23
Pengendalian Intern
X
2
Pengendalian Internadalah suatu kebijakan, prosedur
serta metode fungsi manajemen agar tercapai
tujuan secara andal dalam laporan keuangan,
efektivitas dan efisiensi. a.
Intervensi b.
Bimbingan c.
Perlindungan d.
Pelaporan e.
Pengendalian Risiko
Rasio
Kinerja Pegawai
Y Kinerja merupakan
kondisi yang harus diketahui dan
diinformasikan kepada pihak-pihak tertentu untuk
mengetahui tingkat pencapaian hasil suatu
instansi dihubungkan dengan visi yang diemban
suatu organisasi serta mengetahui dampak
positif dan negatif suatu kebijakan operasional
yang diambil. a.
Kualitas Kerja
b. Kuantitas
Kerja c.
Pengetahuan d.
Penyesuaian Pekerjaan
e. Keandalan
f. Hubungan
Kerja g.
Keselamatan Kerja
Rasio
3.4 Populasi dan Sampel Penelitian
3.4.1 Populasi Penelitian
Populasi menurut Sugiyono 2013 : 62, adalah : “wilayah generalisasi yang terdiri dari objek atau subjek yang menjadi kuantitas dan karakteristik tertentu yang
ditetapkan oleh peneliti untuk dipelajari dan kemudian ditarik kesimpulannya.” Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pegawai pada Biro Rektor
Universitas Sumatera Utara yang berjumlah 159 orang, dengan rincian sebagaimana ditunjukkan pada Tabel 3.2 berikut:
Universitas Sumatera Utara
24
Tabel 3.2 Populasi Penelitian
No Biro
Jumlah Pegawai
1 Biro Akademik
29 orang 2
Biro Kemahasiswaan dan Kealumnian 15 orang
3 Biro Keuangan
7 orang 4
Biro Sumber Daya Manusia 9 orang
5 Biro Pengembangan dan Pemeliharaan Aset
49 orang 6
Biro Perencanaan dan Kerjasama 14 orang
7 Unit Audit Internal
10 orang 8
Sekretaris Eksekutif 20 orang
9 Unit Akuntansi
6 orang TOTAL POPULASI
159 orang
3.4.2 Sampel Penelitian
Sugiyono 2013 : 63, sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang dimiliki oleh populasi tersebut. Sampel ditujukan kepada pegawai di kantor Biro
Rektor Universitas Sumatera Utara Teknik sampel yang akan digunakan adalah Simple Random Sampling dimana
akan dilakukan pengambilan anggota sampel dari populasi secara acak tanpa memperhatikan strata yang ada dalam populasi itu. Ukuran sampel ditentukan dengan
menggunakan rumus Slovin yaitu: � =
� 1 +
� �
2
� = 159
1 + 1590,1
2
= 61.389 n = 62 responden
Sampel pada penelitian saya ini akan dibagi menggunakan proportionate random sampling sebagaimana ditunjukkan pada Tabel 3.3 berikut:
Universitas Sumatera Utara
25
Tabel 3.3 Sampel Penelitian
No Biro
Jumlah Pegawai
Perhitungan Sampel
1 Biro Akademik
29 orang 29
159 × 62
12 orang 2
Biro Kemahasiswaan dan Kealumnian
15 orang 15
159 × 62
6 orang 3
Biro Keuangan 7 orang
7 159
× 62 3 orang
4 Biro Sumber Daya Manusia
9 orang 9
159 × 62
3 orang 5
Biro Pengembangan dan Pemeliharaan Aset
49 orang 49
159 × 62
19 orang 6
Biro Perencanaan dan Kerjasama 14 orang
14 159
× 62 5 orang
7 Unit Audit Internal
10 orang 10
159 × 62
3 orang 8
Sekretaris Eksekutif 20 orang
20 159
× 62 8 orang
9 Unit Akuntansi
6 orang 6
159 × 62
3 orang
TOTAL 159 orang
62 orang
3.5 Jenis Data
