2. Variabel Terikat
Variabel terikat merupakan variabel yang dipengaruhi oleh variabel lain. Adapun variabel terikat dalam penelitian ini adalah :
a. Beban kerja tiap karyawan, yang dimaksud beban kerja dalam penelitian ini
adalah menentukanmeramalkan kebutuhan tenaga kerja yang sebenarnya dibutuhkan. Beban kerja dapat dihitung dengan mengalihkan besarnya
protensi produktif, jumlah menit pengamatan, allowence dan performance ratting
kemudian dibagi dengan jumlah menit pengamatan. b.
Tingkat efisiensi kerja, yang dimaksud dengan tingkat efisiensi kerja dalam penelitian ini adalah efisiensi dalam bidang sumber daya manusia berkaitan
dengan aktifitas kerja dan waktu yang dibutuhkan oleh karyawan untuk menyelesaikan tugas yang diberikan kepadanya.
3.3. Metode Pengumpulan Data
Dalam mengumpulkan data, ada beberapa cara yang digunakan dalam mendukung proses penelitian,yaitu :
1. Studi Literatur .
Proses mempelajaran, mencari dan membandingkan hasil temuan di perusahaan dengan literature-literatur yang ada untuk mencari solusi untuk
temuan di perusahaan. 2.
Studi Lapangan. Adalah suatu teknik pengumpulan data yang dilakukan dengan cara
langsung ke obyek penelitian, dengan cara :
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
a. Observasi Pengamatan
Metode ini digunakan untuk mengumpulkan data waktu produktif dan waktu tidak produktif. Metode yang digunakan untuk mengukur beban
kerja adalah pengukuran kerja langsung dengan sampling kerja work sampling.
b. Wawancara
Metode ini digunakan untuk mengumpulkan informasi yang berkaitan dengan elemen-elemen kerja pada setiap jabatan yang akan diteliti, serta
data lain yang diperlukan dan dianggap perlu untuk mendukung data yang lain.
3.4. Metode Pengolahan Data
Setelah dilakukan pengumpulan data mengenai jabatan dan aktivitaselemen kerja Produksi, langkah selanjutnya yaitu pengolahan data.
Teknik analisa data atau langkah-langkah yang dilakukan dalam pengolahan data- data yang berpengaruh terhadap efisiensi kerja produksi, yaitu sebagai berikut :
3.4.1. Uji Keseragaman Data
Pengujian ini dilakukan untuk mengetahui apakah data yang didapat telah seragam dan tidak melebihi dari batas kontrol atas BKA dan batas kontrol
bawah BKB yang telah ditentukan. Data dikatakan seragam jika berasal dari sistem sebab yang sama, bila berada diantara kedua batas kontrol, dan tidak
seragam jika berasal dari sistem sebab yang berbeda, bila berada diluar batas
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
kontrol.Bila dari keseragaman data terdapat data yang tidak seragam maka data tersebut dibuang.
Rumus-rumus untuk menentukan batas–batas kontrol yaitu :
Dimana P adalah :
dengan pi adalah persentase produktif dihari ke-i dan k adalah jumlah hari pengamatan.
dengan ni adalah jumlah pengamatan yang dilakukan dihari ke-i.
3.4.2. Uji Kecukupan Data
Pengujian ini dilakukan untuk mengetahui banyaknya pengamatan yang harus dilakukan dalam sampling pekerjaan. Untuk mendapatkan jumlah sampel
pengamatan yang harus dilaksanakan dapat dicari berdasarkan rumus :
Dimana : N’ = Jumlah pengamatan yang harus dilakukan untuk sampling kerja N = Jumlah pengamatan yang telah dilakukan untuk sampling kerja
s = Koefisien Tingkat Ketelitian
k Pi
n
∑
=
k pi
P ∑
=
n P
P P
BKA 1
3 −
+ =
n P
P P
BKB 1
3 −
− =
P s
P k
N
2 2
1 −
=
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
P = Prosentase terjadinya kejadian yang diamati k = Harga indeks yang besarnya tergantung dari tingkat kepercayaan
yang diambil, yaitu : -
Untuk Tingkat Kepercayaan 68 , k = 1 - Untuk Tingkat Kepercayaan 95 , k = 2
- Untuk Tingkat Kepercayaan 99 , k = 3
Dimana penentuan kecukupan data, yaitu sebagai berikut : a.
Jika N = N’ maka Jumlah Pengamatan yang dilakukan dinyatakan cukup b.
Jika N N’ maka Jumlah Pengamatan yang dilakukan dinyatakan tidak cukup.
