Renstra Pembangunan Kesehatan Kab. OKU 2016-2021
61
TUJUAN SASARAN
INDIKATOR SASARAN 1
2 3
3. Meningkatkan pemberdayaan
masyarakat dalam rangka peran serta
masyarakat dan swasta dalam upaya
kesehatan masyarakat dan
upaya kesehatan perorangan
3.1. Meningkatkan pemberdayaan
serta kesadaran
masyarakat untuk
berperilaku hidup bersih
dan sehat a. Meningkatnya cakupan desa
siaga aktif menjadi 85 b. Meningkatnya cakupan
Posyandu Mandiri menjadi 70 c. Meningkatnya PHBS pada
tingkat rumah tangga menjadi 85
d. Meningkatnya desa yang melaksanakan Sanitasi Total
Berbasis Masyarakat STBM menjadi 60
4. Menyiapkan dan meyediakan
sumberdaya kesehatan yang
memadai Meningkatkan
manajemen dan sistem informasi
kesehatan 4.1. Meningkatnya
perlindungan finansial,
ketersediaan, penyebaran,
dan mutu obat serta Sumber
Daya Kesehatan
a. Persentase kepesertaan SJSN Kesehatan minimal 95
b. 90 puskesmas yang minimal memiliki 5 jenis tenaga
kesehatan c. RSUD kelas C yang memiliki
tujuh dokter spesialis d. Persentase Ketersediaan obat
dan vaksin di Puskesmas menjadi 90
e. f.
Persentase obat yang memenuhi syarat menjadi 94
Persentase penyelesaian administrasi manajemen dan
teknis pelaporan kesehatan menjadi 85.
4.4. Strategi
Strategi pencapaian tujuan dan sasaran adalah merupakan strategi organisasi yang berisi rencana menyeluruh dan terpadu mengenai upaya-upaya yang akan
dilaksanakan secara operasional dengan memperhatikan ketersediaan sumberdaya organisasi. Sebagai satu cara untuk mewujudkan tujuan dan sasaran organisasi, maka
strategi yang ditetapkan oleh Dinas Kesehatan Kabupaten OKU adalah sebagai berikut:
Renstra Pembangunan Kesehatan Kab. OKU 2016-2021
62
1. Penyebaran fasilitas pelayanan kesehatan dasar sesuai dengan proporsi jumlah
penduduk 2.
Penguatan pelayanan kesehatan primer Primary Health care dan revitalisasi Puskesmas
3. Penyediaan sarana dan prasarana program pencegahan dan pengendalian penyakit
menular dan tidak menular 4.
Memantapkan dan merealisasikan komitmen bersama untuk pembangunan kesehatan umumnya, dan secara khusus meningkatkan upaya pelayanan kesehatan
bermutu dan terjangkau 5.
Memperbaiki sistem manajemen kesehatan yang meliputi informasi kesehatan, keuangan, SDM, dan administrasi kesehatan.
4.5. Kebijakan
Untuk mencapai dan mewujudkan Visi Dinas Kesehatan Kabupaten OKU pada akhir tahun 2020, maka peran Dinas Kesehatan dalam penyelenggaraan pembangunan
kesehatan dilaksanakan berdasarkan kebijakan sebagai berikut :
1. Penyediaan sarana dan tenaga kesehatan untuk memberikan pelayanan kesehatan
dasar yang terjangkau, khususnya untuk daerah terpenciltalang 2.
Meningkatkan fasilitas kesehatan yang memenuhi standard dari tingkat puskesmas sampai rumah sakit
3. Pembinaan dan pengendalian terhadap program sesuai dengan protap
4. Penggalangan kemitraan lintas sektor dan pemberdayaan masyarakat dan swasta
5. Meningkatkan sanitasi total berbasis masyarakat
6. Peran serta aktif sector swasta CSR dalam bidang kesehatan
7. Meningkatkan pelayanan jaminan sosial kesehatan bagi masyarakat
8. Pengembangan dan peningkatan SDM Kesehatan
9. Peningkatan dan pengawasan akuntabilitas kinerja dinas kesehatan
10. Meningkatkan sistem informasi kesehatan integrasi
Renstra Pembangunan Kesehatan Kab. OKU 2016-2021
63
Tabel 4.3. Visi, Misi, Tujuan, Sasaran, Strategi Dan Kebijakan Rencana Strategis
Dinas Kesehatan Kabupaten Ogan Komering Ulu Tahun 2016-2020
VISI MISI
TUJUAN SASARAN
STRATEGI KEBIJAKAN
MEWUJUDKAN OKU SEHAT YANG
MANDIRI DAN BERKEADILAN
1.
