Review Penelitian Terdahulu TINJAUAN PUSTAKA

44 secara lebih mendalam. Peran utama legislatif dalam pengawasan, dapat dikerjakan melalui komisi khusus. c. Masyarakat. Keterlibatan masyarakat dalam proses anggaran diharapkan akan mampu mengatasi berbagai permasalahan anggaran, seperti kebocoran dan pemborosan atau penyimpangan pengalokasian anggaran yang cenderung lebih berorientasi pada kepentingan birokrasi dan bukan kepentingan masyarakat. Peran aktif masyarakat dengan cara memberikan informasi, menyampaikan saran dan pendapatnya secara bertanggungjawab dan langsung kepada DPR atau melalu Lembaga Swadaya Masyarakat LSM dan organsiasi sosial kemasyarakatan di daerah.

2.2. Review Penelitian Terdahulu

Lingkungan yang relatif stabil ketidakpastian rendah, individu dapat memprediksi keadaan di masa datang sehingga langkah-langkah yang akan dilakukannya dapat membantu organisasi menyusun rencana dalam penganggaran dengan lebih akurat Duncan, 1972. Variabel komitmen organisasi di dalam penelitian ini adalah komitmen organisasi menunjukkan keyakinan dan dukungan yang kuat terhadap nilai dan sasaran goal yang ingin dicapai organisasi Mowday et al., 1979. Komitmen organisasi yang kuat di dalam diri individu akan menyebabkan individu berusaha keras mencapai tujuan organisasi sesuai dengan tujuan dan kepentingan yang telah direncanakan Angle dan Perry 1981; Porter et al., 1974. 45 Ketidakpastian lingkungan adalah variabel lain yang dipertimbangkan dalam penelitian ini. Ketidakpastian lingkungan yang tinggi didefinisikan sebagai rasa ketidakmampuan individu untuk memprediksi sesuatu yang terjadi dilingkungannya secara akurat Milliken, 1987. Tindakan bawahan memberikan laporan yang bias dapat terjadi jika dalam menilai kinerja atau pemberian reward, atasan mengukurnya berdasarkan pencapaian sasaran anggaran. Dengan tercapainya sasaran anggaran, bawahan berharap dapat mempertinggi prospek kompensasi yang akan diperolehnya. Bagi perusahaan, laporan anggaran yang bias akan mengurangi keefektifan anggaran didalam perencanaan dan pengawasan organisasi Waller, 1988. Tinjauan penelitian terdahulu yang dilakukan sebelum peneliti melakukannya dicantumkan dalam bentuk matriks penelitian dibawah ini yaitu: Tabel 2.1 Reviu atas Peneliti Terdahulu Penelitian Terdahulu Judul Penelitian Variabel Model Analisis Hasil Penelitian Waller 1988 Slack in Participating Budgeting: The Joint Effect of a Truth- Inducing Path Scheme and Risk Preference Sasaran anggaran, efektif anggaran, dan kesenjangan anggaran. Model Regresi Tunggal dengan Variabel Moderating keefektifan anggaran Sasaran anggaran mengurangi keefektifan anggaran didalam perencanaan dan pengawasan organisasi sehingga terjadi kesenjangan anggaran Milliken 1987 Three Types of Perceived Uncertainty About Environment: State, Effect, dan Response Uncertainty. Ketidakpastian Lingkungan, dan Kesejangan Anggaran Model Regresi Berganda Ketidakpastian lingkungan yang tinggi menyebabkan ketidakmampuan individu untuk memprediksi sesuatu yang terjadi dilingkungannya sehingga terjadi kesenjangan anggaran. 46 Porter 1984 Organizational Commitment, Job Satisfaction, and Turn Over Among Psyatric Tecnicians. Komitmen Organisasi, Kepuasan Kerja, dan Turn Over tenaga teknik. Model Regresi Berganda Tingkat komitmen yang tinggi kemungkinan terjadinya kesenjangan anggaran Angle dan Perry 1981 An Empirical Assesment of Organizational Commitment and Organzational Effectiveness. Komitmen organisasi, dan efektifitas Organisasi Model Regresi Tunggal Komitmen Organisasi mempengaruhi Efektifitas Organisasi Modway 1979 The Measurement of Organizational Commitment. Komitmen Organisasi dan tujuan organisasi Komitmen Organisasi, dan tujuan organisasi. Komitmen organisasi mempengaruhi Sasaran yang ingin dicapai Organisasi Duncan 1972 Characteristic of Organizational Enviromentments and Perceived Environmental uncertainty. Ketidakpastian lingkungan, dan sasaran anggaran Model Regresi Tungggal Ketidakpastian rendah atau lingkungan relatif stabil akan berpengaruh terhadap sasaran anggaran. 47