3.4.3. Metode Work Load Analysis WLA
Metode Work Load Analysis WLA dilakukan untuk mengetahui tingkat efisiensi kerja Produksi berdasarkan total prosentase beban kerja dari job desk
yang diberikan dalam menyelesaikan pekerjaannya. Dan dapat menentukan jumlah karyawan yang sebenarnya untuk dipekerjakan dalam bagian produksi.
Dimana beban kerja dapat diperoleh dari :
Beban Kerja = Produktif x Performance Rating x 1 + Allowance xTotal Menit Pengamatan Total Menit Pengamatan
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
Mulai
3.5. Langkah Pemecahan Masalah
Agar dalam melakukan penelitian akan terstruktur dan terprogram dengan baik, maka berikut merupakan langkah-langkah pemecahan masalah :
Studi Literatur Studi Lapangan
Rumusan masalah
Tujuan penelitian Identifikasi
Variabel
Mengukur jumlah waktu yang dibutuhkan untuk
menyelesaikan aktivitas Tes keseragaman data
Data Seragam
ya Buang data
diluar kontrol
tidak Pengumpulan Data :
1. Sampel penelitian
2. Data pengukuran waktu kerja dan
Elemen kerja
N’ = N+n
A B
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
selesai
Gambar 3.1 Langkah-langkah Pemecahan masalah
Secara umum langkah-langkah pemecahan masalah dalam penelitian ini dapat dijabarkan sebagai berikut :
A
Kecukupan data
Data Cukup ?
N’ ≤ N
Penentuan beban kerja
Penentuan jumlah karyawan yang sebenarnya
Hasil dan Pembahasan
Kesimpulan saran
ya Penentuan allowance
dan performance rating
tidak
B
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
1. Mulai
Persiapan atau langkah suatu penelitian yang meliputi : -
Mencari dan menetapkan topik -
Orientasi penelitian 2.
Studi Lapangan Studi lapangan sangat diperlukan dalam suatu penelitian karena pada tahap ini
dimaksudkan untuk mengetahui kondisi nyata obyek yang diteliti serta untuk merencanakan dan memilih lokasi penelitian yang nantinya akan diperbaiki
dengan metode yang sesuai. 3.
Studi Literatur Studi literatur merupakan tahapan penelusuran referensi, dapat bersumber dari
buku, jurnal, maupun penelitian yang telah ada sebelumnya. Berguna untuk mendukung tercapainya tujuan penelitian yang telah dirumuskan. Dari studi
kepustakaan akan diperoleh landasan teori serta acuan-acuan yang akan digunakan dalam penelitian ini.
4. Rumusan Masalah
Menentukan masalah yang terjadi di lapangan dan dibandingkan dengan literatur yang ada sehingga didapatkan suatu perumusan masalah dan solusi
hasil yang sesuai dengan masalah tersebut. 5.
Penetapan Tujuan Penelitian Penetapan tujuan penelitian dimaksud untuk mengetahui tujuan suatu
penelitian.
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
6. Identifikasi Variabel
Identifikasi variabel digunakan untuk mengetahui variabel-variabel apa saja yang digunakan, tentunya disesuaikan dengan kondisi di PT. Gunawan
Dianjaya Steel Surabaya. Setelah dilakukan identifikasi variabel kemudian dilakukan pengukuran jumlah waktu yang dibutuhkan untuk menyelesaikan
aktivitas. 7.
Pengumpulan Data Setelah menetapkan tujuan penelitian, maka langkah selanjutnya adalah
mengumpulkan data yang berkaitan dengan pemecahan masalah tersebut meliputi sample penelitian dan elemen kerja.
8. Pengukuran Jumlah Waktu Yang Dibutuhkan Untuk Menyelesaikan Aktifitas
Pengukuran ini dilakukan untuk mengukur jumlah waktu yang dibutuhkan oleh karyawan bagian Produksi untuk menyelesaikan pekerjaannya, yaitu
dalam total menit pengamatan. 9.
Uji Keseragaman Data Pengujian ini dilakukan untuk mengetahui apakah data yang dapat telah
seragam atau tidak melebihi dari batas kontrol atas BKA dan batas kontrol bawah BKB yang telah ditentukan. Data dikatakan seragam bila jika berasal
dari sistem sebab yang sama, bila berada diantara kedua batas kontrol, dan tidak seragam jika berasal dari sistem sebab yang berbeda, bila berada diluar
batas kontrol. Bila dari keseragaman data terdapat data yang tidak seragam maka data tersebut dibuang.
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
10. Uji Kecukupan Data
Pengujian ini untuk mengetahui apakah data pengamatan yang didapatkan telah mampu mewakili populasi yang ada. Bila dari kecukupan data belum
terpenuhi maka perlu dilakukan sampling pekerjaan tambahan sesuai dengan jumlah pengamatan yang dibutuhkan. Dalam menguji apakah data yang
diamati mencukupitidak maka kita dapat mengujinya dengan rumus Bernoulli.
