HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN KESIMPULAN DAN SARAN

xii

BAB IV. HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN

A. Persiapan Penelitian 1. Gambaran Umum Tempat Penelitian 59 2. Persiapan Penelitian 62 3. Pelaksanaan Uji Coba 63 4. Uji Validitas dan Reliabilitas 64 5. Penyusunan Alat Ukur Penelitian 67 B. Pelaksanaan Penelitian 1. Penentuan Subjek Penelitian 69 2. Pengumpulan Data 69 3. Pelaksanaan Skoring 70 C. Hasil Analisis Data Penelitian dan Interpretasi 1. Uji Asumsi 71 2. Uji Hipotesis 76 3. Sumbangan Relatif dan Sumbangan Efektif 78 4. Uji Korelasi 79 5. Hasil Analisis Deskriptif 82 D. Pembahasan 88

BAB V. KESIMPULAN DAN SARAN

A. Kesimpulan 97 B. Saran 99 Daftar Pustaka 104 Lampiran 108 xiii DAFTAR TABEL Tabel 1. Blueprint Skala Adversity Intelligence 53 Tabel 2. Blueprint Skala Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok 54 Tabel 3. Blueprint Skala Organizational Citizenship Behavior 55 Tabel 4. Distribusi Aitem Valid dan Gugur Skala Adversity Intelligence 65 Tabel 5. Distribusi Aitem Valid dan Gugur Skala Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok 66 Tabel 6. Distribusi Aitem Valid dan Gugur Skala Organizational Citizenship Behavior 67 Tabel 7. Sebaran Aitem Skala Adversity Intelligence 68 Tabel 8. Sebaran Aitem Skala Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok 68 Tabel 9. Sebaran Aitem Skala Organizational Citizenship Behavior 69 Tabel 10. Hasil Uji Normalitas 71 Tabel 11. Hasil Uji Linieritas antara Variabel Adversity Intelligence dengan Variabel Organizational Citizenship Behavior 72 Tabel 12. Hasil Uji Linieritas antara Variabel Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok dengan Variabel Organizational Citizenship Behavior 73 Tabel 13. Hasil Uji Multikolinieritas 74 Tabel 14. Hasil Uji Heteroskedastisitas antara Organizational Citizenship Behavior dengan Adversity Intelligence 75 Tabel 15. Hasil Uji Heteroskedastisitas antara Organizational xiv Citizenship Behavior dengan Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok 75 Tabel 16. Hasil Uji Autokorelasi 76 Tabel 17. Hasil Analisis Regresi Dua Prediktor Anova 77 Tabel 18. Hasil Analisis Regresi Dua Prediktor Model Summary 78 Tabel 19. Korelasi Masing-Masing Variabel Bebas dengan Variabel Tergantung 80 Tabel 20. Korelasi antara Organizational Citizenship Behavior dengan Adversity Intelligence dimana Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok dikendalikan 81 Tabel 21. Korelasi antara Organizational Citizenship Behavior dengan Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok dimana Adversity Intelligence dikendalikan 82 Tabel 22. Deskripsi Data Penelitian 82 Tabel 23. Kriteria Kategori Skala Organizational Citizenship Behavior dan Distribusi Skor Subjek 83 Tabel 24. Kriteria Kategori Skala Adversity Intelligence dan Distribusi Skor Subjek 84 Tabel 25. Kriteria Kategori Skala Persespsi terhadap Kohesivitas Kelompok dan Distribusi Skor Subjek 85 Tabel 26. Hasil Rerata Masing-Masing Divisi 86 Tabel 27. Besar Pengaruh Masing-Masing Dimensi dalam Organizational Citizenship Behavior 87 Tabel 28. Besar Pengaruh Masing-Masing Dimensi dalam Adversity Intelligence 87 xv Tabel 29. Besar Pengaruh Masing-Masing Dimensi dalam Persepsi terhadap Kohesivitas Kelompok 87 xvi DAFTAR LAMPIRAN Lampiran A. Skala untuk Tryout 108 Lampiran B. Data Tryout 123 Lampiran C. Uji Daya Beda dan Reliabilitas 134 Lampiran D. Skala untuk Penelitian 140 Lampiran E. Data Penelitian 153 Lampiran F. Data Hasil Penelitian 166 Lampiran G Sumbangan Relatif dan Sumbangan Efektif 170 Lampiran H Surat Ijin Penelitian dan Surat Tanda Bukti Penelitian 176 1

BAB I PENDAHULUAN