dapat dilakukan secara berlahan dan dapat memberikan hasil saat dilakukan dengan disiplin. Upaya yang dapat dilakukan untuk mengubah sikap para
karyawan yaitu dengan meningkatkan pengetahuan mereka mengenai penggunaan APD sehingga mereka dapat memahami pentingnya penggunaan APD. Program-
program yang dapat dilakukan yaitu soaialisasi mengenai keselamatan kerja, publikasi data kecelakaan kerja . untuk terwujudnya sikap menjadi suatu tindakan
nyata maka diperlukan faktor pendorong antara lain fasilitas yaitu berupa tersedianya APD yang cukup dan memberikan motivasi yang mendukung
5.3 Hubungan Kondisi APD dengan Penggunaan APD
Berdasarkan Tabel 4.12 diperoleh bahwa dari 18 responden yang menyatakan kondisi APD baik sebanyak 11 orang 61,1 menggunakan APD
sedangkan sebanyak 7 orang 38,9 tidak menggunakan APD dan dari 2 responden yang menyatakan kondisi APD tidak baik sebanyak 1 orang 50 atau
setengah dari responden menggunakan APD sedangkan sisanya yaitu sebanyak 1 orang 50 atau setengah responden tidak menggunakan APD. Dengan
menggunakan uji exact fisher karena terdapat 20 nilai expected kurang dari 5 diperoleh nilai p=1,000 p0,05, artinya tidak ada hubungan yang signifikan
antara kondisi APD dengan penggunaan APD. Penelitian ini sesuai dengan penelitian Febryanti 2014 bahwa tidak ada
hubungan kondisi APD dengan penggunaan APD dengan nilai p=1,000 p0,05. Seluruh pekerja telah diberikan alat pelindung diri tetapi Sebagian pekerja masih
tidak menggunakan APD yang telah diberikan secara lengkap karena merasa tidak
Universitas Sumatera Utara
nyaman dalam menggunakan alat pelindung diri dengan alasan APD tersebut memperlambat pekerjaan para pekerja.
Dalam suasana kerja, kenyamanan tempat kerja dan kenyamana fasilitas akan meningkatkan prestasi kerja dari setisp tenaga kerja. Sehingga dengan
demikian, diharapkan setiap fasilitas atau perlengkapan kerja menimbulkan kenyamanan dalam pemakaiannya akan dapat digunakan oleh pekerja secara
optimal. Sebaliknya, penelitian ini tidak selaras denan penelitian Sumarna 2013
bahwa ada hubungan kenyamanan APD dengan pemakaian APD pada karyawan percetakan dengan nilai p=0,016 p0,05.
Hasil penelitian juga telah menunjukkan bahwa pada pekerja pandai besi di Desa Sitampurung, Kecamatan Siborongborong, Kab.Tapanuli Utara telah
menggunakan APD dalam kondisi baik, hanya saja ada juga pekerja yang tidak memakai APD dikarenakan mereka kurang nyaman menggunakan APD karena
mereka merasa menggunakan APD memperlambat pekerjaan mereka.
5.4 Hubungan Pemantauan APD dengan Penggunaan APD