Beban Umum dan Administrasi

PT JAKARTA INTERNATIONAL HOTELS DEVELOPMENT Tbk DAN ENTITAS ANAK Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian Pada tanggal 30 Juni 2013 Tidak Diaudit dan 31 Desember 2012 Diaudit serta untuk periode enam bulan yang berakhir pada tanggal - tanggal 30 Juni 2013 dan 2012 Tidak Diaudit Angka-angka Disajikan dalam Ribuan Rupiah, kecuali Dinyatakan Lain

34. Imbalan Pasca – Kerja lanjutan

Program pensiun manfaat pasti Imbalan pasca-kerja Perusahaan sebagian didanai melalui program dana pensiun manfaat pasti. Sedangkan anak perusahaan tidak menyelenggarakan program dana pensiun. Dana Pensiun tersebut dikelola oleh Dana Pensiun Jakarta International Hotels Development DAPEN JIHD yang pendiriannya telah disetujui oleh Menteri Keuangan Republik Indonesia berdasarkan surat No. KEP-366KM.172000 tanggal 2 Oktober 2000. Selama periode 30 Juni 2013 dan 31 Desember 2012, iuran pensiun yang ditanggung oleh Perusahaan dan karyawan masing- masing sebesar 9 dan 6 gaji pokok bulanan karyawan. Perhitungan aktuaria terakhir atas dana pensiun dan liabilitas imbalan kerja jangka panjang Perusahaan tersebut dilakukan oleh PT Prima Bhaksana Lestari, aktuaris independen, tertanggal 21 Pebruari 2013 untuk tahun yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2012. Jumlah karyawan Grup yang berhak atas imbalan kerja jangka panjang tersebut sebanyak 2.003 karyawan pada akhir tahun 2012 . Rekonsiliasi jumlah liabilitas imbalan kerja jangka panjang yang didanai dan tidak didanai pada laporan posisi keuangan konsolidasian sampai dengan tahun yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2008 sampai dengan tahun 2012 adalah sebagai berikut: 2012 2011 2010 2009 2008 Nilai kini liabilitas imbalan kerja jangka panjang yang didanai 83.265.338 68.025.639 41.139.598 46.011.219 44.482.632 Nilai wajar aset program 35.227.266 34.553.633 33.946.411 31.132.482 27.198.600 48.038.072 33.472.006 7.193.187 14.878.737 17.284.032 Nilai kini liabilitas imbalan kerja jangka panjang yang tidak didanai 42.020.558 31.272.160 24.690.385 17.480.732 11.257.631 Keuntungan kerugian aktuarial yang tidak diakui 30.686.650 15.210.933 10.969.333 13.332.634 14.706.922 Liabilitas imbalan kerja jangka panjang 59.371.980 49.533.233 42.852.905 45.692.103 43.248.585 Berikut adalah rincian beban imbalan kerja jangka panjang dan hasil aktual dari aset program pada tanggal 31 Desember 2012. 31 Desember 2012 Beban jasa kini 10.828.799 Beban bunga 5.893.095 Pemutusan hubungan kerja - Hasil kerugian dari aset program 1.650.469 Beban jasa lalu 594.864 Keuntungan aktuarial bersih yang diakui pada periode berjalan 284.867 Keuntungan kurtailmen 767.348 Jumlah 15.183.808 Beban imbalan kerja jangka panjang disajikan sebagai bagian dari ”Beban umum dan administrasi” dalam laporan laba rugi komprehensif konsolidasian Catatan 32.