4.3.2 Jawaban Responden atas Variabel Pengembangan Karir
Tabel 4.5 Penjelasan Responden Atas Variabel Pengembangan Karir
Indikator 5 SS
4 S 3 N
2 TS 1 STS Total
Skor Rata-
rata Skor
f f
f f
f Promosi
48 48
42 42
10 10
438 4,38
Mutasi 60
60 40
40 460
4,60 Perlakuan yang adil
48 48
46 46
6 6
488 4,88
Mengikuti pelatihan 48
48 51
51 1
1 447
4,47 Study lanjut
56 56
44 44
456 4,56
Sumber : Hasil Penelitian, 2013 Data Diolah. a.
Promosi Sebanyak 48 orang 48 menyatakan sangat setuju bahwa promosi jabatan membuat
mereka memiliki kinerja yang baik, 42 orang 42 menyatakan setuju dan 10 orang 10 menyatakan ragu-ragu.
b. Mutasi
Sebanyak 60 orang 60 menyatakan sangat setuju bahwa mutasi membuat mereka tidak merasa jenuh dalam bekerja, 40 orang 40 menyatakan setuju.
c. Perlakuan yang adil
Sebanyak 48 orang 48 menyatakan sangat setuju bahwa mereka mendapatkan perlakuan yang adil dalam pengembangan karirnya, 46 orang 46 menyatakan
setuju, dan 6 orang 6 menyatakan ragu-ragu. d.
Mengikuti pelatihan Sebanyak 48 orang 48 menyatakan sangat setuju bahwa pelatihan membuat
mereka meningkatkan kemampuan dalam bekerja, 51 orang 51 menyatakan setuju dan 1 orang 1 menyatakan ragu-ragu.
Universitas Sumatera Utara
e. Study lanjut
Sebanyak 56 orang 56 menyatakan sangat setuju bahwa mereka diberi kesempatan untuk menempuh pendidikan yang lebih tinggi, 44 orang 44
menyatakan setuju.
4.3.3. Jawaban Responden atas Variabel Kepuasan Kerja
Tabel 4.6 Penjelasan Responden Atas Variabel Kepuasan Kerja
Indikator 5 SS
4 S 3 N
2 TS 1 STS
Total Skor
Rata- rata
Skor f
f f
f f
Pekerjaan yang menantang
68 68
27 27
5 5
463 4,63
Kesesuaian pekerjaan
52 52
41 41
7 7
445 4,45
Gaji atau upah 41
41 49
49 10
10 431
4,31 Kondisi kerja
54 54
39 39
7 7
447 4,47
Sumber : Hasil Penelitian, 2013 Data Diolah. a.
Pekerjaan yang menantang Sebanyak 68 orang 68 menyatakan sangat setuju bahwa mereka merasa tertantang
dengan pekerjaan yang diberikan, 27 orang 27 menyatakan setuju dan 5 orang 5 menyatakan ragu-ragu.
b. Kesesuaian pekerjaan
Sebanyak 52 orang 52 menyatakan sangat setuju bahwa mereka mendapatkan pekerjaan sesuai dengan kemampuan mereka, 41 orang 41 menyatakan setuju dan
7 orang 7 menyatakan ragu-ragu. c.
Gaji atau upah Sebanyak 41 orang 41 menyatakan sangat setuju bahwa mereka mendapatkan gaji
atau upah yang sesuai dengan hasil kerja, 49 orang 49 menyatakan setuju dan 10
Universitas Sumatera Utara
orang 10 menyatakan ragu-ragu. d.
Kondisi kerja Sebanyak 54 orang 54 menyatakan sangat setuju bahwa mereka mendapatkan
kondisi kerja yang kondusif, 39 orang 39 menyatakan setuju dan 7 orang menyatakan ragu-ragu.
4.3.4 Jawaban Responden atas Variabel Loyalitas Kerja
Kategori