Pelaksanaan Wawancara Penyajian Data

BAB IV PENYAJIAN DATA

IV.1 Penyajian Data

Pada Bab ini penulis akan menyajikan data-data yang diperoleh melalui penelitian untuk kemudian dianalisis berdasarkan teori yang telah ada. Data tersebut terdiri atas data primer dan data sekunder. Data primer yaitu data yang diperoleh dari hasil wawancara dengan para key infoman, sedangkan data sekunder ialah data yang diperoleh dari sumber- sumber tertulis yang memperkuat data primer.

IV.1.1 Pelaksanaan Wawancara

Penelitian ini dilakukan pada Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Deli Serdang. Dalam mengumpulkan data yang diperlukan untuk menjawab permasalahan secara mendalam, ada beberapa tahapan yang dilakukan penulis yaitu : Pertama, penelitian diawali dengan pengumpulan berbagai dokumen tertulis tentang Kabupaten Deli Serdang seperti gambaran umum Deli Serdang, sejarah Deli Serdang, lokasi Deli Serdang, Peraturan Daerah Kabupaten Deli Serdang No.5 Tahun 2007 tentang Organisasi Perangkat Daerah Kabupaten Deli Serdang yang menggambarkan tentang gambaran umum Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Deli Serdang, dan berbagai hal yang akan berkaitan dengan permasalahan yang ingin dijawab. Kedua, penulis melakukan sejumlah wawancara dengan beberapa informan yang sudah ditetapkan untuk mendapatkan informasi dan fakta-fakta yang lebih komprehensif menyangkut persoalan penelitian. Universitas Sumatera Utara Wawancara merupakan salah satu cara untuk mendapatkan informasi dari para key informan tentang hambatan-hambatan yang dihadapi dalam penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri. Sesuai dengan rancangan penelitian, telah ditetapkan jumlah key informan sebanyak 3 orang pegawai Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Deli Serdang yang memiliki posisi atau jabatan tertentu karena dianggap dapat menjawab segala sesuatu yang berhubungan dengan permasalahan dalam penelitian ini, yaitu yang berhubungan dengan Penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri. Ketiga orang pegawai Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kab.Deli Serdang yaitu terdiri dari Kepala Dinas, Kepala Seksi Penempatan Tenaga Kerja, Staf pegawai Penempatan Tenaga Kerja yang mengetahui tentang permasalahan yang akan diteliti. Wawancara dilakukan secara langsung dengan mendatangi ruangan mereka pada saat jam kerja di Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kab.Deli Serdang. Tipe wawancara yang dipilih oleh penulis yaitu tipe wawancara berstruktur, dimana sebelum melakukan wawancara terlebih dahulu penulis menyusun pedoman wawancara, pertanyaan-pertanyaan yang disajikan disusun sesuai dengan permasalahan yang berhubungan dengan Penempatan TKI ke Luar Negeri. Namun didalam prosesnya sendiri, penulis tidak menutup kemungkinan akan munculnya pertanyaan-pertanyaan baru yang dapat menggali informasi lebih dalam dari para informan. Dalam wawancara ini ada beberapa pertanyaan pokok yang diajukan kepada informan yang menyangkut pada persoalan Penempatan TKI ke Luar Negeri, yaitu tentang : 1. Bagaimana peranan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Deli Serdang dalam Penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri? 2. Siapa saja pihak yang terkait dalam Penempatan TKI ke Luar Negeri? 3. Bagaimana tata cara Penempatan Tenaga Kerja Indonesia ke Luar Negeri yang dilaksanakan oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kab.Deli Serdang? Universitas Sumatera Utara 4. Apa saja yang menjadi faktor pendukung dan faktor penghambat yang dirasakan oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi dalam Penempatan TKI ke Luar Negeri? Keempat jenis pertanyaan di atas tidak diajukan kepada semua informan, penulis hanya memilih beberapa jenis pertanyaan yang sesuai dengan bidang atau kedudukan mereka masing-masing di Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kab.Deli Serdang. Selanjutnya sebagai bahan perbandingan, penulis menggunakan informan utama yang berasal dari Kantor PPTKIS yang bekerja sama dengan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi dalam hal Penempatan TKI ke Luar Negeri dan beberapa calon TKI yang akan diberangkatkan ke Luar Negeri yang kebetulan berada di Kantor Dinas TK dan Transmigrasi. Dan terakhir sebagai tambahannya, penulis menggunakan beberapa masyarakat awam mengenai hal penempatan TKI ke Luar Negeri.

IV.1.2 Hasil Wawancara