46
Buku Panduan Pelaporan Pelaksanaan Anggaran
Instansi Provinsi, dan BupatiWali Kota untuk laporan SKPD Intansi KabupatenKota yang bersangkutan;
b. Penilaian tersebut meliputi substansi laporan serta tingkat ketaatankedisiplinan dalam penyampaian laporan, dan
merupakan salah satu pertimbangan dalam penentuan program dan besarnya anggaran tahun berikutnya.
Dalam rangka meningkatkan penyelengaraan pelaporan di lingkungan Kementerian Ketenagakerjaan, khususnya Satker
Provinsi, maka setiap tahun Biro Perencanaan melaksanakan evaluasi dan penilaian laporan daerah Permen 182011 dengan
memberikan penghargaan dan sertifikat kepada Satker daerah yang menyelenggarakan pelaporan bidang Nakertrans secara baik.
Sebagai contoh, peringkat tiga terbaik dalam Pelaporan tahun 2013 diraih oleh Disnakertrans Provinsi Kalimantan Tengah,
Disnakertrans Provinsi Jawa Barat, dan Disnakertrans Provinsi Daerah Istimewa Yogyakarta .
F. Permasalahan
Berikut ini beberapa permasalahan dalam penyampaian laporan Satuan Kerja Perangkat Daerah.
1. Penyampaian laporan dari SKPDInstansi provinsi Peraturan Menteri Nomor 18MENXII2011 kepada Menakertrans,
masih sering terlambat tidak tepat waktu; 2. Laporan bulanan baik dari SKPDInstansi KabKota ke Satker
Provinsi masih belum kontinu; 3. Sering terjadinya pergantian petugas pelaporan;
4. Data dalam format masih ada yang kosong atau keliru target, terutama form C;
5. Terbatasnya dukungan dana pelaporan.
47
Klasiikasi dan Karakteristik Data Jenis Informasi Ketenagakerjaan
B
AB
3 K
LASIFIKASI DAN
K
ARAKTERISTIK
D
ATA
J
ENIS
I
NFORMASI
K
ETENAGAKERJAAN
K
eputusan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Nomor KEP.250MENXII2008 tentang Klasifikasi dan Karakteristik
Data dari Jenis Informasi Ketenagakerjaan memerlukan penyesuaian dengan Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia. Dengan demikian,
terbitlah Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2014 tentang Perubahan Atas Keputusan
Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor KEP.250MENXII2008 tentang Klasifikasi dan Karakteristik Data dari
Jenis Informasi Ketenagakerjaan.
A. Dasar Hukum
Berikut ini kebijakan yang mendasari terbitnya Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia Nomor 1 Tahun
2014.
1. Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang
Ketenagakerjaan Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 37, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 4273;
2. Peraturan Pemerintah Nomor 15 Tahun 2007 tentang Tata Cara Memperoleh Informasi Ketenagakerjaan dan Penyusunan
serta Pelaksanaan Perencanaan Tenaga Kerja Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2007 Nomor 34, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4701;
3. Keputusan Presiden Nomor 84P Tahun 2009;
