PL15 0.506
0.361 Valid
PL16 0.384
0.361 Valid
PL17 0.627
0.361 Valid
PP1 0.485
0.361 Valid
PP3 0.425
0.361 Valid
PP4 0.598
0.361 Valid
PP5 0.631
0.361 Valid
PP6 0.446
0.361 Valid
PP7 0.506
0.361 Valid
PP8 0.384
0.361 Valid
PP9 0.482
0.361 Valid
PP10 0.627
0.361 Valid
PP11 0.533
0.361 Valid
PP12 0.637
0.361 Valid
PP13 0.363
0.361 Valid
Sumber: Hasil Pengolahan SPSS 15.0 2014 Tabel 4.2 menunjukkan bahwa seluruh butir pertanyaan telah valid karena
r hitung r tabel. Dengan demikian, kuesioner dapat dilanjutkan pada tahap pengujian reliabilitas.
4.5.2. Hasil Uji Reliabilitas
Menurut Ghozali dan Koncoro dalam Ginting dan Situmorang, 2008:179 butir pertanyaan yang sudah dinyatakan valid dalam uji validitas akan ditentukan
reliabilitasnya dengan kriteria sebagai berikut: 1. Menurut Ghozali jika nilai Cronbachs Alpha 0.60 maka pertanyaan reliabel.
2. Menurut Kuncoro jika nilai Cronbachs Alpha 0.80 maka pertanyaan reliabel.
Tabel 4.3 Hasil Uji Reliabilitas
Cronbachs Alpha N of Items
.943 40
Sumber: Hasil Pengolahan SPSS 15.0 2014
Pada pengujian reliabilitas nilai cronbach alpha harus lebih besar atau sama dengan nilai instrumen cronbach alpha maka dapat dikatakan reliabel. Dari
Universitas Sumatera Utara
Tabel 4.3 dapat dilihat bahwa nilai Cronbach alpha Instrumen Cronbach alpha yang berarti bahwa instrumen tersebut reliabel dan dapat disebarkan kepada
responden untuk dijadikan sebagai instrumen penelitian.
4.6. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin, Golongan Pangkat, Jabatan, Tingkat Pendidikan
Gambaran umum responden dalam penelitian ini adalah pegawai pada Bappeda Kabupaten Samosir dapat dilihat pada tabel berikut:
4.6.1. Karakteristik responden berdasarkan jenis kelamin Tabel 4.4 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis Kelamin
No Jenis Kelamin
Jumlah
1 Laki-Laki
21 51,21
2 Perempuan
20 48,78
Jumlah 41
100
Sumber : Bappeda Kabupaten Samosir 2014, data diolah
Dari Tabel 4.4 dapat diketahui bahwa jumlah responden laki laki berjumlah 21 orang 51,21 dan responden perempuan berjumlah 20 orang
48,78. Berdasarkan data tersebut dapat diketahui bahwa mayoritas pegawai Bappeda Kabupaten Samosir adalah laki laki yaitu sebesar 21 orang 51,21.
Hal ini menunjukkan bahwa jumlah responden laki-laki lebih banyak dari jumlah responden perempuan, hal ini karena pada waktu lulus ujian penerimaan pegawai
lebih banyak pegawai berjenis kelamin laki-laki yang lulus.
Universitas Sumatera Utara
4.6.2 Karakteristik responden berdasarkan Golongan Pangkat
Tabel 4.5 Karakteristik Responden Berdasarkan Golongan Pangkat No
Golongan Jenis Golongan
Jumlah A
B C
D
1 IV
2 -
- -
2 4.88
2 III
11 1
6 1
19 46.34
3 II
2 1
3 1
7 17.07
4 I
13 -
- -
13 31.71
Jumlah 41
100
Sumber : Bappeda Kabupaten Samosir 2014 data diolah
Dari Tabel 4.5 dapat diketahui bahwa responden golongan IV berjumlah 2 orang 4,88, responden golongan III berjumlah 19 orang 46,34, responden
golongan II berjumlah 7 orang 17,07 dan responden golongan I berjumlah 13 orang 31,71. Hal ini menunjukkan bahwa jumlah responden golongan III lebih
banyak dari jumlah responden lainya.
4.6.3. Karakteristik responden berdasarkan jabatan Tabel 4.6 Karakteristik Responden Berdasarkan jabatan
No Urayan Jabatan
Jumlah
1 Eselon III
5 12.20
2 Eselon IV
11 26.83
3 Staf
25 60.98
Total 41
100
Sumber : Bappeda Kabupaten Samosir 2014, data diolah
Dari Tabel 4.6 dapat diketahui bahwa responden Eselon III berjumlah 5 orang 12,20 dan Eselon IV berjumlah 11 orang 26,83 dan staf berjumlah
25 orang 60,98. Berdasarkan data tersebut menunjukkan bahwa responden staf lebih banyak dibandingkan jabatan lainnya. Hal ini karena jabatan staf yang
melaksanakan pekerjaan teknis sehingga staf lebih banyak dibutuhkan.
Universitas Sumatera Utara
4.6.4. Karakteristik responden berdasarkan tingkat pendidikan Tabel 4.7 Karakteristik Responden Berdasarkan Tingkat Pendidikan
No Pendidikan
Jumlah
1 S2
4 9.76
2 S1
30 73.17
3 D3
4 9.76
4 SLTA
3 7.32
Sumber : Bappeda Kabupaten Samosir 2014, data diolah
Dari Tabel 4.7 di atas dapat diketahui bahwa responden yang berpendidikan SLTA berjumlah 3 orang 7, 32, D3 berjumlah 4 orang 9,76,
S1 berjumlah 32 orang 73,17 dan S2 berjumlah 3 orang 9,76. Berdasarkan data tersebut menunjukkan bahwa responden yang lulusan S1 adalah yang
dominan karena pada waktu penerimaan dilakukan lebih banyak diterima lulusan S1 di bandingkan S2, D3 dan SLTA.
4.7 Penjelasan Responden Atas Variabel Penelitian 4.7.1 Penjelasan Responden Atas Variabel Disiplin Kerja
Hasil penelitian berdasarkan jawaban responden atas varibel disiplin kerja dapat dilihat dari tabel 4.8 sebagai berikut:
Universitas Sumatera Utara
Tabel 4.8 Penjelasan Responden Atas Variabel Disiplin Kerja
No Butir Pernyataan
Sangat tidak setuju
Tidak Setuju
Kurang Setuju
Setuju Sangat
Setuju Orang Orang Orang Orang Orang
1 Saya tepat waktu sampai di
tempat kerja. 0.0
7 17.1
28 68.3
6 14.6
0.0 2
Saya tepat waktu pulang kerja. 1
2.4 2
