Employee engagement Definisi Operasional

Tabel 3.3 Pemberian Skor pada Skala Perceived Organizational Support Respon Aitem Favorable Nilai Respon Respon Aitem Unfavorable Nilai Respon Sangat Tidak Setuju STS 1 Sangat Tidak Setuju STS 5 Tidak Setuju TS 2 Tidak Setuju TS 4 Netral N 3 Netral N 3 Setuju S 4 Setuju S 2 Sangat setuju SS 5 Sangat setuju SS 1 Rancangan aitem yang dibuat peneliti untuk skala Perceived Organizational Support dapat dilihat paada tabel 3.4, sebagai berikut: Tabel 3.4 Cetak sebaran Skala Perceived Organizational Support Pernyataan SPOS Favorable Unfavorable Jumlah 1, 2, 3, 4, 5, 8 6, 7 8 aitem Saks 2006 menyebutkan bahwa Employee Engagement dibagi menjadi dua jenis Engagement yaitu Job Engagement dan Organization Engagement . Organization Engagement menilai pada kehadiran karyawan secara psikologis dalam organisasi berbeda dengan Job Engagement yang hanya menilai dari pekerjaan saja. Aitem sampel Job Engagement adalah, Kadang saya merasa menyatu dengan pekerjaan saya sehingga saya lupa waktu” dan Organization Engagement, “Terlibat dalam peristiwa yang terjadi di organisasi merupakan salah satu h al yang menarik bagi saya” Saks, 2006. Variabel Employee Engagement dalam penelitian ini akan diukur menggunakan kuesioner yang diadaptasi oleh peneliti dengan menggunakan aitem yang telah dibuat oleh Saks 2006 tentang Organizational Engagement . Skala Organizational Engagement terdiri dari 6 aitem mencakup ketiga dimensi Employee Engagement yaitu Vigor, Dedication, dan Absorption. Pemilihan skala ini berdasarkan reliabilitas dari penelitian terdahulu yang telah dilakukan yakni sebesar α= 0,90. Reliabilitas tersebut dinilai tinggi sehingga terpercaya untuk mengukur variabel Organizational Engagement perawat. Subjek diminta memilih satu jawaban dari lima pilihan jawaban yang tersedia. Variasi pilihan jawaban yang dipakai peneliti dapat dilihat pada tabel 3.5, sebagai berikut: Tabel 3.5 Pemberian Skor pada Skala Employee Engagement Respon Nilai Respon Sangat Tidak Setuju STS 1 Tidak Setuju TS 2 Netral N 3 Setuju S 4 Sangat setuju SS 5