semakin tinggi. Namun, jika semakin rendah skor total yang diperoleh, maka semakin rendah pula tingkat invasi jarak personal
pada karyawan.
D. Subjek Penelitian
Subjek yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada subdivisi desain program di PT. Mitra Karsa Sukses
Mandiri dengan jenis kelamin laki-laki. Penelitian ini menggunakan teknik total sampling. Menurut
Sugiyono 2008 total sampling merupakan teknik pengambilan sampel dimana jumlah sampel sama dengan jumlah populasi.
E. Metode Pengumpulan Data
Pada penelitian ini metode pengumpulan data yang digunakan adalah penyebaran kuesioner dan skala. Penyebaran skala merupakan
metode yang berbentuk laporan diri sendiri berisi daftar kumpulan pernyataan yang harus dijawab oleh individu sebagai subjek penelitian
Azwar, 2009. Jenis skala yang pada penelitian ini merupakan skala tertutup yaitu
skala yang memuat pernyataan-pernyataan yang subjek tidak diberi kesempatan untuk menyampaikan pendapatnya secara bebas. Sedangkan
model skala yang digunakan merupakan skala Guttman. Item dalam skala Guttman ini menggunakan item dikotomis yaitu dalam metode ini subjek
diminta menjawab pertanyaan atau pernyataan dengan memilih salah satu dari dua jawaban yang disediakan yaitu “YA” atau “TIDAK” Sugiyono,
2013. Bentuk skala yang digunakan dalam penelitian ini adalah skala stres kerja. Sedangkan kuesioner yang digunakan dalam penelitian ini
adalah kuesioner jarak personal.
1. Skala Stres Kerja
Pada penelitian ini, subjek akan diminta untuk memilih salah satu dari 2 alternatif pilihan jawaban, yaitu Ya dan Tidak. Pemberian skor
dalam penelitian ini, sebagai berikut :
Tabel. 1. Skor item-item favorable pada Skala Stres Kerja Respon Subjek
Skor Subjek YA
1
TIDAK
Tabel. 2. Skor item-item unfavorable pada Skala Stres Kerja Respon Subjek
Skor Subjek YA
TIDAK 1
Tabel 3. Sebaran Item Skala Stres Kerja Aspek
Favorable Unfavorable Jumlah 1. Gejala fisik
6 6
12 33,33
2. Gejala psikologis 6 6
12 33,33
3. Gejala Perilaku 6
6 12
33,33
Total 18
18 36
100
2. Kuesioner Invasi Jarak personal
Pada penelitian ini, subjek akan diminta untuk memilih salah satu dari 2 alternatif pilihan jawaban, yaitu Ya dan Tidak. Pemberian skor
dalam penelitian ini, sebagai berikut :
Tabel. 4. Skor item-item favorable pada Kuesioner Invasi jarak personal
Respon Subjek Skor Subjek
YA 1
TIDAK
Tabel. 5. Skor item-item unfavorable pada Kuesioner Invasi jarak personal
Respon Subjek Skor Subjek
YA TIDAK
1 PLAGIAT MERUPAKAN TINDAKAN TIDAK TERPUJI
