih

Ngesti Gunawan

Ristanti Apriyani

Iswatik

Ngesti Gunawan

Suharno

Rian Sumarsih

Ani Novitasari

Sumber : Puskesmas Pandak I

commit to user

63