BAB III KERANGKA KONSEP DAN HIPOTESIS

3.1. Kerangka Konsep

Dari latar belakang permasalahan yang muncul maka hipotesis yang dapat dirumuskan dalam model konseptual yaitu: Gambar 3.1 Kerangka Konseptual 3.1.1. Pengaruh Sasaran Anggaran dengan Kesenjangan Anggaran Selama ini kapabilitas dan efektivitas pemerintah dalam perencanaan dan pengendalian keuangan dirasakan masih terlalu lemah. Pengalaman masa lalu menunjukkan bahwa pada umumnya, lembaga-lembaga pemerintah belum menjalankan fungsi dan perannya secara efisien. Pemborosan adalah fenomena umum yang terjadi diberbagai departemen pemerintah. Kondisi seperti ini muncul karena pendekatan umum yang digunakan dalam penentuan besar alokasi dana untuk tiap kegiatan adalah pendekatan incrementalism yang didasarkan pada perubahan satu KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN X 3 KOMITMEN ORGANISASI X 2 SASARAN ANGGARAN X 1 KESENJANGAN ANGGARAN Y

Dokumen yang terkait

Pengaruh Kejelasan Tujuan Anggaran Terhadap Kinerja SKPD Pemerintah Provinsi Sumatera Utara

2 79 103

Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran, Komitmen Organisasi, dan Ketidakpastian Lingkungan terhadap Kinerja Manajerial pada Koperasi di Wilayah Tangerang Selatan

1 12 159

Pengaruh kejelasan sasaran anggaran terhadap senjangan anggaran pada UIN Syarif Hidayatullah

0 4 22

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN DALAM HUBUNGAN ANTARA PARTSISIPASI ANGGARAN DENGAN SENJANGAN ANGGARAN.

0 4 18

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, KOMITMEN ORGANISASI,DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN TERHADAP KINERJA Pengaruh Partisipasi Anggaran, Komitmen Organisasi, dan Ketidakpastian Lingkungan terhadap Kinerja Manajerial (Studi Kasus pada RS. Kasih Ibu Surakarta).

2 11 15

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KESENJANGAN ANGGARAN PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KESENJANGAN ANGGARAN PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI SURAKARTA.

0 0 14

PENGARUH KEJELASAN SASARAN ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN INSTANSI Pengaruh Kejelasan Sasaran Anggaran Dan Komitmen Organisasi Terhadap Senjangan Anggaran Instansi Pemerintah Daerah Eks Karesidenan Surakarta.

0 5 13

PENGARUH KEJELASAN SASARAN ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN INSTANSI Pengaruh Kejelasan Sasaran Anggaran Dan Komitmen Organisasi Terhadap Senjangan Anggaran Instansi Pemerintah Daerah Eks Karesidenan Surakarta.

0 0 16

MODERASI KOMITMEN ORGANISASI DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN DALAM PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN PADA SATUAN KERJA PEMERINTAH KABUPATEN SERANG.

0 1 49

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI ANGGARAN DENGAN SENJANGAN ANGGARAN.

0 0 6