Analisis Deskriptif Pengolahan dan Analisis Data

3.6. Pengolahan dan Analisis Data

Analisis data pada penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan analisis regresi linear berganda. Pengolahan data menggunakan program SPSS Statistical Product and Service Solution 16.0 for windows pada taraf alpha 5.

3.6.1 Analisis Deskriptif

Analisis deskriptif bertujuan untuk mengubah kumpulan data mentah menjadi mudah dipahami dalam bentuk informasi yang lebih ringkas Istijanto, 2005. Data yang akan dianalisis dengan analisis deskriptif dikumpulkan dari hasil pengisian kuesioner oleh karyawan operasional cabang dan guru dengan menggunakan skala likert. Ada tiga langkah dalam analisis deskriptif untuk mengetahui gaya kepemimpinan kepala cabang dan partisipasi kerja karyawan yaitu pembobotan skala likert, pencarian skor rata-rata dan analisis tabulasi sederhana Penggunaan skala likert pada kuesioner penelitian ini dapat dilihat pada Tabel 5. Tabel 5. Skala Likert pada Penelitian Pernyataan Sikap Keterangan Skala Likert SS Sangat Setuju 5 S Setuju 4 N Netral 3 TS Tidak Setuju 2 STS Sangat Tidak Setuju 1 Pada analisis deskriptif, terlebih dahulu data yang berbentuk skala likert dibobotkan. Bobot nilai dapat dilihat pada Tabel 6. Tabel 6. Bobot Nilai Analisis Tabulasi Sederhana Skala Likert Bobot Nilai Sangat Setuju 5 Setuju 4 Netral 3 Tidak Setuju 2 Sangat Tidak Setuju 1 Setelah itu data yang telah dibobotkan kemudian dicari skor rata-ratanya dengan rumus: fi wi fi. .................................................... 4 Keterangan: χ = Rata-rata berbobot fi = Frekuensi wi = Bobot Setelah diperoleh skor rata-rata,maka data dianalisis dengan analisis tabulasi sederhana. Rumus analisis tabulasi sederhana adalah sebagai berikut Durianto et al, 2003: 100 X fi fi p ............................................ 5 Keterangan: P = Persentase responden yang memilih kategori tertentu fi = Jumlah responden yang memilih kategori tersebut ∑fi = Banyaknya jumlah responden Pada partisipasi kerja karyawan, hasil yang diperoleh dibandingkan kembali dengan rentang skala keputusan. Rentang skala keputusan memperlihatkan tingkatan partisipasi kerja karyawan dari yang tertinggi sampai yang terendah. Rumus yang dipergunakan untuk mencari rentang skala keputusan adalah sebagai berikut: M bobot R Rs ........................................... 6 Keterangan: Rbobot = Bobot terbesar – bobot terkecil M = Banyaknya kategori bobot Pada penelitian ini digunakan skala likert dari 1-5, maka rentang skala keputusan yang diperoleh dapat dilihat pada Tabel 7. Tabel 7. Rentang Skala Keputusan Partisipasi Kerja Karyawan Kriteria Rentang Skala Sangat rendah 1,0 X ≤ 1,8 Rendah 1,8 X ≤ 2,6 Cukup 2,6 X ≤ 3,4 Tinggi 3,4 X ≤ 4,2 Sangat tinggi 4,2 X ≤ 5,0

3.6.2 Analisis Regresi Linear Berganda