Wahyu Hidayat : Pra Rancangan Pabrik Unit Pemurnian Metil Ester Hasil Transesterifikasi Menjadi Biodiesel Sawit Dengan Kapasitas 50 TonHari, 2009.
USU Repository © 2009
Besarnya gaji dan fasilitas kesejahteraan tenaga kerja tergantung pada tingkat pendidikan, jumlah jam kerja dan resiko kerja. Untuk mendapatkan hasil kerja yang
maksimal dari setiap tenaga kerja diperlukan dukungan fasilitas yang memadai. Fasilitas yang tersedia pada Pabrik Unit Pemurnian Metil Ester Hasil
Transesterifikasi Menjadi Biodiesel Sawit ini adalah sebagai berikut : 1.
Fasilitas cuti tahunan 2.
Tunjangan hari raya dan bonus 3.
Tunjangan kecelakaan kerja 4.
Tunjangan kematian, yang diberikan kepada keluarga tenaga kerja yang meninggal dunia baik karena kecelakaan bekerja maupun di luar pekerjaan
5. Penyediaan sarana transportasibus karyawan
6. Penyediaan tempat ibadah, balai pertemuan dan sarana olahraga
7. Pelayanan kesehatan secara cuma-cuma
8. Penyedian seragam dan alat-alat pengaman sepatu, seragam, helm, kaca
mata dan sarung tangan. 9.
Beasiswa kepada anak-anak karyawan yang berprestasi.
9.4. Sistem Penggajian
Penggajian karyawan didasarkan kepada jabatan, tingkat pendidikan, pengalaman kerja, dan resiko kerja. Perincian gaji karyawan adalah sebagai berikut :
Tabel. 9.3 Gaji karyawan Jabatan
Jumlah Gajibulan
Rp Jumlah
Gajibulan Rp Dewan Komisaris
2 18.000.000
36.000.000 Manager
1 7.000.000
7.000.000 Sekretaris
1 5.000.000
5.000.000 Kepala Bagian Finansial dan
Marketing 1
5.000.000 5.000.000
Kepala Bagian SDMUmum 1
5.000.000 5.000.000
Kepala Bagian Teknik 1
5.000.000 5.000.000
Kepala Bagian Produksi 1
5.000.000 5.000.000
Wahyu Hidayat : Pra Rancangan Pabrik Unit Pemurnian Metil Ester Hasil Transesterifikasi Menjadi Biodiesel Sawit Dengan Kapasitas 50 TonHari, 2009.
USU Repository © 2009
Kepala Seksi Marketing 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Pembelian 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Personalia 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi General Affair 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Keamanan 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Maintenance dan Listrik 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Instrumentasi 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Laboratorium 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Proses 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Utilitas 1
4.000.000 4.000.000
Kepala Seksi Keuangan 1
4.000.000 4.000.000
Karyawan Produksi 24
2.000.000 48.000.000
Karyawan Teknik 15
2.000.000 30.000.000
Karyawan Keuangan dan Personalia 7
2.000.000 14.000.000
Karyawan Pemasaran dan Penjualan 7
2.000.000 14.000.000
Dokter 1
3.500.000 3.500.000
Perawat 2
1.500.000 3.000.000
Petugas Kebersihan 6
1.000.000 6.000.000
Petugas Keamanan 9
1.500.000 13.500.000
Supir 4
1.250.000 5.000.000
Buruh Angkat 6
900.000 5.400.000
Jumlah 100
254.400.000
Wahyu Hidayat : Pra Rancangan Pabrik Unit Pemurnian Metil Ester Hasil Transesterifikasi Menjadi Biodiesel Sawit Dengan Kapasitas 50 TonHari, 2009.
USU Repository © 2009
BAB X ANALISIS EKONOMI
Estimasi profitabilitas dari suatu rancangan pabrik kimia perlu dilakukan guna mengetahui kelayakan berdirinya suatu pabrik kimia. Selain berorientasi pada profit,
uji kelayakan suatu pabrik secara ekonomi dapat dilihat dari parameter–parameter sebagai berikut :
1. Modal Investasi Capital Investment CI
2. Biaya Produksi Total Total Cost TC
3. Margin Keuntungan Profit Margin PM
4. Titik Impas Break Even Point BEP
5. Laju Pengembalian Modal Return On Investment ROI
6. Waktu Pengembalian Modal Pay Out Time POT
7. Laju Pengembalian Internal Internal Rate of Return IRR
10.1 Modal Investasi
Modal investasi adalah seluruh modal untuk mendirikan pabrik dan mulai menjalankan usaha sampai mampu menarik hasil penjualan. Modal investasi terdiri
dari :
10.1.1 Modal Investasi Tetap Fixed Capital Investment FCI
