Hasil Pengujian Reliabilitas Hasil Pengujian Validitas dan Reliabilitas

Ade Yuliani, 2015 PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN FOOD AND BEVERAGE DEPARTMENT DI THE PREMIERE HOTEL KOTA PEKANBARU Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu didapatkan nilai r t el sebesar 0,374. Hasil pengujian reliabilitas instrumen yang dilakukan diketahui bahwa semua variabel realiabel. Hal ini disebabkan karena nilai � ℎ� � lebih besar dibandingkan dengan nilai � � . Dapat dilihat pada Tabel 3.9 berikut ini: Tabel 3.9 Hasil Pengujian Reliabilitas Instrumen Penelitian No. Pernyataan � � � �� ��� 1. Kompetensi 0,687 0,374 Reliabel 2. Lingkungan Kerja Fisik 0,746 0,374 Reliabel 3. Kinerja Karyawan 0,775 0,374 Reliabel Sumber: Lampiran 4.

3.2.8 Teknik Analisis Data

Penelitian ini menggunakan dua jenis analisis deskriptif bagi variabel yang bersifat kuantitatif dan kedua analisis verikatif berupa pengujian hipotesis dengan menggunakan uji statistik. Analisis deskriptif digunakan untuk melihat faktor penyebab sedangkan analisis kuantitatif menitiberatkan dalam pengungkapan perilaku variabel penelitian. Dengan menggunakan kombinasi metode analisis tersebut dapat diperoleh generalisasi yang bersifat komprehensif. Alat penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Kuesioner ini disusun oleh penulis berdasarkan variabel yang terdapat dalam penelitian. Dalam penelitian kuantitatif analisis data dilakukan setelah data seluruh responden terkumpul. Kegiatan analisis data dalam penelitian dilakukan melalui tahapan sebagai berikut: 1. Menyusun data Mengecek nama dan kelengkapan identitas responden, serta mengecek kelengkapan data yang diisi oleh responden untuk mengetahui karakteristik responden digunakan rumus persentase sebagai berikut: = � x 100 Keterangan: n = Nilai yang diperoleh N = Jumlah seluruh nilai 100 = Konstanta Ade Yuliani, 2015 PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN FOOD AND BEVERAGE DEPARTMENT DI THE PREMIERE HOTEL KOTA PEKANBARU Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu 2. Menyeleksi data untuk memeriksa kesempurnaan dan kebenaran data yang terkumpul. 3. Tabulasi data Tabulasi data yang dilakukan dalam penelitian ini adalah: a. Memberi skor pada setiap item b. Menjumlahkan skor pada setiap item c. Menyusun ranking skor pada setiap variabel penelitian. Skala pengukuran pada penelitian ini menggunakan skala likert, menurut Sugiyono 2010, hlm. 93 “Skala likert digunakan untuk mengukur sikap, pendapat dan persepsi seseorang atau sekelompok orang tentang fenomena sosial.” Dalam penelitian ini, pernyataan dalam kuesioner terdiri dari 7 alternatif jawaban yang harus dipilih oleh responden, yakni dapat dilihat pada Tabel 3.10 berikut: Tabel 3.10 Skor Alternatif Jawaban Alternatif Jawaban Sangat Setuju Lengkap Mampu Menarik Mudah Percaya Sesuai Rentangan Jawaban Sangat Tidak SetujuSangat Tidak Lengkap Sangat Tidak MampuSangat Tidak Menarik Sangat Sulit Sangat Rumit Sangat Tidak PercayaSangat Tidak Sesuai 7 6 5 4 3 2 1 Positif 7 6 5 4 3 2 1 Sumber: Asep Hermawan, 2009, hlm. 135 4. Pengujian Untuk menguji hipotesis dimana metode analisis yang digunakan dalam penelitian kuantitatif ini adalah metode analisis verifikatif, maka dilakukan analisis jalur path analysis. Dalam hal ini analisis jalur digunakan untuk menentukan besarnya pengaruh variabel dan terhadap Y baik secara langsung maupun tidak langsung.