BAB II METODE PENELITIAN
II.1 Objek Penelitian
Yang menjadi objek dalam penelitian ini adalah peranan yang dilakukan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Deli Serdang dalam hal Penempatan TKI ke Luar
Negeri bagi pencari kerja yang terdaftar di Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kab. Deli Serdang.
II.2 Bentuk Penelitian
Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian diskriptif dengan pendekatan kualitatif. Penelitian deskriptif adalah penelitian yang memberikan
gambaran terhadap objek yang diteliti secara sistematis. Penelitian kualitatif menyajikan data yang dikumpulkan terutama dalam bentuk kata-kata, kalimat, atau gambar yang memiliki arti
lebih daripada sekedar angka atau frekuensi. Jadi, penelitian deskriptif kualitatif adalah penelitian yang studi kasusnya mengarah pada pendeskripsian secara rinci dan mendalam
mengenai potret kondisi tentang apa yang sebenarnya terjadi menurut apa adanya di lapangan studinya H.B Sutopo, 2002: 111. Dengan demikian metode ini memusatkan perhatian pada
masalah-masalah atau fenomena-fenomena yang ada pada saat penelitian dilakukan atau masalah yang bersifat aktual, kemudian menggambarkan fakta-fakta tentang masalah yang
diselidiki diiringi dengan interpretasi rasional yang akurat. Dimana penelitian ini menggambarkan fakta-fakta dan menjelaskan keadaan dari objek penelitian berdasarkan
fakta-fakta sebagaimana adanya, dan mencoba menganalisis untuk memberi kebenarannya berdasarkan data yang diperoleh.
Universitas Sumatera Utara
II.3 Lokasi Penelitian
Penelitian ini dilaksanakan di Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Pemerintah Kabupaten Deli Serdang yang berlokasi di dalam Komplek Bupati, Lubuk Pakam dan pihak-
pihak lain yang terkait.
II.4 Informan Penelitian
Penelitian Kualitatif tidak dimaksudkan untuk membuat generalisasi dari hasil penelitiannya. Oleh karena itu, pada penelitian kualitatif tidak dikenal adanya populasi dan
sampel. Subjek penelitian yang telah tercermin dalam fokus penelitian tidak ditentukan secara sengaja. Subjek penelitian menjadi informan yang akan memberikan berbagai informasi yang
diperlukan selama proses penelitian. Menurut Hendarsono dalam Suyanto 2005: 171-172, informan penelitian ini meliputi tiga macam yaitu:
1. Informan Kunci key informan, yaitu mereka yang mengetahui dan memiliki
berbagai informasi pokok yang diperlukan dalam penelitian. 2.
Informan utama, yaitu mereka yang terlibat secara langsung dalam interaksi sosial yang diteliti.
3. Informan tambahan, yaitu mereka yang dapat memberikan informasi walaupun tidak
langsung terlibat dalam interaksi sosial yang diteliti. Berdasarkan uraian diatas, maka peneliti menentukan informan dengan teknik
purposive yaitu penentuan informan tidak didasarkan strata, pedoman atau wilayah tetapi didasarkan adanya tujuan tertentu yang tetap berhubungan dengan permasalahan penelitian.
Mereka yang dijadikan sebagai informan pada penelitian ini adalah berdasarkan pertimbangan bahwa mereka telah mewakili dan disesuaikan dengan bidang-bidang dalam
struktur organisasi pada Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kab. Deli Serdang. Maka peneliti dalam hal ini menggunakan informan yang terdiri dari:
Universitas Sumatera Utara
1. Informan kunci, berjumlah 3 tiga orang yaitu : a.
Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Deli Serdang b. Kepala Bidang Pelatihan dan Penempatan Tenaga Kerja
c. Kepala Seksi Penempatan Tenaga Kerja 2. Informan utama, berjumlah 6 enam orang, yaitu:
a. 4 pegawai PPTKIS yang bekerja sama b. 2 masyarakat Kab. Deli Serdang yang akan ditempatkan bekerja di Luar
Negeri. 3. Informan tambahan, berjumlah 2 dua orang yaitu : masyarakat
II.5 Teknik Pengumpulan Data
Kategori