11. Penentuan Allowance dan Performance Rating
Dilakukan untuk menentukan kelonggaran Allowance yaitu waktu dimana karyawan melakukan interupsi dari proses yang berlangsung karena hal-hal
tertentu yang tidak dapat dihindarkan, meliputi : Kelonggaran untuk kebutuhan pribadi Personal Allowance, Kelonggaran untuk menghilangkan
rasa lelah Fatique Allowance, Kelonggaran untuk hambatan-hambatan tak terhindarkan. Sedangkan faktor penyesuaian Performance Rating yang
berusaha menormalkan waktu kerja yang diperoleh dari pengukuran kerja karyawan pada saat diamati akibat kecepatan kerja karyawan, tingkat
keterampilan, lingkungan dan lain-lain yang berubah-ubah. 12.
Penentuan Tingkat Efisiensi Kerja Dilakukan untuk menentukan tingkat efisiensi kerja dari karyawan bagian
Produksi berdasarkan total persentase beban kerja dari yang diberikan dalam menyelesaikan pekerjaan.
13. Penentuan Jumlah Karyawan Yang Optimal
Dilakukan untuk menentukan jumlah karyawan yang optimal untuk dipekerjakan dalam PT. Gunawan Dianjaya Steel Surabaya
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
Apabila karyawan bagian Produksi yang bekerja melebihi dari jumlah yang seharusnya maka PT. Gunawan Dianjaya Steel Surabaya. memberikan
kebijakan mengalokasikan karyawan ke bagian yang lain atau memberikan pelatihan kerja karyawan bagian Produksi yang memiliki beban kerja dan
efisiensi kerja yang rendah. 14.
Hasil Dan Pembahasan Dengan adanya informasi dari hasil pengukuran efisiensi kerja karyawan
bagian Produksi berdasarkan beban kerjanya maka PT. Gunawan Dianjaya Steel Surabaya.telah dapat informasi mengenai efisiensi kerja karyawan
bagian Produksi tersebut dan dapat diketahui apa yang menyebabkan efisiensi kerjanya menurun.
15. Kesimpulan Dan Saran
Dari pengolahan data dan analisa hasil pengolahan data dapat ditarik suatu kesimpulan tentang efisiensi kerja karyawan bagian Produksi menurut metode
Work Load Analysis WLA sedangkan untuk memperbaiki dan meningkatkan
efisiensi kerja dari karyawan bagian Produksi diberikan saran – saran yang sekiranya dapat dilakukan oleh PT. Gunawan Dianjaya Steel Surabaya. Untuk
mencapai hal tersebut. 16.
Selesai Telah selesai dilakukan penelitian efisiensi kerja karyawan bagian Produksi
PT. Gunawan Dianjaya Steel Surabaya. dengan metode Work Load Analysis WLA dan telah didapatkan hasil.
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
BAB IV ANALISA DAN PEMBAHASAN
4.1. Proses Produksi
Proses produksi plat baja terdiri dari delapan proses, yaitu sebagai berikut: a.
Cutting Setelah diambil dari gudang, slab ini kemudian dipotong di gas cutting plat
untuk mendapatkan panjang slab yang sesuai kebijakan PPIC dan permintaan konsumen. Pada proses ini, pemotongan dilakukan dengan menggunakan
asitilin dan oksigen yang kemudian menimbulkan percikan api yang keluar dari alat tersebut. Slab diukur panjangnya dan dipotong sesuai ukuran yang
telah ditentukan dengan menekan alat tersebut ke slab. b.
Reheating Furnace Pembakaran
Setelah melakukan pemotongan dan inspeksi, kemudian slab mengalami pembakaran. Pembakaran ini mnggunakan mesin furnace, dimana alat yang
digunakan untuk mendorong slab masuk ke furnace adalah hidrolik phuser. Kemudian slab mengalami pembakaran dengan pemanasan dirolling pada
temperature 1200
o
C - 1500
o
C, yang dilakukanoleh oil burner yang berjumlah 16 biji dengan control 4 zone. Pemanasan pada furnace ini menggunakan
natural gas or maring diesel oil. Sedangkan kapasitas yang dihasilkan pada furnace ini adalah 70 tonjam.
c. Descaller
Setelah slab keluar dari furnace, slab masuk kedalam descaler box dengan menggunakan hidrolik ekstraktor. Dalam descaler box ini, slab dibersihkan
Hak Cipta © milik UPN Veteran Jatim : Dilarang mengutip sebagian atau seluruh karya tulis ini tanpa mencantumkan dan menyebutkan sumber.