Menjamin pelayanan
kesehatan masyarakat yang
paripurna, merata,
berkualitas dan terjangkau bagi
Seluruh Masyarakat kab.
OKU
1.1.
Meningkatnya status kesehatan
dan gizi masyarakat
1.1.1.
Meningkatkan akses pelayanan kesehatan
ke masyarakat dan masyarakat ke
pelayanan kesehatan
1.1.1.1.
Penyebaran fasilitas pelayanan kesehatan
dasar sesuai dengan proporsi jumlah penduduk
1.1.1.1.1.
Penyediaan sarana dan tenaga kesehatan untuk memberikan
pelayanan kesehatan dasar yang terjangkau, khususnya untuk daerah
terpenciltalang
1.1.2.
Meningkatnya pemerataan dan mutu
pelayanan kesehatan
1.1.2.1.
Penguatan pelayanan kesehatan primer Primary
Health Care dan revitalisasi Puskesmas
1.1.2.1.1
Meningkatkan fasilitas kesehatan yang memenuhi standard dari tingkat
puskesmas sampai rumah sakit
1.2.
Meningkatkan upaya pencegahan
dan pemberantasan penyakit menular
dan tidak menular
1.2.1.
Meningkatnya pengendalian penyakit
menular dan tidak menular
1.2.1.1.
Penyediaan sarana dan prasarana program
pencegahan dan pengendalian penyakit
menular dan tidak menular
1.2.1.1.1
Pembinaan dan pengendalian terhadap program sesuai dengan
protap
2.
Mendorong kemandirian
masyarakat untuk hidup
sehat
2.1.
Meningkatkan pemberdayaan
masyarakat dalam rangka peran serta
masyarakat dan swasta dalam upaya
kesehatan masyarakat dan
upaya kesehatan perorangan
2.1.1.
Meningkatkan pemberdayaan serta
kesadaran masyarakat untuk berperilaku
hidup bersih dan sehat
2.1.1.1.
Memantapkan dan merealisasikan komitmen
bersama untuk pembangunan kesehatan
umumnya, dan secara khusus meningkatkan
upaya pelayanan kesehatan bermutu dan
dan terjangkau
2.1.1.1.1.
Penggalangan kemitraan lintas sektor dan Pemberdayaan masyarakat dan
swasta
2.1.1.1.2.
Meningkatkan sanitasi Total Berbasis masyarakat
2.1.1.1.3.
Peran serta aktif sektor swasta CSR dalam bidang kesehatan
3.
Meningkatkan tata kelola
manjemen pembangunan
kesehatan
3.1.
Menyiapkan dan meyediakan
sumberdaya kesehatan yang
memadai Meningkatkan
manajemen dan sistem informasi
kesehatan
3.1.1.
Meningkatnya perlindungan finansial,
ketersediaan, penyebaran, dan mutu
obat serta Sumber Daya Kesehatan
3.1.1.1.
Memperbaiki sistem manajemen kesehatan
yang meliputi informasi kesehatan, keuangan, SDM
dan administrasi kesehatan.
3.1.1.1.1.
Meningkatkan pelayanan jaminan sosial kesehatan bagi masyarakat
3.1.1.1.2.
Pengembangan dan peningkatan SDM kesehatan
3.1.1.1.3.
Peningkatan dan pengawasan akuntabilitas kinerja dinas kesehatan
3.1.1.1.4.
Meningkatkan sistem informasi kesehatan integrasi
Renstra Pembangunan Kesehatan Kab. OKU 2016-2021
64
BAB V RENCANA PROGRAM, KEGIATAN,
INDIKATOR KINERJA, KELOMPOK SASARAN DAN PENDANAAN INDIKATIF
5.1. RENCANA PROGRAM, KEGIATAN, INDIKATOR KINERJA, DAN KELOMPOK SASARAN
Berdasarkan Visi, Misi, Tujuan, Strategi, dan Sasaran Strategis sebagaimana diuraikan dalam bab-bab sebelumnya, maka disusunlah rencana Program, kegiatan,