Tabel 12. Hasil Pengujian Linieritas
Variabel F
P Keterangan
KOPOS 22,091
,000 Linier
Dari hasil uji linieritas antara persepsi karyawan terhadap dukungan organisasi dengan komitmen organisasi diperoleh nilai F=22,091 dan p=0,000, maka dapat
disimpulkan bahwa kedua variabel memiliki hubungan linier.
2. Hasil Utama Penelitian
Berikut ini akan dijelaskan pengolahan data mengenai pengaruh persepsi dukungan organisasi dengan komitmen organisasi yang diperoleh dengan teknik analisa regresi linear
sederhana dengan bantuan program komputer SPSS version 17.0 for Windows. Berdasarkan hasil perhitungan, didapat nilai koefisien korelasi r sebesar 0.465 dengan p0,000.
Hipotesis nol dalam penelitian ini yaitu persepsi karyawan terhadap dukungan organisasi bukan merupakan prediktor positif bagi komitmen organisasi. Kriteria penolakan Ho adalah
jika pα0,05. Berdasarkan hasil perhitungan didapat nilai p0,000, karena p0,000 α0,05 maka Ho ditolak. Dapat disimpulkan bahwa persepsi karyawan terhadap dukungan
organisasi merupakan prediktor positif bagi komitmen organisasi. Nilai R-square koefisien determinasi digunakan untuk menjelaskan seberapa besar
komitmen organisasi disebabkan oleh persepsi karyawan terhadap dukungan organisasi. Dari hasil analisa data diperoleh nilai R-square sebesar 0,216, hal ini menunjukkan bahwa
pengaruh persepsi dukungan organisasi terhadap komitmen organisasi sebesar 21,6.
Universitas Sumatera Utara
Artinya persepsi karyawan terhadap dukungan organisasi memberikan sumbangan efektif sebesar 21,6 dalam meningkatkan komitmen organisasi sedangkan sisaanya sebesar
78,4 dipengaruhi oleh banyak faktor lain yang tidak diteliti pada penelitian ini. Hasil analisa regresi dapat dilihat pada tabel 13. Didapat nilai koefisien determinan R
square sebesar 24,9 . bahwa peranan persepsi dukungan organisasi terhadap komitmen organisasi adalah sebesar 24,9 . Artinya variabel persepsi dukungan organisasi
memberikan sumbangan efektif sebesar 24,9 dalam meningkatkan komitmen organisasi.
Tabel 13. Hasil Analisis korelasi
Model R
R Square Adjusted R
Square Std. Error of the
Estimate 1
,465a ,216
,207 11,811
a Predictors: Constant, POS
Tabel 14. Hasil Analisis Varians
Mode l
Sum of Squares
df Mean
Square F
Sig. 1
Regression 3389,459
1 3389,459
24,295 ,000a
Residual 12276,94
1 88
139,511
Universitas Sumatera Utara
Total 15666,40
89
a Predictors: Constant, POS b Dependent Variable: KO
Tabel 15. Koefisien b0 dan b1
Mode l
Unstandardized Coefficients
Standardized Coefficients
t Sig.
B Std.
Error Beta
B Std.
Error 1
Constant 47,421
16,031 2,958
,004
POS ,624
,127 ,465
4,929 ,000
a Dependent Variable: KO Persamaan garis regresi pada penelitian ini adalah
1 1
` X
β β +
= Υ
. Komitmen organisasi dilambangkan dengan Y` dan persepsi dukungan organisasi dilambangkan
dengan X
1
. Berdasarkan rumus tersebut, persamaan garis regresinya adalah Y`= 47,421 + 0,624X
1
. Berdasarkan persamaan garis regresi, dapat disimpulkan jika tidak ada persepsi dukungan organisasi maka skor komitmen organisasi adalah 47,421. koefisien regresi 0.624
menggambarkan setiap penambahan 1 satuan persepsi dukungan organisasi akan meningkatkan komitmen organisasi sebesar 0,624.
Universitas Sumatera Utara
3. Nilai Empirik dan Nilai Hipotetik
